En un coup d'œil
- Missions: Accueillir les clients et leur proposer des solutions adaptées pour un sommeil de qualité.
- Entreprise: Maliterie, expert en literie depuis 1945, avec une culture axée sur le bien-être.
- Avantages: Salaire fixe + variable, primes, horaires fixes, et travail en équipe.
- Autres infos: Ambiance dynamique et opportunités de carrière dans un secteur en pleine croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoins-nous pour aider les gens à mieux dormir tout en développant tes compétences en vente.
- Qualifications: Passion pour la vente, bonnes qualités relationnelles et sens du service client.
Description de l'entreprise
Une nouvelle page s’écrit. Maliterie engage une transformation majeure pour donner naissance à une nouvelle enseigne Créateur de Sommeil, avec une identité, un concept et une expérience clients repensés. Plus qu’un changement d’image, il s’agit d’une refonte complète visant à répondre aux attentes des consommateurs d’aujourd’hui. Cette évolution fera émerger une nouvelle génération de magasins. Rejoignez-nous pour participer à la construction de l’enseigne de demain.
Description du poste
Vous êtes un(e) passionné(e) par la vente et l'accompagnement client ?
Vous souhaitez construire des relations durables et participer activement au développement d'un point de vente ?
Révélez vos talents dans l'univers de la literie ! Une formation aux produits et aux méthodes de vente, ainsi qu’une large gamme de produits et services vous permettront de vous développer professionnellement et humainement dans cet univers dédié au sommeil.
Votre rôle en action
Sous la responsabilité du Responsable de magasin, en tant que vendeur.se, vous :
- Vous accueillez les clients et découvrez leurs besoins afin de leur apporter des solutions complètes adaptées à leur bien-être.
- Vous guidez et conseillez les clients afin de leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
- Vous valorisez l’offre et développez les ventes grâce à la vente additionnelle
- Vous contribuez activement à la dynamique commerciale et au suivi du portefeuille clients.
- Vous assurez le suivi des dossiers clients tout au long de la relation commerciale, dans une logique de fidélisation.
- Vous participez au bon fonctionnement du magasin : réception et contrôle des marchandises, tenue de l’espace de vente et inventaires.
Profil recherché
Votre personnalité sera un atout important pour ce poste ! Vos qualités relationnelles, d’écoute et votre capacité à appréhender cet univers technique, seront les clefs de votre réussite.
- Vous êtes animé par le goût du résultat et du challenge, avec une forte orientation client.
- Adaptable, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés.
- La vente fait partie de votre ADN et la satisfaction client est votre priorité.
- Dynamique, volontaire et positif, vous appréciez le travail en équipe.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques.
Ce que nous vous proposons
- Un Fixe + une rémunération variable
- Primes
- Horaires de travail fixes : 10h-12h/14h-19h
- Travail obligatoire le samedi.
Dans le cadre de notre politique "Diversité, Équité et Inclusion", Maliterie s’engage en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap, et déploie les moyens nécessaires au bon déroulement des entretiens de recrutement. N'hésitez pas à nous solliciter.
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Vendeur/Vendeuse F/H employeur : MALITERIE
Chez Maliterie, nous valorisons le bien-être de nos employés tout autant que celui de nos clients. En tant que vendeur/vendeuse, vous bénéficierez d'une formation complète et d'opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique et inclusif. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui place la satisfaction client au cœur de ses préoccupations tout en offrant un cadre de travail agréable et collaboratif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Vendeur/Vendeuse F/H
✨Plonge dans le monde du retail !
Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.
✨Réseautage local dans le retail
Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !
✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne
Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.
✨Postule directement via notre site !
N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de MALITERIE est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Vendeur/Vendeuse F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.
Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez MALITERIE.
Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez MALITERIE et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.
Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez MALITERIE.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MALITERIE
✨Maîtriser les tendances du marché
Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez MALITERIE.
✨Prépare des exemples concrets
Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.
✨Comprendre les outils de vente
Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.
✨Se projeter dans la culture de l'entreprise
Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de MALITERIE, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.
