Technicien Itinérant – Metteur au Point (H/F) in Grenoble

Technicien Itinérant – Metteur au Point (H/F) in Grenoble

Grenoble Temps plein 35000 - 45000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Assurez la mise en service et la maintenance des systèmes de refroidissement et de traitement d'air.
  • Entreprise: Acteur majeur dans le secteur du Datacenter, reconnu pour son expertise.
  • Avantages: Salaire compétitif, CDI, et opportunités de formation continue.
  • Autres infos: Déplacements fréquents en France, avec possibilité d'interventions à l'international.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence sur des projets innovants.
  • Qualifications: Expérience technique en froid et climatisation, bon relationnel et esprit d'équipe.

Le salaire estimé est compris entre 35000 - 45000 € par an.

MDC RECRUTEMENT , Cabinet de Recrutement référence dans la filière Datacenter, recherchons pour notre client, acteur majeur du Datacenter, un

TECHNICIEN ITINÉRANT - METTEUR AU POINT H/F , dans le cadre de son développement.

  • Vos missions
  • Dans le respect des règles de sécurité, vous assurez les mises en service, les opérations de maintenance, les diagnostics, les petits travaux, les dépannages et les interventions de toutes natures sur des systèmes de refroidissement et de traitement d'air.
  • Vous rédigez les rapports d’intervention suivant les modèles en vigueur dans l’entreprise.
  • Vous participez aux actions de formation dispensées par l’entreprise vous permettant de maintenir à jour vos connaissances.
  • Vous détectez des opportunités commerciales lors des interventions sur site et en informez l’entreprise.
  • Vous assurez ponctuellement un support téléphonique auprès des clients de l’entreprise.
  • Technicien habilité à manipuler les fluides frigorigènes et à intervenir sur des installations électriques, vous connaissez et respectez les normes et la réglementation en vigueur dans les domaines de la réfrigération et du conditionnement d’air.
  • Vous intervenez sur tout type d’appareil et travaillez sur différents types de régulateur et protocole de communication.
  • Votre Profil
  • Vous avez une première expérience technique requise dans le domaine du froid et de la climatisation.
  • Vous êtes de formation Frigoriste et vous connaissez la régulation et les protocoles de communication, la gestion des applications de climatisation, les réseaux hydrauliques et aérauliques.
  • Vous possévez un bon relationnel
  • Vous êtes méthodique, force de proposition, réactif avec un fort esprit d’équipe et le sens du service client.
  • La pratique de l’anglais technique est un plus.
  • Autres éléments
  • Poste en CDI – 37,5 heures.
  • Salaire: 35 à 45 K€ brut annuel
  • Rattachement au siège de l’entreprise situé dans les Hauts de Seine (92).
  • Déplacements pour interventions partout en France sur les sites clients avec une moyenne de 3 jours par semaine hors Ile de France.
  • Ponctuellement, vous pourrez être amené à effectuer des déplacements hors France métropolitaine, dans les usines du groupe ou sur des sites clients.
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Technicien Itinérant – Metteur au Point (H/F) in Grenoble employeur : MDC RECRUTEMENT

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un acteur majeur de l'hébergement Datacenter, où l'innovation et la performance sont au cœur de notre culture. Nous offrons un environnement de travail dynamique en Ille-et-Vilaine, avec des opportunités de développement professionnel et une équipe soudée qui valorise le leadership et l'excellence. En tant que Responsable de Site Datacenter, vous bénéficierez d'une rémunération compétitive et d'un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de MDC RECRUTEMENT

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien Itinérant – Metteur au Point (H/F) in Grenoble

✨Réseautage dans le BTP

Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez MDC RECRUTEMENT.

✨Montre tes compétences à travers des projets

Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre MDC RECRUTEMENT de ton expertise !

✨Utilise des plateformes spécifiques

N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez MDC RECRUTEMENT !

✨Approche proactive pour les candidatures

N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par MDC RECRUTEMENT, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien Itinérant – Metteur au Point (H/F) in Grenoble

Mise en service de systèmes de refroidissement
Maintenance des systèmes de traitement d'air
Diagnostic technique
Dépannage d'installations
Rédaction de rapports d'intervention
Connaissance des normes de réfrigération
Manipulation de fluides frigorigènes

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez MDC RECRUTEMENT, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !

Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez MDC RECRUTEMENT. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.

Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !

Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de MDC RECRUTEMENT.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MDC RECRUTEMENT

✨Montre ton expertise technique

Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à MDC RECRUTEMENT que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.

✨Sois prêt pour des études de cas

Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.

✨Démontre ton esprit d'équipe

Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.

✨Présente un portfolio convaincant

Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à MDC RECRUTEMENT que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.