En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets d'intégration anti-drones dans un environnement agile et dynamique.
- Entreprise: Leader dans le secteur de la défense avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, restaurant d'entreprise et protection sociale.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans la sécurité aérienne.
- Qualifications: Diplôme BAC+5 et 10 ans d'expérience en gestion d'équipe d'ingénierie.
Le salaire estimé est compris entre 74250 - 90750 € par an.
Au sein de la division Weapon System Design (Direction Engineering), vous rejoignez le département « Conception des Systèmes Terrestres” dont la mission est de fournir toutes les capacités de conception et d’ingénierie système pour le développement des systèmes de défense anti-aérienne, les systèmes « battlefield » et les systèmes de frappe dans la profondeur.
Vous y assurez le rôle de « Chef de Projet Intégration (CPI) Applications Anti-drones .
Dans le cadre de projets domestiques et projets exports, vous serez en charge d’organiser et piloter les développements de systèmes anti-drones pour différents clients.
En respectant les contraintes OTOCOQ et dans un contexte agile, vous devrez coordonner les développements système, logiciel et hardware au sein d’une équipe multidisciplinaire.
Vos missions sont les suivantes
- Participer aux chiffrages des travaux des applications du périmètre.
- Etablir les plannings des activités des métiers sous votre responsabilité.
- Coordonner l’établissement du référentiel de définition et de justification des applications du périmètre.
- Respecter les contraintes projet OTOCOQ (On Time, On Cost, On Quality) de son périmètre.
- Définir en lien avec l’équipe de validation la stratégie de vérification et validation fonctionnelle.
- Assurer l’interface de l’Equipe Système avec les clients/fournisseurs (internes et potentiellement externes).
- Assurer la coordination des métiers système, logiciel, hardware et essais.
- Déployer les meilleures méthodes d’ingénierie système (Ingénierie des Exigences, MBSE, V&V, PLE).
- Réaliser les reportings demandés au programme et au responsable métier.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne…
Diplômé(e) de niveau BAC+5, vous avez de solides compétences en gestion d’équipe d’ingénierie de système, acquis idéalement dans le secteur de la défense.
Vous avez au moins 10 ans d’expérience.
Vous maîtrisez le MBSE etavez des connaissances en développement logiciel ainsi qu’enméthodes agiles (ex : Scrum).
Rigoureux techniquement et doté d’un bon esprit de synthèse, vous avez l’esprit d’équipe, le sens du relationnel et une bonne communication.
Vous êtes autonome et force de proposition.
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Chef de Projet Intégration Applications Anti-Drones F/H employeur : MBDA FRANCE
Chez MBDA, nous valorisons l'innovation et la collaboration, offrant un environnement de travail dynamique où chaque employé peut contribuer à des projets industriels ambitieux. En tant que Préparateur Méthodes - Programmeur XAO, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en travaillant sur des technologies de pointe dans le secteur aéronautique et spatial. Notre culture d'amélioration continue et notre engagement envers la formation garantissent que vous serez toujours à la pointe de votre domaine.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet Intégration Applications Anti-Drones F/H
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de MBDA FRANCE.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez MBDA FRANCE.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de MBDA FRANCE remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de MBDA FRANCE est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet Intégration Applications Anti-Drones F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre MBDA FRANCE et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que MBDA FRANCE sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MBDA FRANCE
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez MBDA FRANCE, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez MBDA FRANCE !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez MBDA FRANCE, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
