En un coup d'œil
- Missions: Planifiez et gérez les activités de release management pour des projets innovants.
- Entreprise: MBDA, leader européen dans la défense, avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, restaurant d'entreprise et avantages sociaux.
- Autres infos: Opportunités de carrière exceptionnelles et environnement de travail international.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité nationale tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et expérience en gestion de projets IT requises.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace).
Leader européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant les capacités militaires indispensables à la protection de leur sécurité nationale et permettant leur indépendance stratégique.
Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde.
Avec plus de 20 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie et en Allemagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe.
Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support à nos clients et des fonctions support.
Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe.
Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles.
MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces.
Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau.
Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous.
Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.
Assister le responsable de DS Greater Engineering France dans la planification, le suivi et la gestion des activités de release management.
Contribuer à la transformation de l'ingénierie en développant et structurant de nouveaux services projet pour le Business France.
Assurer la coordination et la communication avec les métiers de l'ingénierie pour comprendre et répondre à leurs besoins.
Principales Responsabilités
- Planifier les activités de Release au niveau national et en coordination avec les entités groupe (Matrix PLM (PTC windchill), ALM (IBM), Eng France).
- Suivre le planning et l'avancement des releases Matrix PLM, ALM et Eng France.
- Établir le registre des risques projets et des solutions de contournement.
- Piloter les projets dans le respect des coûts, des délais, de la qualité et des consignes de sécurité.
- Assurez le reporting, notamment auprès du comité directeur des projets, et auprès de Digital Solution Greater Engineering France et Group le cas échéant.
- Animez et coordonnez les acteurs internes et externes impliqués dans le projet, tels que les équipes IT ou l'éditeur.
- Être l'interlocuteur privilégié des Directions utilisatrices ( Direction Engineering).
- Contribuer au développement de nouveaux services pour le Business France.
- Engager avec les métiers de l'ingénierie France pour établir les relations, comprendre et lister les besoins.
Environnement du poste
- Poste basé majoritairement sur le site du Plessis-Robinson en région parisienne.
- Quelques déplacements ponctuels en UK et en Italie
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...
Expérience requise
- Diplôme d'ingénieur (école ou université) en informatique ou domaine technique associé.
- Expérience professionnelle d'au moins 5 à 7 ans dans la gestion de projets IT, idéalement dans un environnement international.
- Expérience avérée en gestion de releases et en management de projets.
Compétences techniques
- Maîtrise des outils de communication (Power Point) et de gestion de planning (MS Project ou autre).
- Connaissance des outils de suivi d'activités de type RAID log.
- Connaissance des systèmes PLM ou ALM
- Capacité à produire des supports de communication et de reporting de haute qualité.
- Maîtrise de l'anglais, langue principale de travail.
Compétences comportementales
- Capacité à s'intégrer rapidement dans des groupes de travail pluridisciplinaires et internationaux.
- Sens de la communication et aptitude à la gestion des relations métiers pour comprendre leurs besoins.
- Capacité à gérer les priorités, les urgences et à respecter les délais imposés.
Delivery and Release Manager F/H (CDI) in Nanterre employeur : MBDA
MBDA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein du secteur des prototypes et outillages. Avec des opportunités de développement professionnel, une rémunération compétitive et des avantages tels qu'un restaurant d'entreprise et une protection sociale complète, nous nous engageons à soutenir la croissance de nos employés tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre MBDA, c'est faire partie d'une équipe innovante qui valorise chaque contribution et encourage l'excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Delivery and Release Manager F/H (CDI) in Nanterre
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de MBDA.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez MBDA.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de MBDA remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de MBDA est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Delivery and Release Manager F/H (CDI) in Nanterre
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre MBDA et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que MBDA sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MBDA
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez MBDA, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez MBDA !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez MBDA, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
