En un coup d'œil
- Missions: Analyse les performances des collections et optimise les processus de merchandising.
- Entreprise: Rejoignez Louis Vuitton, une maison emblématique avec un esprit d'excellence.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et inclusif.
- Autres infos: Travaillez avec des experts et développez vos compétences dans un cadre prestigieux.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe innovante et impactez le secteur du luxe.
- Qualifications: Diplôme en commerce et 2 ans d'expérience en merchandising ou analyse.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Depuis 1854, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'excellence et réinventent chaque jour leur métier.
Chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace.
Aujourd'hui, dans un contexte de forte croissance, Louis Vuitton vous invite à imaginer votre propre voyage en rejoignant nos équipes.
Parce que vous êtes unique!
La Maison Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances, encourage l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes et s’engage dans l’emploi des personnes en situation de handicap afin de valoriser toutes les singularités.
Au sein de l’équipe Retail Merchandising MRTW, le/la Retail Merchandising Performance Analyst a pour mission de renforcer le pilotage de la performance business et l’efficacité opérationnelle de l’équipe.
Rôle transversal, il/elle accompagne l’ensemble des collections MRTW en apportant des analyses, des outils de pilotage et des recommandations concrètes pour optimiser la performance, le stock, le sell-through et l’assortiment.
Le poste travaille en étroite collaboration avec les Senior Retail Merchandisers, le Collection Merchandising, ainsi qu’avec les équipes Planning, Supply, Finance et les marchés.
Responsabilités principales
- Suivre et analyser les KPI clés de performance des collections MRTW
- Identifier les opportunités et risques business par collection, marché, catégorie, silhouette ou typologie produit
- Formuler des recommandations d’optimisation sur les leviers de stock, sell-through, rotation, couverture et assortiment
- Accompagner l’équipe dans l’analyse des performances de lancement, in-season et end-of-season
- Pilotage de la performance
- Suivre et analyser les KPI clés de performance des collections MRTW
- Identifier les opportunités et risques business par collection, marché, catégorie, silhouette ou typologie produit
- Formuler des recommandations d’optimisation sur les leviers de stock, sell-through, rotation, couverture et assortiment
- Accompagner l’équipe dans l’analyse des performances de lancement, in-season et end-of-season
- Reporting et outils d’aide à la décision
- Développer, fiabiliser et faire évoluer les reportings réguliers de l’équipe retail merchandising
- Mettre en place des dashboards et outils de suivi permettant une lecture claire et actionnable de la performance
- Harmoniser les définitions KPI et structurer les analyses transversales
- Produire des analyses ad hoc pour soutenir les prises de décision business
- Optimisation des process & efficacité opérationnelle
- Identifier des pistes d’amélioration dans les méthodes de travail et les process de pilotage
- Contribuer à simplifier, automatiser et fiabiliser les reportings et routines existantes
- Soutenir la coordination entre retail merchandising, collection merchandising et fonctions partenaires
- Participer à l’amélioration continue des outils, templates et instances de pilotage
- Support Transverse à l’équipe Merchandising
- Apporter une lecture transverse de la performance sur l’ensemble des collections MRTW
- Compléter l’expertise catégorie portée par les Senior Retail Merchandisers par une vision consolidée et analytique
- Contribuer à faire émerger des insights business pour nourrir les arbitrages de l’équipe et de la direction
- Diplômé(e) d’une formation supérieure de type école de commerce, ou équivalent, vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans d’expérience en merchandising, business analysis, performance ou planning, idéalement dans un environnement mode/luxe/retail
- Forte sensibilité produit et business
- Excellente maîtrise des chiffres, des KPI et des outils de reporting
- Capacité à transformer des données en recommandations concrètes et actionnables
- Rigueur, fiabilité, esprit de synthèse
- Capacité à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés
- Très bonne maîtrise d’Excel ; la connaissance d’outils BI est un plus
- Esprit proactif, orienté. e solution et amélioration continue
- #J-18808-Ljbffr
Retail Merchandiser MRTW (F/H) in Paris employeur : LVMH
La Fondation Louis Vuitton est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur de chaque projet. En tant que Comptable Général, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des missions significatives dans le secteur culturel. Située à Paris, la fondation offre également des avantages uniques tels que des événements culturels exclusifs et un cadre de travail inspirant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Retail Merchandiser MRTW (F/H) in Paris
✨Plonge dans le monde du retail !
Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.
✨Réseautage local dans le retail
Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !
✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne
Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.
✨Postule directement via notre site !
N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de LVMH est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Retail Merchandiser MRTW (F/H) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.
Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez LVMH.
Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez LVMH et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.
Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez LVMH.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LVMH
✨Maîtriser les tendances du marché
Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez LVMH.
✨Prépare des exemples concrets
Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.
✨Comprendre les outils de vente
Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.
✨Se projeter dans la culture de l'entreprise
Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de LVMH, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.
