En collaboration avec votre directeur de magasin, vous l'assistez dans la gestion globale de la boutique.Vous vérifiez que toutes les conditions soient réunies pour maximiser le chiffre d'affaires, l'expérience shopping client et l'image impeccable de votre surface de vente. Accompagné de votre directeur de magasin, vous assurez les analyses complètes et détaillées de vos ventes en self-service, et de vos ventes individuelles (réalisées par vos conseillers de vente), et mettez en place les plans d'actions en cohérence avec vos objectifs.Ainsi que les analyses complètes et détaillées de la rentabilité du merchandising et plans d'actions appropriés sur la rotation du produit, le réapprovisionnement et la gestion du stock.Vous menez et motivez votre équipe, en maintenant une atmosphère de travail agréable, énergisante et bienveillante.Accompagné de votre directeur de magasin, vous suivez le recrutement, l'intégration, la formation, le développement et la détection des potentiels de l'ensemble de votre équipe.
PROFIL :
Nous recherchons pour cette boutique, une personne avec une expérience significative en tant que responsable adjoint / assistant manager de magasin et idéalement dans le prêt à porter.Au-delà de compétences professionnelles primordiales telles que la maîtrise des analyses commerciales, la maîtrise de notre produit et du secteur de la mode, nous recherchons avant tout une vraie personnalité !Vous êtes un commerçant passionné : orienté business ET service client, vous aimez être sur le terrain avec votre équipe et votre clientèle. Le poste est d'ailleurs 80% terrain.Nos équipes sont notre force depuis toujours ! Vous maîtrisez les techniques de management et plus important encore : vous êtes leader, optimiste, bon communicant, réactif, humble et bienveillant.Vous avez ce profil ? Alors rejoignez nous !
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RESPONSABLE ADJOINT/E, CDI 35H- Metz (57463) (H/F) employeur : MANGO FRANCE
Rejoindre notre équipe en tant que Directeur/trice de magasin à Rosny-sous-Bois, c'est intégrer une entreprise qui valorise le bien-être de ses employés et favorise un environnement de travail dynamique et bienveillant. Nous offrons des opportunités de développement personnel et professionnel, avec un accent sur la formation continue et la reconnaissance des talents au sein d'une culture d'entreprise axée sur le service client et l'esprit d'équipe. De plus, notre engagement envers l'inclusion et la diversité fait de nous un employeur de choix pour ceux qui cherchent à s'épanouir dans le secteur du prêt-à-porter.
