En un coup d'œil
- Missions: Encadrez une équipe et pilotez un service public au cœur de la vie des habitants.
- Entreprise: Ville de Saint-Cloud, engagée pour le bien-être des citoyens.
- Avantages: Rémunération attractive, formation continue, et nombreux avantages sociaux.
- Autres infos: Environnement de travail serein à 5 km de Paris avec opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites une différence tangible dans la vie des citoyens tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Compétences managériales et connaissances en droit appréciées.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
À propos de nous
Collectivité à taille humaine située aux portes de Paris, la Ville de Saint-Cloud s’engage chaque jour au service des habitants à travers des politiques publiques de qualité.
Elle offre à ses agents un cadre de travail privilégié, fondé sur des valeurs de service public, de proximité, d’intelligence collective et de professionnalisme.
Rejoindre la Ville de Saint-Cloud, c’est intégrer une organisation attentive à la qualité de vie au travail, au développement des compétences et aux parcours professionnels de ses agents, au service de l’intérêt général.
Afin de renforcer l’encadrement de son service Citoyenneté, la Ville de Saint-Cloud recrute son Responsable adjoint du service Citoyenneté (H/F).
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pilotez un service public de proximité au cœur de la vie des habitants : état civil, élections, affaires générales.
- Managez une équipe de 12 agents et accompagnez leur montée en compétences.
- Évoluez dans une collectivité à taille humaine où votre action a un impact direct et visible pour les usagers.
- Profitez d’un environnement serein et verdoyant à 5 km de Paris.
- Les avantages proposés par la Ville de Saint-Cloud
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année.
- Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux.
- Participation aux frais de transport / Mutuelle / Prévoyance / Repas avec frigo connecté.
- Participation aux frais de garde d'enfants et vacances.
- Evènements de convivialité.
- Conditions d’emploi
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels
- Catégorie B - Filière administrative
- Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
- Mission
Sous l’autorité directe de la Responsable du service Citoyenneté, vous encadrez les 12 agents du service (9 agents polyvalents et 3 référentes).
Vous pilotez l’activité au quotidien et apportez un appui à la responsable dans la gestion administrative, budgétaire et organisationnelle du service, dont vous assurez la suppléance en son absence.
- Manager et piloter l’équipe Citoyenneté : vous organisez, coordonnez et planifiez l’activité, élaborez les plannings, suivez l’atteinte des objectifs et accompagnez les agents dans leurs missions et leur montée en compétences.
- Garantir la qualité et la sécurité juridique : vous supervisez les dossiers complexes avec les référentes État civil et Affaires générales, assurez la veille juridique et réglementaire, veillez au respect des procédures et du contrôle interne (traçabilité et sécurisation des actes).
- Améliorer le fonctionnement du service : vous contribuez à l’optimisation des processus et des délais de traitement, évaluez la qualité des prestations et proposez des actions correctrices.
- Appuyer la responsable de service : vous participez à l’organisation des opérations électorales, au suivi budgétaire, à l’élaboration des tableaux de bord et du rapport annuel d’activité, et rédigez actes, notes, courriers et procédures.
Vous contribuez aux projets et évolutions organisationnelles du service.
Vous êtes en lien avec l’ensemble des services et les élus, ainsi qu’avec la population et de nombreux partenaires extérieurs : police, Préfecture, CNIL, tribunaux, impôts, services hospitaliers, CAF.
- Profil
- Connaissances appréciées en droit de la famille, droit électoral et législation funéraire
- Compétences managériales et organisationnelles
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Sens du travail en équipe
Prêt à exercer une mission de service public forte de sens et de responsabilité?
- Référence de l'offre : 73lfkmcxk2
- #J-18808-Ljbffr
Responsable adjoint citoyenneté in Saint-Cloud employeur : Mairie de Saint-Cloud
Travailler en tant que Directeur adjoint d’Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants à Saint-Cloud, c'est rejoindre une équipe engagée dans un environnement bienveillant et sécurisant pour les enfants. La Ville de Saint-Cloud offre des conditions de travail attractives, incluant une rémunération compétitive, des avantages sociaux variés, et des opportunités de développement professionnel au sein d'une structure dynamique. Vous bénéficierez également d'un cadre de travail qui valorise la cohésion d'équipe et le soutien à la parentalité, tout en participant activement à l'épanouissement des jeunes enfants et de leurs familles.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Mairie de Saint-Cloud
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable adjoint citoyenneté in Saint-Cloud
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Mairie de Saint-Cloud.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Mairie de Saint-Cloud
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Mairie de Saint-Cloud. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable adjoint citoyenneté in Saint-Cloud
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Mairie de Saint-Cloud.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Mairie de Saint-Cloud. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mairie de Saint-Cloud
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Mairie de Saint-Cloud, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Mairie de Saint-Cloud et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
