En un coup d'œil
- Missions: Façonner l'expérience de recherche et déployer l'IA générative pour transformer le parcours client.
- Entreprise: Rejoignez Louis Vuitton, une maison d'excellence et d'innovation depuis 1854.
- Avantages: Travail au cœur de Paris, suivi RH personnalisé et opportunités de croissance.
- Autres infos: Culture d'inclusion et diversité, valorisation des singularités.
- Pourquoi ce job: Devenez acteur/actrice de la transformation digitale dans un environnement dynamique et créatif.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et 5 ans d'expérience en Search/SEO dans le digital.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Depuis 1854, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'excellence et réinventent chaque jour leur métier.
Chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace.
Aujourd'hui, dans un contexte de forte croissance, Louis Vuitton vous invite à imaginer votre propre voyage en rejoignant nos équipes.
Chez LV_NEO, notre mission est d’accompagner les transformations de la Maison en apportant le meilleur de la technologie à l’ensemble des métiers et ce sur toute la chaine de valeur : Développement produit, Manufacturing, Supply-chain, E-commerce, Logistique et Retail...
Avec un esprit pionnier et dans une approche partenariale avec les directions métiers nous élaborons des expériences omnicanales, exclusives, surprenantes et immersives à offrir à nos clients partout dans le monde.
Parce que vous êtes unique !
La Maison Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances, encourage l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes et s’engage dans l’emploi des personnes en situation de handicap afin de valoriser toutes les singularités.
Au sein de la direction LV_NEO vous rejoignez la Squad Search et vous devenez un(e) acteur/actrice de la transformation digitale de la Maison.
En tant que Product Owner Search, SEO & GEO, vous façonnez l'expérience de recherche de millions de clients à travers le monde, et vous positionnez la marque au cœur des nouvelles plateformes de découverte propulsées par l'IA générative.
Regardons de plus près ce qui vous attend
- Façonner l'expérience de recherche : recueillir, challenger et traduire les besoins métiers en solutions techniques sur le périmètre Search/SEO/GEO (indexation, ranking, recherche sémantique, visibilité organique et générative).
- Piloter le backlog produit : prioriser selon valeur, risques et dépendances ; proposer des solutions tenant compte des contraintes d'architecture, de sécurité et de performance.
- Orchestrer le delivery de la squad : PI planning, découpage technico-fonctionnel, suivi des sprints, accompagnement des UAT et déploiements, gestion de la dette technique.
- Déployer l'IA générative à l'échelle : identifier, prioriser et déployer des cas d'usage IA et de commerce agentique au service de la découverte produit, en anticipant leurs impacts sur le parcours client.
- Arbitrer et documenter les décisions relatives aux choix de solution search/SEO/GEO, en garantissant la cohérence avec l'écosystème digital de la Maison.
- Fédérer l'écosystème de parties prenantes autour d'une feuille de route commune.
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en Ecole d’Ingénieur, Ecole de Commerce ou Université équivalente.
- Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum, dont une expérience significative sur des enjeux Search/SEO en environnement e-commerce ou Digital.
- Vous possédez de solides compétences techniques en SEO (Core Web Vitals, données structurées, crawl/indexation par les robots classiques et IA), vous connaissez le fonctionnement technique du web et architecture d'une plateforme e-commerce headless et vous avez une bonne compréhension des architectures applicatives, flux, intégrations et API.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à dialoguer aussi bien avec des profils techniques (architecture, sécurité, performance) qu'avec des interlocuteurs métiers de la Maison.
- Vous disposez d'un fort leadership, d'une grande capacité de décision, d'adaptabilité et d'un fort esprit analytique.
- Vous maitrisez l’anglais et le français couramment, à l’oral comme à l’écrit
- Vous êtes sensible à l’univers du luxe, et répondez aux compétences que ce milieu implique : excellence, rigueur, sens du détail, créativité
- Atouts différenciants
- Vous disposez d'une expérience directe sur Google Vertex AI Search for commerce ou solution équivalente.
- Vous maîtrisez le GEO : fonctionnement des LLMs, optimisation de la présence de marque au sein des plateformes IA.
- Vous disposez d'une culture IA générative / commerce agentique (architectures RAG, agents d'achat autonomes).
Pourquoi participer à l’aventure?
- Pour travailler dans une entreprise où sens de l’excellence et innovation sont des valeurs fortes et devenir vous aussi un(e) acteur/actrice de sa réussite.
- Pour travailler en plein cœur de Paris, dans le 2ème arrondissement.
- Pour grandir et bénéficier d’un suivi RH personnalisé tout au long de votre carrière.
- #J-18808-Ljbffr
Chef(fe) de Projet Digital SI (F/H) in Paris employeur : LVMH
La Fondation Louis Vuitton est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur de chaque projet. En tant que Comptable Général, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des missions significatives dans le secteur culturel. Située à Paris, la fondation offre également des avantages uniques tels que des événements culturels exclusifs et un cadre de travail inspirant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef(fe) de Projet Digital SI (F/H) in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez LVMH. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef(fe) de Projet Digital SI (F/H) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour LVMH. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LVMH
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie LVMH. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
