En un coup d'œil
- Missions: Gérer une équipe de 10 agents pour l'entretien routier et le domaine public.
- Entreprise: Rejoignez le Département de la Manche, une collectivité dynamique et engagée.
- Avantages: Équilibre vie pro/perso, avantages sociaux et activités sportives.
- Autres infos: Cadre de vie privilégié entre littoral et bocage, avec de nombreuses opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la transition écologique tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Compétences en management, organisation et connaissance du domaine public.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Travailler au sein du Département de la Manche, c’est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Être agent au Département de la Manche, c’est pouvoir concilier vie professionnelle et personnelle, intégrer une collectivité attentive au bien-être de ses agents et engagée dans la transition écologique. Travailler dans la Manche, c’est bénéficier d’un cadre de vie privilégié au sein d’un territoire actif unique entre littoral et bocage.
Le responsable de centre est chargé du management de proximité et, à ce titre, d’encadrer une équipe composée de 10 agents.
Finalité
Il est l’interlocuteur de proximité chargé de la gestion du territoire et du domaine public notamment en matière d’entretien et d’exploitation du domaine routier départemental. Il est également responsable de l’entretien, du nettoyage des bâtiments et matériels/outillages mis à la disposition du centre d’entretien routier.
Vos activités
- Manager une équipe
- Animer et piloter une équipe de 10 agents
- Préparer et faire respecter un planning à la semaine des tâches à réaliser par les agents
- Transmettre des consignes et veiller à leur application
- Rédiger des rapports d’activité et rendre compte à sa hiérarchie
- Effectuer l’évaluation annuelle des agents et contribuer à leur développement professionnel
- Proposer un avis sur les capacités professionnelles d’un agent
- Apporter une aide technique pour améliorer les pratiques professionnelles d’un agent
- Accompagner les nouveaux arrivants
- Assurer la gestion des conflits
- Veiller au respect des temps de travail, des temps de repos, des temps de conduite et à la validité des permis C et CE
- Veiller au respect des consignes en matière d’hygiène et sécurité
- Assurer l’entretien et l’exploitation du réseau routier
- Surveiller le réseau routier et veiller à sa bonne utilisation
- Hiérarchiser les demandes et les adapter en fonction des contraintes humaines, matérielles et budgétaires
- Suivre et contrôler la signalisation de chantier des entreprises intervenant sur le domaine public départemental
- Organiser la patrouille
- Participer à l’organisation de la VH sur l’ensemble du secteur hivernal
- Participer au dispositif sécurité et aux interventions sur accidents pendant et hors des heures de service
- Participer à la préparation et à la réalisation des programmes de renouvellement de couches de surfaces et du programme des OPAL
- Suivre les travaux en régie sur dépendances vertes et les chantiers par entreprises dans les domaines de l’entretien des chaussées et dépendances bleues
- Mettre en œuvre au quotidien le petit entretien routier
- Établir des rapports de chantier et des métrés contradictoires de travaux
- Assurer le rôle de correspondant ouvrage d’art du secteur
- Gérer les programmes de visites techniques, préparer les programmes de travaux, quantification et suivi de travaux
- Assurer la gestion du domaine public
- Participer à l’autorisation d’utiliser le domaine public
- Assurer le suivi des demandes d’autorisation de commencement de travaux (DICT)
- Émettre un avis sur les demandes d’urbanisme
- Émettre un avis sur les bornages et alignements
- Réaliser les DT (déclaration de travaux) pour les travaux de quantification
- Entretenir les matériels, outillages, engins, bâtiments et extérieurs des CER
- Veiller au bon usage des matériels et outillages et au maintien en bon état des locaux du CER et de ses extérieurs
- Veiller au bon stockage des produits et matériaux utilisés
Profil recherché
Compétences :
- Savoir résoudre des problèmes techniques et mettre en œuvre des programmes d’action
- Posséder un sens relationnel (élus et usagers...)
- Être disponible
- Être capable d’animer une équipe
- Être rigoureux
- Savoir organiser et planifier le travail
- Connaître l’exploitation et la gestion du domaine public
- Connaître, respecter et faire respecter les consignes de sécurité
- Assurer la gestion des bâtiments, engins et matériels/outillages de la collectivité
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Savoir utiliser les outils informatiques : Outlook, Excel, Word, logiciel congés, Géoroutes, Notilus…
- Maîtriser les techniques d’entretien routier, les travaux routiers et le code de la voirie routière
- Posséder des connaissances de base des marchés publics, de la comptabilité publique et d’urbanisme
RESPONSABLE DE CENTRE D'ENTRETIEN ROUTIER LES PIEUX F/H (Nouvelle fenêtre) employeur : Manche
Rejoindre le Département de la Manche en tant que Responsable de Centre d'Entretien Routier à Martinvast, c'est intégrer une collectivité dynamique qui valorise le bien-être de ses agents à travers un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous bénéficierez d'un cadre de travail enrichissant, d'opportunités de développement professionnel et d'une culture de cohésion, tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté dans un environnement naturel exceptionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE DE CENTRE D'ENTRETIEN ROUTIER LES PIEUX F/H (Nouvelle fenêtre)
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Manche.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Manche
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Manche. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE DE CENTRE D'ENTRETIEN ROUTIER LES PIEUX F/H (Nouvelle fenêtre)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Manche.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Manche. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Manche
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Manche, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Manche et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
