En un coup d'œil
- Missions: Chouchouter les clients et optimiser les ventes tout en manageant une équipe dynamique.
- Entreprise: Marionnaud, leader européen des produits de beauté de luxe avec une culture inclusive.
- Avantages: Poste polyvalent, opportunités de développement et ambiance de travail agréable.
- Autres infos: Reconnu comme 'Top Employeur' pour sa diversité et son inclusion.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis passionnants dans un environnement retail et digital innovant.
- Qualifications: Expérience en management d'équipe et passion pour le secteur de la vente.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Marionnaud est l'un des plus grands distributeurs de produits de beauté de luxe en Europe, avec plus de 700 boutiques en ligne et hors ligne sur 8 marchés, employant plus de 4 200 personnes. L’enseigne possède sa propre marque. Les produits de maquillage, de soins du visage et du corps sont développés par ses équipes Marketing développement et opérationnel international pour les marchés Français et Européens. Marionnaud est leader sur le soin.
Vous êtes un leader dans l’âme et vous aimez entraîner votre équipe vers l’atteinte des objectifs ? Vous êtes passionné(e) par le secteur de la vente ? Vous avez à cœur la satisfaction de vos clients ? Les challenges ne vous font pas peur ?
Nous avons besoin de vous pour relever de nouveaux défis sur l’un de nos magasins mais également pour comprendre et analyser les attentes de la clientèle, la conseiller et la fidéliser. Etes-vous prêt(e) ?
Chez Marionnaud, vous occuperez un poste polyvalent avec de forts enjeux ! Vous serez un(e) réel(le) manager de terrain avec comme principales missions :
- Chouchouter nos clients et incarner LE Service Marionnaud en magasin et en Institut ;
- Maîtriser les différentes techniques afin d’optimiser les ventes et piloter au mieux le CA et les indicateurs commerciaux ;
- Manager, accompagner et développer l’équipe ;
- Développer et optimiser notre marque propre et nos marques exclusives ;
- Promouvoir la digitalisation de nos services, le « Click and Collect » ou le « Store to Door ».
Vous savez fédérer et animer une équipe au quotidien ? Vous avez une expérience en management d’équipe ? Vous êtes convaincu que le monde du retail et le digital sont complémentaires ? Vous êtes souriant(e), agréable et de bonne humeur tous les jours ?
La diversité et l'inclusion représentent des valeurs fondamentales chez Marionnaud. Nous sommes fiers que nos clients comme nos futurs talents puissent faire le choix de notre entreprise pour sa capacité à rassembler et faire cohabiter toutes les différences.
Les données personnelles que vous fournissez à Marionnaud seront traitées en accord avec les lois relatives à la protection des données et ne seront utilisées qu’à des fins de recrutement. Nous conserverons vos informations personnelles pendant 1 an. Elles seront ensuite anonymisées ou détruites, à moins que vous décidiez d’étendre cette période en nous en donnant la permission.
Responsable adjoint de magasin H/F - CDI in Saint-Raphaël employeur : Marionnaud Group
Marionnaud, en tant que leader dans le secteur de la beauté de luxe, offre un environnement de travail dynamique et inclusif au sein de son siège à Reaumur. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'expérience client, les employés bénéficient d'une reconnaissance continue pour leur expertise et leur contribution. Rejoindre Marionnaud, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la diversité et l'innovation, tout en s'engageant à offrir des produits et services de qualité supérieure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable adjoint de magasin H/F - CDI in Saint-Raphaël
✨Plonge dans le monde du retail !
Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.
✨Réseautage local dans le retail
Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !
✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne
Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.
✨Postule directement via notre site !
N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de Marionnaud Group est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable adjoint de magasin H/F - CDI in Saint-Raphaël
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.
Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez Marionnaud Group.
Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez Marionnaud Group et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.
Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez Marionnaud Group.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Marionnaud Group
✨Maîtriser les tendances du marché
Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez Marionnaud Group.
✨Prépare des exemples concrets
Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.
✨Comprendre les outils de vente
Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.
✨Se projeter dans la culture de l'entreprise
Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de Marionnaud Group, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.
