En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions numériques innovantes pour relier machines et clients à l'échelle mondiale.
- Entreprise: Manitou Group, leader mondial en manutention avec une culture d'équipe dynamique.
- Avantages: Rémunération compétitive, télétravail flexible, et un environnement de travail bienveillant.
- Autres infos: Opportunités de croissance dans un cadre international et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Impactez directement le quotidien des clients avec des technologies de pointe.
- Qualifications: Expérience en développement .NET et frameworks modernes, esprit d'équipe et sens du client.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 55000 € par an.
Pourquoi rejoindre Manitou Group ? Manitou s’engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche “One United Team”, nous cultivons à l’échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats.
VOS MISSIONS
Au sein du département Customer Experience, dans l’équipe Software Solutions & Engineering, nous bâtissons le socle numérique qui relie nos machines, nos concessionnaires et nos clients finaux à travers le monde.
Votre rôle ? Développer des solutions robustes (APIs, Portail B2B, Applications de service) où la qualité logicielle rencontre la rentabilité business et la satisfaction des utilisateurs.
- Conception & Delivery : Développer des fonctionnalités bout-en-bout sur nos stacks (.NET / Angular / Azure), avec un focus permanent sur la performance et la sécurité.
- Culture produit & ROI : Chaque ligne de code doit servir l’utilisateur. Vous participez activement à l’optimisation du rapport qualité/prix de nos solutions.
- Collaboration Transatlantique : Vous travaillez en synergie avec tous les membres de l’équipe en France et aux USA. L’entraide et le partage d’informations sont vos réflexes naturels.
- Amélioration Continue : Adepte du Clean Code et du Craftsmanship, vous contribuez à faire de notre plateforme un standard d’excellence opérationnelle.
- Intelligence Artificielle : Nous intégrons progressivement l’IA dans nos pratiques et son usage fait partie de notre quotidien.
PROFIL IDEAL
- Technique : Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le développement informatique. Vous maîtrisez l’écosystème .NET et les frameworks front-end modernes (Angular, React native, React.js).
- Mindset : Vous avez le « sens du client ». Vous comprenez qu’une application n’a de valeur que si elle est utilisée et fiable.
- Soft Skills : Vous êtes curieux, transparent et doté d’un fort esprit d’équipe.
- Langues : Un anglais opérationnel est nécessaire pour échanger avec nos collègues américains (Niveau B2 exigé).
CE QU’ON VOUS APPORTE
- Autonomie & Confiance : Nous croyons en la responsabilité individuelle. Vous aurez l’espace pour proposer, tester et implémenter.
- Impact Visible : Vos réalisations impactent directement le quotidien de nos clients.
- Valeurs Fortes : Le respect et la bienveillance ne sont pas des paroles en l’air chez nous.
Qu’est-ce que MANITOU Group peut vous apporter ?
- Cadre au forfait (216 jours/an)
- Flexibilité : 2 jours de télétravail possible + 1 jour de coworking à Nantes
- Rémunération : package supérieur à 50 k€, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d’entreprise + Prise en charge des transports en commun (70% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
- Accessibilité : Le site est basé à Ancenis (44), accessible en vélo/voiture facilement avec une navette à gare de Ancenis qui vous amène.
MANITOU Group: qui sommes-nous ? En tant que leader mondial dans la manutention, les plateformes d’accès et les équipements de terrassement, notre mission est d’améliorer les conditions de travail, la sécurité et la performance dans le monde entier, tout en respectant les personnes et leur environnement.
Développeur fullstack H/F employeur : MANITOU Group
Rejoindre Manitou Group, c'est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs au sein d'une culture de travail dynamique et inclusive. Situé à Ancenis, ce poste de Product Manager vous offre des opportunités de développement professionnel, un environnement collaboratif et des avantages tels que la flexibilité du télétravail, un restaurant d'entreprise et un accès facilité grâce à une navette gratuite. Avec un engagement fort envers l'égalité des chances et la diversité, Manitou Group est un employeur de choix pour ceux qui souhaitent contribuer à un projet ambitieux et innovant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur fullstack H/F
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez MANITOU Group. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur fullstack H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour MANITOU Group. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MANITOU Group
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie MANITOU Group. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
