Responsable de service F/H - Prestations Prévoyance in Fontenay-sous-Bois

Quelles seront vos missions?

• Assurer le management de ses collaborateurs directs : les associer aux réflexions, les faire participer aux décisions, les mobiliser sur les objectifs et réaliser leur entretien annuel.
• S'approprier, décliner et fédérer ses collaborateurs autour des décisions de la Direction.
• Organiser des réunions d'équipe pour donner du sens, impulser une dynamique autour des objectifs.
• Organiser des points individuels pour le suivi de chacun.
• Décliner la stratégie, accompagner les priorités d’action, sécuriser l’atteinte des résultats : Décliner les priorités opérationnelles.
• Fixer avec ses managers les objectifs, organiser le pilotage des ressources et des résultats.
• Animer la performance, faire de l’atteinte des objectifs un défi partagé.
• Prendre des décisions (arbitrage, alerte, budget) et aider les managers de proximité à en prendre.
• Analyser les bénéfices, les limitations et les risques de tout changement (processus, outils, organisation) en étant force de proposition.
• Prendre de la hauteur en s'appuyant sur le management opérationnel pour présenter des constats factuels et des propositions objectivées au CODIR.
• Assurer l’engagement, anticiper le développement des compétences, promouvoir des approches innovantes : Mobiliser sur les sujets prioritaires, développer la culture de la qualité et du résultat.
• Accompagner la progression de chacun et détecter les talents avec les managers de proximité.
• Préparer les équipes à l’évolution des métiers, anticiper les compétences à développer.
• Valoriser les initiatives.
• Organiser les activités, le pilotage des résultats, favoriser la transversalité, l'efficacité des coopérations : Améliorer, avec les managers de proximité, l’organisation et le fonctionnement des équipes, assurer le suivi du budget alloué au service.
• Communiquer régulièrement sur les réalisations, les initiatives et les résultats des équipes.
• Développer la vision transverse des sujets et associer les collègues à des projets inter-services.
• Porter les changements et les transformations de l’équipe, les sécuriser avec les managers de proximité.
• Faciliter des coopérations internes/externes entre les équipes et leur accompagner dans les projets de changements : Organiser les modalités de pilotage des activités et des résultats.
• Animer régulièrement la progression des équipes à partir des indicateurs.
• Identifier avec les managers les leviers d’amélioration de la qualité de service.
• Evaluer l'impact des évolutions : techniques, réglementaires, structurelles & organisationnelles.
• Gérer les relations externes nécessaires à l’activité du service.

Activités Complémentaires : Peut participer à la mise en œuvre de projets transverses.

Où allez-vous travailler? Sur notre site au 34 rue Roger Salengro 94120 Fontenay-Sous-Bois. Accès RER A et E, station Val De Fontenay. Des déplacements réguliers sont à prévoir auprès de nos équipes sur notre site de Lyon.

Ce poste est peut-être fait pour vous si :

• Vous avez une expérience confirmée en management de managers et en pilotage d’activité de production de minimum 5 ans.
• Expérience dans le secteur Banque Assurance requise.
• Vous avez prouvé votre capacité à fédérer, à travailler en transversalité.
• Vous faites preuve d'agilité face aux évolutions et aux transformations, et vous savez les accompagner.
• Vous êtes curieux et force de propositions construites.

Ce que nous vous offrons :

• Une rémunération fixe sur 13,9 mois.
• De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération : Intéressement – Tickets restaurants – Prime d’ancienneté - Mutuelle d’Entreprise et contrat prévoyance - CSE – Plan d’épargne Entreprise et PERCO – CET 17 jours de RTT.

Votre accompagnement en intégrant le Groupe : En intégrant le Groupe Malakoff Humanis, vous suivrez un plan d’accompagnement adapté lors de votre prise de poste.

Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?