En un coup d'œil
- Missions: Piloter la stratégie technique et la cybersécurité pour des projets innovants.
- Entreprise: ESN spécialisée dans les infrastructures, télécoms et énergie.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de carrière.
- Autres infos: Travaillez avec des technologies de pointe dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez la cybersécurité au niveau industriel.
- Qualifications: Expertise en architectures logicielles et systèmes industriels requise.
Le salaire estimé est compris entre 71100 - 86900 € par an.
Mentory recherche un Directeur Technique & RSSI pour piloter la stratégie technique et la cybersécurité au sein d'une ESN spécialisée dans les infrastructures, les télécoms et l'énergie.
Vous assurez l'architecture, la sécurité et la conformité des solutions déployées chez nos clients, en collaboration avec la direction et les équipes projets.
Le poste nécessite une expertise en architectures logicielles, infrastructures IT et systèmes industriels, ainsi qu'une connaissance des standards ISO
#J-18808-Ljbffr
Directeur Technique & RSSI IT/OT — Cybersécurité employeur : Mentory
Mentory est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Dijon où les talents peuvent s'épanouir. Avec une culture d'entreprise axée sur l'humain, la réactivité et le développement des compétences, nous proposons des opportunités de croissance professionnelle tout en garantissant des avantages tels qu'une voiture de service et un panier repas. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise passionnée qui valorise chaque contribution et favorise un cadre de travail enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Technique & RSSI IT/OT — Cybersécurité
✨Plonge dans les forums de cybersécurité
Rejoins des forums comme Reddit ou des communautés comme OWASP pour échanger sur les tendances en cybersécurité. Ces plateformes sont idéales pour se rendre visible et nouer des contacts avec des pros du secteur.
✨Participe aux conférences et ateliers
Assiste à des événements comme le HackInParis ou le FIC pour faire du networking. Tu y rencontreras des experts du domaine, et ça peut vraiment t'aider à décrocher des opportunités de stage ou de boulot.
✨Montre ton expertise à travers un projet
N’hésite pas à créer un projet personnel en cybersécurité, que ce soit un blog, un outil open-source ou une étude de cas. Cela peut impressionner les recruteurs et montrer que tu es proactif.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu vois une offre spéciale chez Mentory, ne perds pas de temps ! Postule directement sur notre site. Cela montre ton intérêt et ta motivation à rejoindre leur équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Technique & RSSI IT/OT — Cybersécurité
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes certifications:Dans le domaine de la cybersécurité, les certifications comme CISSP, CEH ou CompTIA Security+ peuvent vraiment faire la différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et de décrire comment elles t’ont préparé au poste chez Mentory.
Démontre tes compétences techniques:Ton CV doit refléter tes compétences techniques en matière de cybersécurité. Mentionne des outils spécifiques que tu maîtrises, comme Wireshark, Metasploit ou des compétences en pén-tests. Cela montre que tu es déjà dans le bain et prêt à contribuer chez Mentory.
Soigne ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre pour Mentory. Explique pourquoi tu es passionné par la cybersécurité et comment tu envisages de grandir avec eux dans ce domaine. N’hésite pas à mentionner des tendances actuelles qui te motivent.
Sois clair sur ta disponibilité:Pour un poste à plein temps, précise ta disponibilité. Mentionne ton délai pour commencer et ce qui te motive à rejoindre Mentory. Cela montre ton engagement et ta transparence dès le départ.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mentory
✨Montre tes compétences techniques
Dans le domaine de la cybersécurité, tes compétences techniques seront scrutées de près. Prépare-toi à approfondir des sujets comme le chiffrement, le pare-feu et l'analyse de menaces. Prépare quelques exemples concrets où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes.
✨Prépare-toi aux scénarios de cas
Les entretiens en cybersécurité incluent souvent des études de cas ou des mises en situation. Soyons réalistes, il peut s'agir d'analyser une brèche de sécurité hypothétique. Entraîne-toi à penser à haute voix pendant que tu résous ces scénarios pour montrer ta méthodologie.
✨Parle de tes projets personnels
Pour un poste à temps plein, les recruteurs aiment voir que tu es passionné. N'hésite pas à parler de tes projets ou de tes contributions à des forums de cybersécurité. Montre que tu es proactif et que tu te tiens informé des dernières tendances dans le secteur.
✨Sois prêt à discuter d'outils de sécurité
Familiarise-toi avec les outils couramment utilisés dans la cybersécurité, comme Wireshark ou Metasploit. Lors de l’entretien chez Mentory, tu pourrais être interrogé sur tes expériences avec ces outils. Assure-toi de pouvoir expliquer comment tu les as utilisés dans tes précédentes expériences ou projets.
