En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et gérer des bases de données cliniques tout en garantissant la qualité des données.
- Entreprise: Mantu, une entreprise innovante avec une culture collaborative et internationale.
- Avantages: Formation robuste, événements internes, et opportunités d'impact social et environnemental.
- Autres infos: Environnement multiculturel avec des possibilités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites une différence dans le domaine de la santé.
- Qualifications: Expérience en gestion de bases de données cliniques et maîtrise de SAS.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Rejoignez notre équipe de gestion des données cliniques en France, au cœur d'un environnement international et dynamique. Vous serez responsable de la création, du suivi et du verrouillage des bases de données cliniques (CRF/eCRF), en garantissant la qualité mathématique et la cohérence des données collectées conformément aux critères du sponsor. Les profils seniors peuvent également coordonner les fournisseurs gérant les activités de gestion des données.
Vos Missions :
- Concevoir, suivre et verrouiller les bases de données cliniques (CRF/eCRF)
- Nettoyer les données et les requêtes associées
- Rédiger le Plan de Validation des Données (DVP)
- Programmer les transformations de données en utilisant SAS (préféré à R) ou selon les normes SDTM (CDISC/FDA) par le biais de la programmation
- Coordonner les fournisseurs externes impliqués dans les activités de gestion des données
Votre Profil :
- Expérience en gestion de bases de données cliniques ou en gestion des données
- Maîtrise de SAS, outils CRF/eCRF (par exemple, Medidata Rave, Viedoc, Clinsight, Ennov)
- Diplôme de Bachelor ou Master en données, statistiques ou école d'ingénieurs spécialisée dans les données
- Anglais courant. Le français est un plus.
- Connaissance des normes CDISC/SDTM et des processus de validation des données
- Expérience dans la rédaction de documents scientifiques ou techniques
- Solides compétences organisationnelles et de coordination de projet
- Capacité à démontrer une pensée analytique et une rigueur scientifique
- A l'aise pour travailler dans un environnement multiculturel et interfonctionnel
- Excellentes compétences en communication
Ce que nous offrons :
- Une communauté internationale rassemblant plus de 110 nationalités différentes
- Un environnement où la confiance occupe une place centrale : 70 % de nos leaders clés ont commencé leur carrière à un niveau de responsabilité de base
- Un système de formation robuste avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles
- Un lieu de travail dynamique qui se réunit fréquemment pour des événements internes (afterworks, team buildings, etc.)
- Chez Mantu, la durabilité fait partie de tout ce que nous faisons. Vous aurez l'opportunité de transformer vos idées en actions et d'avoir un impact tangible.
- Mantu est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir la diversité au sein de la main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif.
Clinical Data Manager (F/M/X) employeur : MANTU GROUP SA
Mantu est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et international au cœur de la France. Avec une culture de confiance où 70 % de nos leaders ont commencé à un niveau d'entrée, nous favorisons le développement professionnel grâce à notre académie interne et à plus de 250 modules de formation. De plus, notre engagement envers la durabilité et la diversité crée un lieu de travail inclusif où chaque employé peut avoir un impact significatif sur la société et l'environnement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Clinical Data Manager (F/M/X)
✨Réseautage dans le secteur de la santé
Participe à des événements et des conférences dans le domaine des sciences et de l'administration de la santé. Ça te permettra non seulement de rencontrer des professionnels de l'industrie, mais aussi de rester au courant des dernières tendances et opportunités. Penses à des fora comme le Congrès National des Étudiants en Médecine !
✨Mets en avant tes réalisations pratiques
Lors des entretiens, partage des exemples concrets d'expériences où tu as amélioré des processus ou résolu des problèmes dans le domaine de la santé. Montre comment tes actions ont eu un impact positif sur les patients ou l'efficacité organisationnelle - cela peut vraiment démarquer ta candidature !
✨Explore les programmes de stages et formations
Vérifie les programmes de formation professionnelle ou de stages dans le secteur. Même si tu vises un poste à temps plein, les expériences dans des organismes comme MANTU GROUP SA peuvent renforcer ton CV et te donner un avantage. Ces programmes sont souvent bien vus par les recruteurs !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de consulter notre site pour voir les offres d'emploi actuelles chez MANTU GROUP SA. Postuler directement là-bas te donne non seulement une chance d'être considéré mais montre aussi ton intérêt pour l'entreprise. Ne laisse pas passer ta chance, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Clinical Data Manager (F/M/X)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes certifications:Dans le domaine des sciences et de l'administration de la santé, les certifications et les diplômes sont super importants. Assure-toi de bien les mettre en avant sur ton CV. Si tu as des spécialités ou des formations continues, mentionne-les aussi, ça peut vraiment faire la différence !
Utilise des chiffres concrets:Pour valoriser ton expérience, n'hésite pas à utiliser des chiffres concrets. Par exemple, si tu as amélioré un processus ou géré une équipe, indique les résultats atteints. Ça montre ta capacité à avoir un impact tangible dans ce domaine.
Raconte pourquoi tu es passionné par la santé:Dans ta lettre de motivation, n’oublie pas de partager ta passion pour le secteur de la santé. Parle des raisons pour lesquelles tu veux rejoindre MANTU GROUP SA et comment tu souhaites contribuer à l’amélioration des soins. Ça aide les recruteurs à voir que tu es motivé et engagé.
Adapte ton CV au poste:Chaque poste est unique, donc prends le temps d'adapter ton CV pour qu'il colle au mieux aux exigences du rôle chez MANTU GROUP SA. Mets en avant les compétences et expériences qui correspondent exactement à ce que recherchent les recruteurs, c'est un vrai plus !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MANTU GROUP SA
✨Connaître les outils de santé
Dans le domaine des sciences et de l'administration de la santé, il est super important de se familiariser avec les outils et logiciels que vous pourriez utiliser. Prenons par exemple des systèmes de gestion de dossiers médicaux, comme le logiciel de santé électronique. Montrez que vous maîtrisez ces outils, ça fera la différence !
✨Préparez-vous à des questions éthiques
Attendez-vous à ce qu'on vous pose des questions sur l'éthique, car c'est crucial dans ce domaine. Pensez à des situations réelles et comment vous pourriez les gérer. Préparez des exemples qui démontrent votre capacité à naviguer dans des dilemmes éthiques en santé. Ça prouve que vous êtes conscient des enjeux du secteur !
✨Mettez en avant vos qualités relationnelles
En tant que futur professionnel de la santé, vos compétences interpersonnelles sont essentielles. Préparez-vous à donner des exemples concrets où vous avez travaillé en équipe, communiqué avec d'autres professionnels ou aidé des patients. Ça montrera votre adaptabilité et votre capacité à être un bon communicateur !
✨Démontrez votre motivation et vos objectifs
Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre passion pour le secteur de la santé. Parlez de vos expériences académiques ou professionnelles, mais surtout, expliquez pourquoi vous êtes attiré par ce domaine et comment vous envisagez de contribuer chez MANTU GROUP SA. Montrez que vous êtes prêt à vous investir sur le long terme !
