Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H in Paris

Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H in Paris

Paris Temps plein 1933 - 2371 € / mois (estimé) Sur site
Mairie de Paris

En un coup d'œil

  • Missions: Conduire des projets d'adaptation aux fortes chaleurs pour améliorer le confort dans les écoles.
  • Entreprise: Ville de Paris, engagée dans la lutte contre le changement climatique.
  • Avantages: 25 jours de congés, mutuelle santé, remboursement transport, accès gratuit aux équipements sportifs.
  • Autres infos: Poste télétravaillable avec opportunités de formation et de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui transforme Paris et améliore la vie des élèves.
  • Qualifications: BTS bâtiment ou expérience en maintenance d'équipements publics.

Le salaire estimé est compris entre 1933 - 2371 € par mois.

Entité : DIRECTION CONSTRUCTIONS PUBLIQUES ET ARCHITECTURE

Sous-entité : S.L.A. 19

Filière : Technique et ouvrière

Type d'emploi : Emploi permanent

Métier : Chargé(e) de la conduite de projets de bâtiment, d'espaces publics ou d'aménagement urbain

Poste ouvert aux contractuels : Oui

Poste à pourvoir à partir du : 01/09/2026

Poste télétravaillable : Oui

Corps : Personnels de maîtrise d'administrations parisiennes ; Techniciens supérieurs d'administrations parisiennes

Localisation : 75019 PARIS

Management d'équipe : Non

Emploi fonctionnel : Non

Réf. : V22904-18637

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Face aux évolutions climatiques, la ville accélère la mise en œuvre de son Plan Climat, en priorité son volet confort d'été dans les écoles et les crèches. Afin d'atteindre ces objectifs, la ville recrute des techniciens qui contribueront à la mise en œuvre opérationnelle de cette politique publique. Il s'agit donc de participer directement et de manière très concrète à l'adaptation de la ville aux aléas climatiques.

Concrètement, la DCPA déploie un programme d'envergure pour transformer son patrimoine scolaire : cours Oasis, protections solaires, ventilation naturelle, espaces rafraîchis, solutions innovantes de confort d'été, amélioration énergétique des bâtiments...

Missions générales de la DCPA :

  • La DCPA assure la maintenance et gère l'énergie de 3600 bâtiments (écoles, crèches...).
  • Elle est maître d'ouvrage de constructions, restructurations et programmes annuels de travaux (70 M€ par an) et de contrats globaux notamment pour la transition énergétique.
  • Son action s'inscrit dans les plans stratégiques de la ville (Résilience, Plan Climat Air Énergie, Économie Circulaire, Accessibilité pour tous…) et dans la dynamique d'innovation de la collectivité.

Quelles sont vos missions ?

Sous l’autorité du chef de la subdivision études et travaux en charge de la mise en œuvre du plan d'adaptation du patrimoine scolaire aux fortes chaleurs, vous assurez les missions de conduite des travaux dans le cadre de ce plan notamment :

  • Conception des projets d'adaptation du bâti : relevé de l’existant, détermination de la faisabilité spatiale, réponse architecturale et technique au programme, intégration des règles d’accessibilité aux personnes en situation de handicap, représentation graphique sur Autocad.
  • Suivi des prestataires intellectuels (BCT, CSPS, CSSI..), réalisation des diagnostics.
  • Participation aux études menées par des prestataires extérieurs, étude des dossiers remis.
  • Assistance à la constitution des dossiers d’autorisations administratives et d’urbanisme associés au projet.
  • Constitution des dossiers de consultation des entreprises : rédaction des cahiers des charges, décomposition du prix et estimation des travaux, établissement des plans.
  • Montage opérationnel sur le logiciel GO.
  • Analyse des offres des entreprises.
  • Préparation et suivi des chantiers ; suivi des travaux ; participation aux réunions de chantier.
  • Vérification des factures pour service fait et constitution du décompte général définitif.

Formation et expérience :

BTS bâtiment minimum et / ou expérience dans le domaine de la maintenance d’équipements recevant du public.

Compétences techniques et connaissances :

  • Vous avez des compétences en pilotage et contrôle de prestataires extérieures.
  • Communication interne et avec les chefs d’établissements.
  • Rendre compte à ses supérieurs des problématiques rencontrées.

Vous avez des connaissances en :

  • Bâtiment : notamment réglementation ERP.
  • Commande publique.
  • Conception architecturale et technique.
  • Outils informatiques : DAO - Excel – logiciel interne de gestion contractuelle GO.

Savoir être : organisé.e, autonome, esprit de synthèse et d'équipe, sens de l'initiative.

Formation prévue : une formation aux applications GO sera dispensée aux agents non formés.

Les + du poste :

  • 25 jours de congés.
  • Participation de la Ville aux mutuelles santé et prévoyance.
  • Remboursement partiel des transports domicile-travail.
  • Accès aux offres proposées par l'AGOSPAP (loisirs, services, vacances...).
  • Accès gratuit aux équipements sportifs de la Ville de Paris (piscines, stades...).
  • Automobiles, vélos électriques à disposition pour déplacements sur sites.

Quelles particularités du poste ?

Vous avez des contacts permanents avec les entreprises extérieures, les Mairies d'arrondissement, les directions partenaires de la DCPA, les chefs/cheffes d'établissement. Vous vous déplacez sur les différents établissements dont vous avez la charge.

La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap.

Processus de recrutement : Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d'un aménagement pour participer à l'entretien de recrutement, contactez drh-handicap@paris.fr.

Rémunération : Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt : Débutant (ou junior) : 1933€, Confirmé : 2371€. Des compléments seront possibles en fonction des missions.

Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H in Paris employeur : Mairie de Paris

La Mairie de Conflans-Sainte-Honorine est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et engagé pour le bien-être des seniors. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation publique, vous aurez la chance de contribuer à des projets significatifs tout en travaillant au sein d'une équipe dynamique et solidaire. De plus, la localisation dans une commune active favorise les échanges avec divers partenaires locaux, enrichissant ainsi votre expérience professionnelle.

Mairie de Paris

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Mairie de Paris

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H in Paris

✨Impliquer-toi dans les réseaux de la construction

La construction est un domaine où le réseautage personnel peut vraiment faire la différence. Participe à des salons professionnels et à des événements de l’industrie, comme des foires de l'emploi locales, où tu peux rencontrer des employeurs potentiels et te faire connaître directement. N’hésite pas à te faire des amis parmi les artisans et les professionnels lors de ces événements, car le bouche-à-oreille peut t'ouvrir des portes inattendues.

✨Utilise les plateformes spécialisées

Inscris-toi sur des sites de recherche d'emploi spécialisés dans le secteur de la construction. Des plateformes comme Batiactu ou Le Moniteur peuvent vraiment aider à te connecter avec des entreprises qui postent souvent des offres de recrutement pour des emplois à temps plein. Regarde attentivement les offres et n'hésite pas à appliquer rapidement, car les postes peuvent se remplir très vite!

✨Joue la carte de la visibilité

Travaille sur ta présence en ligne en partageant des projets de construction sur des réseaux sociaux comme Instagram ou LinkedIn. Si tu as des photos de travaux auxquels tu as participé ou des projets scolaires, montre-les! Cela peut prouver ton expertise et attirer l'attention des recruteurs.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu vois une entreprise qui t'intéresse, n'attends pas juste qu'une annonce tombe! Vérifie les opportunités sur le site web de l'entreprise comme Mairie de Paris et postule directement. Cela montre que tu es proactif et motivé, des qualités très appréciées dans le secteur de la construction.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H in Paris

Conception architecturale et technique
Pilotage de projets
Suivi de chantiers
Rédaction de cahiers des charges
Analyse des offres
Utilisation d'Autocad
Outils informatiques DAO

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de la construction, les compétences techniques sont primordiales. Assure-toi d'inclure sur ton CV toutes les certifications que tu as obtenues, comme les permis de conduire d'engins, ainsi que ton expérience sur des projets spécifiques. Cela montrera à Mairie de Paris que tu es prêt à entrer dans le vif du sujet !

Utilise un vocabulaire spécifique à la construction:Ton CV et lettre de motivation doivent refléter le jargon du secteur de la construction. Parle des matériaux, des outils ou des normes de sécurité que tu as utilisés. Cela prouve que tu es familiarisé avec le domaine et que tu sais de quoi tu parles quand tu postules pour le poste de Chargé.e de la conduite d'opérations de mise en œuvre du plan d'adaptation aux fortes chaleurs F/H chez Mairie de Paris.

Montre ta motivation pour un poste à temps plein:Dans ta lettre de motivation, n’hésite pas à exprimer pourquoi tu es intéressé par un poste à temps plein dans la construction. Parle de ton désir d’évoluer, d’apprendre et de contribuer sur le long terme à Mairie de Paris. Cela fera briller ta candidature !

Sois clair sur tes disponibilités:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser tes disponibilités dès le départ. Mentionne ta flexibilité et ta capacité à travailler sur différents chantiers ou horaires. Cela montrera à Mairie de Paris que tu es prêt à t'investir pleinement dans le rôle proposé.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mairie de Paris

✨Prépare-toi pour l'étude de cas sur le chantier

Dans le secteur de la construction, il est probable qu'on te demande de résoudre des problèmes techniques de chantier spécifiques. Prépare-toi à des études de cas où il faudra démontrer ta capacité à gérer des imprévus, des délais et des ressources sur un projet. Prends des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent comment tu as surmonté des défis en équipe.

✨Mets en avant tes compétences techniques

Assure-toi de bien connaître les outils et logiciels utilisés dans la construction, comme AutoCAD ou des programmes de gestion de projet. Lors de l'entretien, mettons l'accent sur tes compétences pratiques et techniques, et comment elles s'intègrent dans le travail au sein de l'équipe de Mairie de Paris.

✨Démontre ta motivation à long terme

Pour un poste à temps plein, ils veulent voir ton engagement envers le secteur de la construction. Sois prêt à discuter de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu comptes contribuer à la croissance de Mairie de Paris. Mets en avant ta volonté d'apprendre et d'évoluer dans ce domaine.

✨Sois prêt à parler de la sécurité sur le chantier

La sécurité est primordiale dans la construction. Prépare-toi à discuter des protocoles de sécurité que tu as utilisés dans le passé et comment tu t'assures de la sécurité de tes collègues. Cela montrera que tu es conscient des enjeux et que tu es prêt à agir de manière responsable sur le terrain.