Consultant SAP Finance (F/H/X) in Paris

Consultant SAP Finance (F/H/X) in Paris

Paris Full Time 59400 - 72600 € / an (estimé) Sur site
MANTU GROUP SA

En un coup d'œil

  • Missions: Analyse des besoins métiers et conception de solutions SAP pour améliorer les performances.
  • Entreprise: Business At Work, acteur clé dans la transformation digitale avec une culture inclusive.
  • Avantages: Développement continu de carrière et environnement dynamique.
  • Autres infos: Engagement pour la diversité et l'inclusion au sein de l'équipe.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la transformation digitale des entreprises.
  • Qualifications: Diplôme en commerce ou master, expérience solide sur SAP ECC et S/4HANA.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

Depuis plus de 15 ans, Business At Work a développé un partenariat stratégique avec SAP visant à accompagner la transformation digitale de ses clients.

En rejoignant notre équipe SAP, vous vivrez une dynamique entrepreneuriale au sein de BAW.

Vous travaillerez avec le réseau de centre d’excellence et contribuerez à la mise en œuvre de solutions qui permettent la transformation et l’amélioration des performances de nos clients.

Vous bénéficierez d’un accompagnement au développement continu de votre carrière tout en contribuant à l’essor de notre Practice SAP.

Dans le cadre de projets de transformation SAP (migration ECC à S/4HANA Cloud Privé, évolutions et TMA), nous recherchons un. e Consultant. e SAP Finance disposant d’une solide expérience ECC et S/4HANA.

Vos Responsabilités

  • Instruction et analyse des besoins métiers Finance / Contrôle de gestion
  • Conception fonctionnelle sur SAP FI / FI-AA / CO
  • Paramétrage et évolution des processus Finance sous S/4HANA Cloud Privé
  • Accompagnement des équipes métiers dans la compréhension des écarts ECC vs S/4HANA
  • Contribution aux ateliers de cadrage, de conception et de validation
  • Participation aux tests (unitaires, intégration, recette utilisateur)
  • Support aux mises en production et phases post-go-live
  • Contribution à la documentation fonctionnelle (SFD, modes opératoires)
  • Diplôme d’École de Commerce et/ou Master généraliste.
  • Expérience en conseil ou en SSII d’au moins 5 ans.
  • Expérience confirmée sur SAP ECC et S/4HANA Cloud Privé
  • Expertise FI / FI-AA et bonne connaissance de CO
  • Maîtrise des intégrations FI–CO et avec SD, MM, PP
  • Capacité à expliquer les impacts fonctionnels de S/4HANA
  • Excellent relationnel et esprit de synthèse

Business At Work est fier d'être un lieu de travail offrant l'égalité des chances.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité au sein de la main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. À cette fin, nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment du sexe, de l'orientation sexuelle, de la race, de l'ethnicité, des croyances, de l'âge, de l'état civil, du handicap ou d'autres caractéristiques.

Business At Work, acteur du Conseil et de la Transformation au sein du groupe Mantu, place l’humain au cœur de ses préoccupations. « Making IT work for People » résume notre approche : nous mettons la technologie au service des Femmes et des Hommes et non l’inverse.

Pour ce faire, nous accompagnons nos clients tout au long de leur transformation, vers plus de digital, d’agilité, de performance, tout en veillant à ce que la technologie serve au mieux leurs métiers.

Business c’est pour le côté métier, @work, c’est pour l’efficacité et la performance.

Alliant des compétences métiers et technologiques, nous sommes organisés en trois activités principales : Conseil & Expertises ; Solutions et Intégration ; Digital & Data.

Nous nous appuyons sur des partenaires technologiques de premier plan SAP, Oracle, IFS, Anaplan, Microsoft, Azure, AWS, Google Cloud Platform… lors d’implémentation, de migration, ou d’amélioration de systèmes d’information de nos clients.

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Consultant SAP Finance (F/H/X) in Paris employeur : MANTU GROUP SA

Business At Work, en tant qu'acteur clé du Conseil et de la Transformation, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'humain est au centre des préoccupations. Avec une culture axée sur l'innovation et le développement personnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle tout en travaillant avec des technologies de pointe. Situé en France, ce poste de Directeur Conseil Supply Chain permet de contribuer à des projets significatifs tout en développant un réseau solide dans le secteur.

MANTU GROUP SA

Coordonnées :

Équipe de recrutement de MANTU GROUP SA

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant SAP Finance (F/H/X) in Paris

✨Rejoindre des groupes spécialisés

Pour le conseil IT, n’hésite pas à rejoindre des groupes sur LinkedIn ou des forums spécialisés. Ces espaces sont souvent fréquentés par des professionnels comme ceux de MANTU GROUP SA et peuvent te donner un aperçu des tendances du secteur et des opportunités non publiées.

✨Préparer des études de cas

Dans le conseil IT, les études de cas sont souvent utilisées lors des entretiens. Prépare quelques exemples concrets où tu as résolu des problèmes techniques ou optimisé des processus. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ton approche analytique.

✨Participer à des meetups tech

Assiste à des meetups ou des conférences liés au conseil IT. C'est une excellente occasion de rencontrer des employés de MANTU GROUP SA et de te faire connaître dans le milieu. Qui sait, tu pourrais décrocher un entretien juste en discutant avec les bonnes personnes !

✨Postuler directement via notre site

Quand tu vois une annonce pour un poste chez MANTU GROUP SA, n'oublie pas de postuler directement sur notre site ! Ça assure que ta candidature soit vue en priorité. Et n'hésite pas à mentionner ton intérêt pour nos valeurs et notre culture d'entreprise.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant SAP Finance (F/H/X) in Paris

SAP Finance
SAP ECC
S/4HANA Cloud Privé
Conception fonctionnelle
Paramétrage des processus Finance
Analyse des besoins métiers
Intégrations FI-CO

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le conseil IT, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi de mentionner les langages de programmation que tu maîtrises, ainsi que les outils et technologies que tu as utilisés dans tes précédents projets. Utilise ton CV pour démontrer ton expertise et les résultats que tu as obtenus.

Relève des projets concrets:Si tu as travaillé sur des projets spécifiques, n’hésite pas à les inclure dans ton CV ou ta lettre de motivation. Décris comment tu as résolu des problèmes techniques pour des clients ou amélioré des systèmes existants. Cela montre ton aptitude à transformer des défis complexes en solutions.

Personnalise ta lettre de motivation:Montre ton intérêt pour MANTU GROUP SA en personnaliser ta lettre de motivation. Explique pourquoi tu es attiré par leur approche du conseil IT et comment tu peux contribuer à leurs projets. Nous voulons voir que tu es véritablement passionné par ce que nous faisons !

Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu du conseil, la clarté et la concision sont de mise. Utilise une mise en page professionnelle et évite le jargon. N’oublie pas d’inclure une section sur ta formation et tes certifications. Des éléments comme les certifications IT peuvent vraiment faire la différence !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MANTU GROUP SA

✨Maîtrise des outils IT

En tant que consultant IT, il est crucial de démontrer ta maîtrise des outils et des méthodologies couramment utilisés dans le secteur. Prépare-toi à discuter de logiciels spécifiques comme les outils de gestion de projet (par exemple, JIRA ou Trello) et de la façon dont tu les as utilisés dans des projets passés.

✨Cas pratiques à la clé

Attends-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques lors de ton entretien. Sois prêt à analyser un problème IT et à proposer une solution en temps réel. Cela montrera ton aisance à travailler sous pression et ta capacité à résoudre des problèmes complexes.

✨Préparation à des questions comportementales

Pour un poste à plein temps, les recruteurs chercheront aussi à évaluer ta culture d'entreprise et ta compatibilité. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées où tu as démontré leadership, esprit d'équipe ou gestion de conflit. Ces anecdotes peuvent vraiment faire la différence.

✨Connaissances sectorielles

Assure-toi de te renseigner sur les tendances actuelles du secteur IT, comme la cybersécurité ou l'intelligence artificielle. Cela te permettra de démontrer non seulement tes compétences, mais aussi ton engagement à rester à jour avec les évolutions technologiques importantes qui intéressent MANTU GROUP SA.