Responsable Maintenance – Groupe Industriel H/F in Paris

• Luxe Talent , cabinet de recrutement international, recherche un. e
• Responsable Maintenance
• H/F en
• CDI à

Paris pour rejoindre un groupe international spécialisé dans l’industrie du papier , au sein d’un environnement industriel exigeant et technique .

• Description du poste de Responsable Maintenance H/F
• Rattaché(e) directement au

Directeur de Production, vous prenez la responsabilité de l’ensemble des activités de maintenance du site et encadrez une équipe d’environ 10 collaborateurs .

Véritable chef d’orchestre du service maintenance , vous êtes garant(e) de la disponibilité, de la fiabilité et de la performance des équipements industriels, tout en assurant l’animation et le développement des équipes.

À ce titre, vos principales missions sont

• Pilotage de la maintenance
• Définir, organiser et piloter les opérations de maintenance préventive, corrective et améliorative.
• Planifier les interventions et prioriser les actions en fonction des enjeux de production, de sécurité et de performance.
• Superviser les interventions internes et externes et coordonner les travaux de maintenance.
• Analyser les pannes, les arrêts et les indicateurs de performance afin de mettre en place des actions d’amélioration durables.
• Suivre les KPI de maintenance et contribuer à l’amélioration de la disponibilité et de la fiabilité des équipements.
• Anticiper les besoins techniques et les risques de panne.
• Garantir la bonne tenue des dossiers techniques et du suivi des interventions.
• Apporter un support technique aux équipes lors des interventions complexes ou critiques.
• Management & animation d’équipe
• Encadrer, animer et fédérer une équipe d’environ 10 collaborateurs composée notamment de techniciens travaillant en 3×8, d’un adjoint technique et de fonctions dédiées aux bâtiments et infrastructures.
• Organiser les équipes, les plannings, les congés et les priorités d’intervention.
• Instaurer un cadre managérial clair et assurer son respect.
• Favoriser la communication, le partage d’informations et la transmission des bonnes pratiques entre les équipes.
• Maintenir un lien avec les collaborateurs travaillant en horaires décalés et notamment de nuit.
• Accompagner les collaborateurs dans leur développement et faire évoluer les pratiques collectives.
• Être à l’écoute des équipes tout en sachant recadrer lorsque cela est nécessaire.
• Créer une dynamique collaborative avec les autres services du site.
• Coordination & support à la production
• Être le relais entre les équipes maintenance, la production et les fonctions support.
• Recueillir les besoins des différents interlocuteurs et les traduire en priorités d’intervention pour les équipes.
• Travailler en étroite collaboration avec la Production, la Sécurité, les RH, la Logistique et les autres fonctions support.
• Accompagner la production dans la résolution des problématiques techniques et des pannes récurrentes.
• Participer aux projets d’amélioration et de modernisation des installations.
• Garantir une communication fluide et efficace entre le terrain et la direction.
• Bâtiments, infrastructures & fournisseurs
• Superviser la maintenance des bâtiments, infrastructures, équipements et utilités du site.
• Suivre les travaux et interventions nécessaires au bon fonctionnement des installations.
• Assurer le suivi des équipements liés à l’activité du site, notamment les chariots élévateurs.
• Piloter les relations avec les fournisseurs, prestataires et constructeurs.
• Négocier et suivre les contrats de maintenance.
• Gérer les besoins en pièces détachées et coordonner les approvisionnements avec le magasinier.
• Être capable de mobiliser rapidement les ressources et fournisseurs nécessaires en cas de panne critique ou d’urgence.
• Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et des exigences environnementales.
• Assurer le suivi des sujets réglementaires liés à la maintenance.
• Participer aux réflexions et actions liées à la performance énergétique du site, notamment au sein du Comité Énergie.
• Piloter des actions d’amélioration continue visant à optimiser la fiabilité des équipements, les coûts de maintenance et la performance industrielle.
• Assurer une veille technique et proposer des solutions d’optimisation des installations.
• Profil recherché

Nous recherchons un. e candidat. e disposant d’une solide expérience en maintenance industrielle , combinant expertise technique, expérience managériale et véritable capacité de coordination.

Les prérequis sont

• Formation supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou domaine technique équivalent.
• Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement de production.
• Expérience confirmée en management d’équipes techniques.
• Solide compréhension des équipements et problématiques de maintenance industrielle.
• Capacité à dialoguer avec des techniciens expérimentés et à comprendre les enjeux techniques rencontrés sur le terrain.
• Leadership terrain et capacité à instaurer un cadre managérial clair.
• Excellentes qualités relationnelles, écoute et capacité à fédérer.
• Capacité à travailler en transversal avec la Production, la Sécurité, les RH, la Logistique et les fonctions support.
• Très bonnes capacités d’organisation, de priorisation et d’anticipation.
• Esprit pragmatique, réactivité et forte orientation solution.
• Autonomie, rigueur et sens du service.
• Maîtrise des outils informatiques et idéalement d’un outil de GMAO.
• Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, mécaniques et pneumatiques.
• Sensibilité aux enjeux de sécurité, de qualité et de performance énergétique.

Si vous souhaitez rejoindre un groupe international industriel et prendre la responsabilité d’un service maintenance au coeur d’un environnement industriel exigeant.

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