Nous recrutons pour le compte d'une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire technique et la diversité de ses activités. Présente depuis de nombreuses années sur son marché, elle développe et commercialise une large gamme de produits destinés à différents secteurs d'activité.
Dans le cadre du renforcement de son service Affaires Réglementaires, notre client recherche un(e) Chargé(e) Réglementaire (H/F) en CDI !
Les missions
Au sein du service Affaires Réglementaires, vous assurez le suivi et la conformité réglementaire d'une gamme de produits techniques.
Afin de garantir la conformité de ses produits et d'accompagner le développement de ses activités dans un environnement exigeant et en constante évolution, vous serez notamment amené(e) à :
- Gérer et maintenir les dossiers techniques produits conformément aux exigences réglementaires en vigueur.
- Rédiger, mettre à jour et valider la documentation technique associée aux produits.
- Établir et suivre les déclarations de conformité.
- Réaliser une veille réglementaire active sur les normes, directives et réglementations applicables.
- Analyser les impacts des évolutions réglementaires et proposer les actions nécessaires.
- Assurer la mise à jour de la documentation au sein de l'ERP interne.
- Être le référent réglementaire auprès des différents services de l'entreprise.
- Accompagner les équipes internes sur les problématiques de conformité produit.
- Participer à l'amélioration continue des processus réglementaires.
Important : le poste est orienté conformité produit. Il n'intègre pas de missions qualité opérationnelle.
- CDI / Temps plein / Intégration dès que possible
- Rémunération : 2 100 € à 2 400 € brut mensuel selon profil et expérience
- 13ème mois
- Horaires flexibles
- 1 jour de télétravail
- CET, PERECO, Indemnité transport...
Le profil
Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +3 minimum dans un domaine technique, réglementaire, industriel ou équivalent, vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur une fonction similaire.
Vous possédez notamment :
- Une bonne culture industrielle.
- Une première expérience en conformité réglementaire, affaires réglementaires, SAV technique ou environnement proche.
- Une connaissance des exigences liées au marquage CE et aux réglementations applicables aux produits industriels.
- La capacité à rechercher, analyser et interpréter des textes réglementaires.
- De la rigueur, de l'organisation et un bon esprit d'analyse.
- De bonnes qualités rédactionnelles et un réel esprit de synthèse.
- Un excellent relationnel vous permettant d'échanger avec différents interlocuteurs internes.
- Un niveau d'anglais professionnel apprécié.
Vous êtes curieux(se), autonome et souhaitez vous investir sur le long terme dans une entreprise offrant de réelles perspectives d'évolution et de stabilité.
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Spécialiste des affaires réglementaires in Pont-Salomon employeur : ManpowerGroup
ManpowerGroup Saint-Quentin-Fallavier est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où le bien-être des employés est une priorité. Avec des horaires flexibles permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que des opportunités de développement professionnel, vous serez soutenu dans votre parcours de carrière. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'amélioration continue, tout en garantissant un climat de travail motivant et respectueux.
