En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets électromécaniques innovants et travaillez avec des équipes pluridisciplinaires.
- Entreprise: MBDA, leader mondial en systèmes d'armement, passionné par la haute technologie.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, restaurant d'entreprise et avantages sociaux variés.
- Autres infos: Environnement bienveillant et opportunités de formation continue.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez l'avenir de la défense avec des technologies de pointe.
- Qualifications: Ingénieur en génie mécanique ou mécatronique avec 6 ans d'expérience en systèmes mécatroniques.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Vous rejoignez le département de l'ingénierie mécanique en tant que responsable projet de systèmes électromécaniques. Vous coordonnez et réalisez le développement de projets dans le respect des objectifs techniques, budgétaires, calendriers et de qualité.
Vous pilotez les équipes pluridisciplinaires en charge des activités sous-traitées du système. Vous participez à l'établissement des architectures et à la réalisation des dimensionnements des actionneurs des projets futurs, en cours de développement, ou en série.
Vous modélisez les performances des systèmes à l'aide d'outils de simulation, élaborez les algorithmes d'asservissement, et pilotez l'intégration et la validation des systèmes électromécaniques. Vous rédigez également les dossiers de définition justifiés des sous-ensembles d'actionneurs.
Enfin, vous participez au développement de la capacité technique et technologique des systèmes mécatroniques, en lien avec le centre d'excellence actionneurs au Royaume-Uni.
- Analysez les documents de spécification technique du système et de développement du projet.
- Élaborez les propositions techniques et coûts relatives aux études amont, au développement et à la mise en série de sous-ensembles électromécaniques.
- Coordonnez les ressources pour la définition, la production, la validation, la qualification et la mise en série de sous-systèmes au sein d'une équipe pluridisciplinaire ou avec le centre d'excellence actionneurs.
- Formalisez et présentez un avancement régulier des activités, et animez les revues de jalons formels.
- Participez aux choix technologiques, à la définition de la ou des solutions techniques adaptées, et établissez les dossiers de définition et ses justifications.
- Participez à la rédaction des spécifications techniques des composants électromécaniques vers le centre d'excellence actionneurs ou des fournisseurs externes.
- Réalisez la modélisation des performances mécaniques et électromécaniques des systèmes et élaborez les algorithmes d'asservissement en utilisant les outils de simulation tels que Matlab/Simulink.
- Participez aux expertises techniques (notamment en production), et à la réalisation de tests de vérification et de qualification à l'aide d'outils de prototypages rapides tels que dSPACE ou LabVIEW.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne.
Formation : Ingénieur en génie mécanique ou mécatronique ou diplôme Bac+5 équivalent.
Expérience : minimum 6 ans dans la conception de systèmes mécatroniques (actionneurs électro-mécaniques) dans le domaine de l'aéronautique ou de la défense.
Connaissances : en modélisation de systèmes asservis sur Matlab/Simulink est un plus.
Compétences : conception mécanique, automatique, systèmes mécatroniques. Le poste requiert des compétences théoriques et pratiques en mécanique (conception, cinématique, matériaux et procédés) et en mécatronique (composants électromécaniques, automatique et asservissement).
Anglais : technique.
Responsable Projet Mécatronique F/H in Le Plessis-Robinson employeur : L'Usine Nouvelle
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée et innovante, où chaque membre est valorisé et encouragé à développer ses compétences. Située au cœur d'un secteur en pleine expansion, nous offrons des opportunités de croissance professionnelle, un environnement de travail collaboratif et des projets stimulants dans le domaine de l'énergie. Avec des avantages tels que des formations continues et un équilibre travail-vie personnelle, nous nous engageons à faire de votre expérience ici un parcours enrichissant et significatif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Projet Mécatronique F/H in Le Plessis-Robinson
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de L'Usine Nouvelle.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez L'Usine Nouvelle.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de L'Usine Nouvelle remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de L'Usine Nouvelle est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Projet Mécatronique F/H in Le Plessis-Robinson
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre L'Usine Nouvelle et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que L'Usine Nouvelle sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez L'Usine Nouvelle
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez L'Usine Nouvelle, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez L'Usine Nouvelle !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez L'Usine Nouvelle, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
