En un coup d'œil
- Missions: Manager une équipe de commerciaux et développer des stratégies de vente sur le secteur Sud-Ouest.
- Entreprise: Leader sur le marché des volets roulants et solutions de fermeture.
- Avantages: Rémunération attractive, véhicule de fonction, participation et avantages groupe.
- Autres infos: Opportunités de carrière intéressantes et environnement de travail stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise dynamique et impactez le développement commercial dans un secteur en pleine croissance.
- Qualifications: Expérience en management d'équipes commerciales et connaissance du secteur du bâtiment.
Le salaire estimé est compris entre 15000 - 15000 € par an.
Notre client, référence incontournable sur le marché du volet roulant et des solutions de fermeture, recherche son futur Chef des Ventes afin d'accompagner le développement de son activité sur le secteur Sud-Ouest (environ 15 départements, localisation idéale dans l'agglomération toulousaine).
Rattaché au Directeur commercial, vous prenez en charge l'animation et le développement d'une équipe commerciale couvrant un vaste territoire.
En véritable relais de la stratégie de l'entreprise sur le terrain, vous accompagnez vos collaborateurs dans la conquête de nouveaux marchés et la fidélisation des clients existants.
- Voici Vos Missions En Détail
- Manager, fédérer et accompagner une équipe de 5 commerciaux itinérants.
- Déployer la stratégie commerciale de l'entreprise sur votre secteur.
- Fixer, suivre et analyser les objectifs individuels et collectifs.
- Accompagner les équipes sur le terrain lors des rendez-vous à fort enjeu.
- Développer les compétences de vos collaborateurs à travers le coaching et la formation.
- Accélérer la croissance du chiffre d'affaires auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment, de la menuiserie et du négoce.
- Identifier et concrétiser de nouvelles opportunités commerciales.
- Renforcer les partenariats avec les clients stratégiques et grands comptes régionaux.
- Piloter la performance commerciale et mettre en œuvre les plans d'actions adaptés.
- Assurer un reporting régulier et pertinent auprès de la Direction Commerciale.
- Réaliser une veille active du marché afin d'anticiper les évolutions et opportunités du secteur.
- Ce Qu'il Vous Faut Pour Réussir
- Formation supérieure commerciale ou équivalente.
- Expérience confirmée dans le management d'équipes commerciales terrain.
- Bonne connaissance de l'univers du second œuvre, idéalement de la menuiserie ou de l'enveloppe du bâtiment.
- Fort tempérament commercial et goût du développement.
- Leadership naturel et capacité à embarquer les équipes vers la performance.
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la négociation.
- Organisation, autonomie et capacité d'analyse.
Rémunération motivante : Fixe 60k€ brut/an (sur 13 mois) + variable 10-15k€/an + véhicule de fonction + participation/intéressement + avantages groupe.
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Chef des ventes sud-ouest menuiserie H/F in Toulouse employeur : L'Usine Nouvelle
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée et innovante, où chaque membre est valorisé et encouragé à développer ses compétences. Située au cœur d'un secteur en pleine expansion, nous offrons des opportunités de croissance professionnelle, un environnement de travail collaboratif et des projets stimulants dans le domaine de l'énergie. Avec des avantages tels que des formations continues et un équilibre travail-vie personnelle, nous nous engageons à faire de votre expérience ici un parcours enrichissant et significatif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef des ventes sud-ouest menuiserie H/F in Toulouse
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez L'Usine Nouvelle
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de L'Usine Nouvelle. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef des ventes sud-ouest menuiserie H/F in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez L'Usine Nouvelle.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Chef des ventes sud-ouest menuiserie H/F !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de L'Usine Nouvelle. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de L'Usine Nouvelle et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez L'Usine Nouvelle
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles L'Usine Nouvelle évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
