En un coup d'œil
- Missions: Gérer l'agenda du Directeur Général et diverses tâches administratives.
- Entreprise: Mandarin Oriental Paris, un hôtel de luxe reconnu pour son service légendaire.
- Avantages: Salaire compétitif, programme de bien-être, et avantages locaux attractifs.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel et équilibre travail-vie personnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des expériences luxueuses.
- Qualifications: Expérience en hôtellerie, compétences organisationnelles et maîtrise du français et de l'anglais.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
MANDARIN ORIENTAL PARIS is looking for an Assistant to the General Manager.
Are you a master of craft?Do you thrive in a team that succeeds together, demonstrating integrity and respect while acting responsibly?
Do you embrace a growth mindset?
We invite you to become a fan of the exceptional.
Mandarin Oriental Hotel Group is the award-winning owner and operator of some of the most luxurious hotels, resorts and residences located in prime destinations around the world, with a strong development pipeline.
Increasingly recognised for creating some of the world’s most sought-after properties, the Group provides legendary service inspired by Asian heritage whilst representing the very cutting-edge of luxury experiences.
Mandarin Oriental Paris embodies the spirit of the Paris of today and tomorrow.
This oasis of tranquillity vibrates to the rhythm of fashion and artistic creation, sublimated by the legendary service of the Mandarin Oriental group.
The hotel boasts 135 rooms, Restaurant Le Camélia, Bar 8 and one of the most beautiful and extensive Spas in Paris.
About the job
Based at the Mandarin Oriental Paris, the Assistant to the General Manager is responsible for managing the General Manager’s schedule, as well as handling a wide range of administrative duties related to the day-to-day management of the Executive Office.
Additional tasks and responsibilities related to Sales & Marketing may also be assigned.
Duties
- Managing the General Manager’s calendar and coordinating appointments, meetings, business travel, expense reports, and administrative procedures related to the Executive Office.
- Managing VIP reservations in compliance with MOHG procedures and standards.
- Handling confidential information with the utmost discretion and professionalism.
- Monitoring and following up on various requests from the Group.
- Responding to guest surveys through the designated platform and preparing responses to direct guest inquiries.
- Coordinating the preparation and distribution of weekly and monthly reports for the Group and hotel owners, in collaboration with the relevant department heads.
Requirements / Expected Qualities
- Minimum of two years’ experience in a similar position within a hotel of comparable category (5* or Palace) or an international establishment.
- Excellent organizational skills with attention to detail.
- Strong interpersonal skills and the ability to work collaboratively with multiple departments.
- Fluent in French and English (both written and spoken).
- Other languages are a plus.
- Strong sense of confidentiality and discretion.
- Responsiveness, adaptability, and flexibility in a fast-paced environment.
- Ability to work independently, take initiative, and demonstrate a proactive mindset.
- Our commitment to you
- Learning & Development. Your success is our success. We craft unique learning and development programmes for various stages in your career so that you grow, continuously.
- MOstay.
When you work as hard as our colleagues do, it’s important to take time off.
As a member of the #MOfamily, you can stay with us wherever you go in the world.
The MOstay programme offers complimentary nights and additionally attractive rates on rooms for you and your loved ones.
- Heath & Colleague Wellness.
Finding the right work-life balance is important.
Your wellbeing matters to us.
A variety of health benefits and wellness programmes are offered to all our colleagues, globally.
- Retirement Plans. When you show commitment to us, we reciprocate. We offer different retirement plans depending on the length of your service and your role.
- Local benefits
- 13th month (from 4 months' seniority in the 1st year)
- 100% public transport reimbursement
- Mutual insurance 60% covered
"This job advert is published on behalf of SH Management, owner of Mandarin Oriental, Paris"
#J-18808-Ljbffr
Assistant(e) Directeur Général in Paris employeur : Mandarin Oriental Hotel Group Limited
Travailler au Mandarin Oriental Lutetia, Paris, c'est rejoindre une équipe passionnée au sein d'un établissement emblématique qui valorise l'intégrité, le respect et la progression personnelle. Avec des programmes de formation sur mesure, des avantages tels que le programme MOstay pour des séjours gratuits dans nos hôtels à travers le monde, et un engagement fort envers le bien-être des employés, nous offrons un environnement où chaque membre peut s'épanouir tout en contribuant à une expérience client exceptionnelle. De plus, notre localisation au cœur de Saint-Germain-des-Prés ajoute une touche unique à votre expérience professionnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Mandarin Oriental Hotel Group Limited
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant(e) Directeur Général in Paris
✨Immerge-toi dans le milieu
Dans l'hôtellerie et la restauration, rien vaut l'immersion ! Rends-toi à des salons professionnels, des foires ou des événements liés à l'industrie. Ce sont des occasions en or pour rencontrer des recruteurs et en apprendre plus sur Mandarin Oriental Hotel Group Limited.
✨Explore les réseaux locaux
N'hésite pas à te rapprocher des groupes locaux sur des plateformes comme Facebook ou Meetup. Ces communautés partagent souvent des opportunités d'emploi et peuvent te permettre de te faire remarquer par des employeurs qui recrutent dans l'hôtellerie et la restauration en plein temps.
✨Postule sur notre site !
Nous te recommandons vivement de postuler directement sur le site de Mandarin Oriental Hotel Group Limited. C'est là que tu trouveras les dernières annonces de postes en temps plein dans l'hôtellerie et la restauration, et cela montre à l'employeur ton intérêt direct pour leur établissement.
✨Démarche proactive
N'hésite pas à faire des visites spontanées dans les établissements qui t'intéressent. Une conversation en face à face peut faire toute la différence. Prépare un pitch succinct sur qui tu es et ce que tu peux apporter à l’équipe de Mandarin Oriental Hotel Group Limited.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant(e) Directeur Général in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec une touche de service:Dans l'hôtellerie et la restauration, il est super important de mettre en avant tes expériences de service client. N'hésite pas à détailler les rôles que tu as occupés, comme serveur ou hôte, et les compétences clés comme la gestion du stress ou la capacité à travailler en équipe. Cela montre à Mandarin Oriental Hotel Group Limited que tu sais comment créer une expérience positive pour les clients !
Parle de tes certifications:Si tu as des certifications en matière de sécurité alimentaire ou de service à la clientèle, mets-les en avant dans ta candidature. Ces qualifications montrent que tu es sérieux dans ton engagement envers la qualité et la sécurité, ce qui est essentiel dans notre secteur.
Raconte pourquoi l'hôtellerie te passionne:Dans ta lettre de motivation, explique ta passion pour l'hôtellerie. Raconte une anecdote ou une expérience marquante qui démontre pourquoi tu veux travailler à plein temps à Mandarin Oriental Hotel Group Limited. Ça rendra ta candidature plus authentique et mémorable !
Personnalise ton approche:N’oublie pas de personnaliser chaque partie de ton dossier de candidature pour Mandarin Oriental Hotel Group Limited. Évoque des valeurs ou des projets spécifiques de l’entreprise que tu admires. Cela prouve que tu as fait tes recherches et que tu envisages vraiment de faire partie de leur équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mandarin Oriental Hotel Group Limited
✨Montre ton côté service client!
Dans l'hôtellerie et la restauration, le service client est primordial. Prépare-toi à partager des exemples concrets de situations où tu as dû gérer des clients difficiles ou offrir une expérience exceptionnelle. Ça montrera que tu sais vraiment de quoi il s'agit!
✨Connaissance des tendances culinaires
Renseigne-toi sur les tendances alimentaires actuelles et sur le menu du restaurant ou de l’hôtel chez Mandarin Oriental Hotel Group Limited. Sois prêt à discuter des plats que tu trouves intéressants et pourquoi. Cela prouve que tu es passionné(e) et en phase avec le secteur.
✨Prépare ton parcours variant
Vu que tu postules pour un poste à temps plein, mets en avant ta motivation et ton envie d'apprendre. Partage tes expériences précédentes dans le domaine, même les stages, et explique comment chaque expérience t'a préparé(e) pour ce rôle chez Mandarin Oriental Hotel Group Limited.
✨Maîtrise des outils du métier
Familiarise-toi avec les outils de gestion utilisés dans l'hôtellerie, comme les systèmes de réservation ou de gestion des stocks. Si tu as déjà utilisé des logiciels spécifiques, mentionne-les. Cela montre que tu es prêt(e) à entrer dans le vif du sujet sans trop de formation!