En un coup d'œil
- Missions: Piloter le développement stratégique et commercial des maisons individuelles.
- Entreprise: Rejoignez une scop dynamique où l'humain est au cœur des décisions.
- Avantages: Télétravail, primes, épargne salariale et aides pour les loisirs.
- Autres infos: Ambiance bienveillante et opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Impactez le marché immobilier tout en évoluant dans un environnement collaboratif.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 ou Ingénieur avec 10 ans d'expérience dans le bâtiment.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Recrutement Directeur du Domaine d'Activité Stratégique Maisons F/H
Cadre au forfait - membre du Comité de Direction (CODIR)
Lieu :
Avantages du poste :
- Prévoyance : Pro BTP, vacances
- Prime de congés payés – caisse CIBTP
- Epargne salariale : intéressement, participation, PEEC
- SE : chèques vacances, billetteries, sorties culturelles…
- Possibilité de devenir sociétaire : dividendes Scop
- Possibilité de covoiturage et de télétravail partiel
- Prestations Union sociale des Scop : aides financières pour les vacances, les activités culturelles et de loisir
Intégrer Macoretz scop c'est :
- Travailler dans une scop : Vous êtes plus qu’un salarié : vous pouvez devenir sociétaire et participer aux décisions de l’entreprise. C’est une démarche coopérative, où l’humain et le collectif priment.
- Des chantiers de qualité, bien préparés : Macoretz est une entreprise intégrée tous corps d’état, ce qui facilite la coordination entre métiers et vous permet de travailler dans de bonnes conditions, avec une vision claire des projets.
- Des chantiers locaux : Les interventions se font principalement en Loire-Atlantique, ce qui limite les grands déplacements. Vous gagnez en qualité de vie.
- Une ambiance d’équipe solide et bienveillante : Vous rejoignez une entreprise à taille humaine où l’esprit d’équipe est central. Les équipes sont stables et les échanges entre métiers sont fréquents.
- Des possibilités d’évolution : Vous pouvez élargir vos compétences vers d’autres domaines du bâtiment ou évoluer en responsabilité, selon vos envies et votre implication.
- Une vraie reconnaissance du métier : Chez Macoretz, chaque métier est valorisé. Votre savoir-faire est reconnu, respecté, et intégré dès la conception des projets.
Les missions du poste :
Membre actif du Comité de Direction, vous participez directement à la définition des objectifs stratégiques de développement et à la conquête de parts de marché dans votre domaine d’activité. Vous êtes le garant du volume d'affaires, actuellement autour de 7 millions d’euros.
Votre mission consiste à piloter l'ensemble de la chaîne de valeur, depuis la détection de l'opportunité commerciale jusqu'à la livraison du chantier. Pour cela, vous orchestrez des équipes pluridisciplinaires (commerce, études, travaux) avec un quadruple niveau d’exigence : la maîtrise des délais, la préservation des marges, l'excellence de la satisfaction client, la prévention et la sécurité des chantiers.
1. Animation du "Plateau" et gestion des projets :
- Vous animez au quotidien le plateau collaboratif (regroupant commerciaux, métreurs et dessinateurs conception et techniques) en créant du lien entre les acteurs, en vous appuyant sur les méthodes du Lean Management.
- Vous déclinez les objectifs globaux du DAS en indicateurs précis pour chaque étape, selon nos procédures internes.
- Vous veillez au respect des tâches et objectifs de chacun pour garantir la livraison de dossiers de chantiers « prêts à produire ».
- Vous pilotez l'amélioration continue des processus et construisez des solutions en équipe en cas de dérive des indicateurs.
2. Pilotage de la Performance Commerciale :
- Votre objectif est de passer de 7 millions d'euros à 9 millions d'euros de ventes, ainsi que la mission de réaliser personnellement entre 2 et 2,5 millions d'euros de ventes de maisons individuelles.
- Vous pilotez la performance commerciale : définir les objectifs, animer un réseau local d’affaires et maximiser le taux de transformation.
- Vous connaissez, maîtrisez et analysez le marché immobilier et foncier de la Loire-Atlantique pour identifier les meilleures cibles en lien avec la stratégie marketing.
- Vous maîtrisez la réglementation relative à la Construction de Maison Individuelle (CCMI). Vous connaissez la loi de 1990, les garanties (décennale, dommage-ouvrage, livraison) et les règles d'urbanisme.
- Vous proposez au CODIR de nouvelles opportunités de positionnement ou de mix produits.
- Vous entretenez et développez un réseau relationnel étroit avec les acteurs locaux et les institutions de la profession (fédérations, syndicats).
- Vous accompagnez nos commerciaux dans leurs projets et dans leurs méthodes de vente, vous gérez personnellement la relation avec les clients exigeants.
3. Pilotage financier et organisationnel :
- En lien avec le Contrôle de Gestion et la DAF, vous réalisez les synthèses financières, analysez les écarts de rentabilité (achats, sous-traitance) et suivez l'état des paiements.
- En collaboration étroite avec les conducteurs de travaux, vous supervisez le bon déroulement des affaires et validez la bonne tenue des réunions de préparation de chantiers.
- Vous appliquez une politique de tolérance zéro sur la sécurité : vous suivez les règles de prévention et stoppez immédiatement toute situation à risque (« ligne rouge »).
Votre profil :
Diplôme de niveau Bac+5 en Management de Business Unit, Master en Gestion d'Entreprise (IAE) ou École de Commerce. OU Diplôme d'Ingénieur en Bâtiment / Génie Civil (ESTP, INSA, CESI...) complété par un parcours en management/gestion.
Expérience et compétences techniques :
- Une expérience d'au moins 10 ans dans le secteur du bâtiment, combinant obligatoirement la gestion de projets/travaux et le développement commercial.
- Excellente connaissance du cadre réglementaire de la maison individuelle (CCMI, garanties légales, règles d’urbanisme), du marché foncier et du marché de la maison individuelle.
- Une accointance ou une formation solide en Lean Management et en animation de plateaux collaboratifs est fortement souhaitée.
- Connaissance des constructions "bois" serait un plus.
Rémunération :
Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant notre structure, vous intégrez une entreprise à taille humaine où les décisions se prennent de manière collégiale et agile. Vous aurez l'opportunité d'impulser une dynamique auprès d’une équipe de professionnels aguéris tout en bénéficiant de fonctions supports structurées (DAF, Marketing, RH, contrôle de gestion, DSI) pour vous accompagner.
Envoyez votre candidature à : recrutement@macoretz-scop.fr avec votre CV et vos motivations, incluant une courte réponse aux questions suivantes : Quel projet proposez-vous pour remplir votre mission ? Quel sera votre principal atout pour faire une prise de poste réussie ? Quelles sont vos attentes dans ce poste ?
Directeur Stratégique – Développement Maisons F/H employeur : MACORETZ
MACORETZ SCOP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et autonome à Saint-Père-en-Retz. Avec des opportunités de télétravail, un salaire compétitif et des avantages tels que le CSE et une mutuelle, nous favorisons le bien-être et la croissance professionnelle de nos employés dans le secteur du bâtiment. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise dynamique et inclusive.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Stratégique – Développement Maisons F/H
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez MACORETZ.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de MACORETZ pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec MACORETZ.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Stratégique – Développement Maisons F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à MACORETZ de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez MACORETZ. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que MACORETZ puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MACORETZ
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez MACORETZ.
