En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer des solutions logicielles en C++ et Qt sur des projets innovants.
- Entreprise: PME innovante en pleine croissance spécialisée dans les technologies avancées.
- Avantages: Rémunération compétitive, environnement dynamique et perspectives de carrière intéressantes.
- Autres infos: Ambiance stimulante avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis techniques complexes et collaborez avec des experts du domaine.
- Qualifications: Bac+5 en informatique et minimum 3 ans d'expérience en développement C++.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
A propos de l’opportunité
Notre client est une PME innovante, spécialisée dans le développement de solutions logicielles de pointe. Forte de sa croissance continue (+15-20 % par an), elle est reconnue pour son expertise en technologies avancées telles que la 3D et l’analyse de données géologiques. Avec environ 70 collaborateurs, l’entreprise propose un environnement stimulant et dynamique, idéal pour les développeurs passionnés par les défis techniques.
Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
- Travailler sur des projets novateurs en collaboration avec des experts du domaine.
- Relever des défis techniques complexes, notamment en développement C++ et Qt.
- Évoluer dans une entreprise en pleine expansion avec des perspectives de carrière intéressantes.
Missions principales
- Concevoir, développer et maintenir des solutions logicielles performantes en C++ et Qt.
- Participer activement à des projets complexes impliquant des problématiques en 3D et analyse de données.
- Garantir la qualité et la robustesse des solutions développées à travers des tests unitaires et une intégration continue.
- Collaborer avec les autres membres de l’équipe pour améliorer les processus et partager les bonnes pratiques.
Profil recherché
- Formation : Bac+5 en informatique, mathématiques appliquées ou disciplines similaires.
- Expérience : Minimum 3 ans en développement C++. Une expérience avec Qt ou dans des projets en 3D est un atout majeur.
- Compétences techniques : Solide maîtrise de C++ et des outils de développement modernes (Git, CI/CD). Familiarité avec les méthodologies Agile/Scrum.
- Qualités personnelles : Curiosité technique, esprit d’analyse et capacité à résoudre des problématiques complexes. Bonne communication et esprit d’équipe.
Rémunération : 40-60€ brut annuel, selon le profil et l’expérience.
Processus de recrutement
- Test technique rapide pour évaluer vos compétences en C++.
- Entretien avec le CTO de l’entreprise.
- Rencontre avec des membres de l’équipe technique.
Intéressé(e) par ce poste ? Contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus sur cette opportunité et rejoindre une entreprise à la pointe de l’innovation.
Développeur senior C++ (H/F) employeur : mad
Rejoindre notre équipe en tant que Business Builder dans le secteur du voyage, c'est intégrer une entreprise qui valorise la collaboration et l'esprit d'équipe. Nous offrons un environnement de travail flexible et stimulant, avec des opportunités de formation continue pour favoriser votre développement personnel et professionnel. De plus, notre culture d'entreprise axée sur la positivité et le soutien mutuel vous permettra de vous épanouir tout en construisant un réseau solide dans le secteur lifestyle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur senior C++ (H/F)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez mad. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur senior C++ (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour mad. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez mad
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie mad. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
