En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe marketing pour générer de la demande et engager les clients en EMEA.
- Entreprise: Snowflake, une entreprise innovante en pleine croissance dans le secteur technologique.
- Avantages: Contrat de 12 mois avec opportunités de développement professionnel et un environnement dynamique.
- Autres infos: Poste basé à Paris avec des possibilités de voyage dans la région.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe performante et redéfinissez l'avenir du marketing dans un cadre international.
- Qualifications: Expérience en marketing B2B et gestion d'équipe requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Chez Snowflake, nous alimentons l'ère de l'entreprise agentique. Pour inaugurer cette nouvelle ère, nous recherchons des penseurs natifs de l'IA dans chaque fonction, motivés par l'opportunité de réinventer leur manière de travailler. Nous recherchons des individus à faible ego qui prospèrent dans des environnements dynamiques et en évolution rapide, adoptant un état d'esprit expérimental.
Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe de sept personnes réparties sur quatre pays — Espagne, Italie, Israël et Émirats Arabes Unis — en générant de la demande, en impactant le pipeline et en mettant en œuvre des programmes d'engagement client qui soutiennent directement la croissance de Snowflake dans deux des sous-régions les plus dynamiques de l'EMEA.
Vous serez responsable de la performance et du développement de l'équipe, de la qualité et de la cadence des programmes de marketing régional, ainsi que des résultats commerciaux que ces programmes livrent.
Ce que vous ferez :
- Posséder la stratégie de marketing régional pour le Sud de l'EMEA et META.
- Diriger et développer une équipe de sept personnes.
- S'aligner avec la direction des ventes.
- Superviser les événements à travers le portefeuille.
- Conduire un impact mesurable sur le pipeline.
- Gérer le budget et les opérations.
- Collaborer de manière transversale.
- Promouvoir l'insight du marché régional.
Ce que nous recherchons :
- Plus de 8 ans d'expérience en marketing B2B ou marketing régional dans la technologie d'entreprise ou SaaS.
- Plus de 2 ans d'expérience directe en gestion d'équipe.
- Présence exécutive forte avec expérience dans la construction de relations de confiance avec la direction des ventes.
- Capacité à collaborer dans un environnement à forte croissance.
- Solides compétences financières avec expérience dans la gestion de budgets de marketing.
- Fluency in English required; Arabic, Spanish, Italian, or Hebrew language skills are a significant plus.
- Bachelor's degree required; MBA or equivalent preferred.
Détails du contrat :
Ceci est un contrat à durée déterminée de 12 mois couvrant un congé maternité, basé à Paris, France.
Manager, Field Marketing EMEA South & META — 12-Month Fixed-Term Contract (Maternity Cover) in Paris employeur : Luminik
Rejoindre Deliveroo, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante au cœur de Paris, où la passion pour la gastronomie et l'entrepreneuriat se rencontrent. En tant que Head of Partner Marketing, vous bénéficierez d'une forte autonomie, de programmes de formation et de nombreuses opportunités d'évolution dans un environnement qui valorise la diversité et la collaboration. Vous aurez l'occasion de diriger une équipe talentueuse tout en contribuant à façonner l'avenir du commerce de proximité.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager, Field Marketing EMEA South & META — 12-Month Fixed-Term Contract (Maternity Cover) in Paris
✨Réseautage à l'Échelle Locale
Pour un job temporaire en marketing et communication, le réseautage local est crucial ! Participe à des événements de marketing, des meetups ou des conférences dans ta région. C’est une super méthode pour rencontrer des recruteurs et d’autres pros, et souvent ces événements peuvent mener directement à des opportunités de contrats temporaires !
✨Cible les Agences de Communication
Les agences de communication sont toujours à la recherche de renfort temporaire. N'hésite pas à les contacter directement. Prends le temps de personnaliser tes messages pour montrer que tu comprends leur vision et leur style. Qui sait, tu pourrais tomber sur un projet qui cherche un coup de main immédiat !
✨Montre ton Portefeuille !
En tant que pro du marketing, un portefeuille est indispensable pour montrer tes compétences. Si tu as un blog ou des projets personnels, mets-les en avant, ça attire l’attention des recruteurs. Même un projet scolaire peut faire la différence, alors assure-toi de bien documenter tes réalisations.
✨Postule sur notre Site !
N'oublie pas de visiter notre site pour découvrir les opportunités de jobs temporaires chez Luminik. Postuler directement via notre plateforme te donne plus de visibilité, et c'est souvent un moyen efficace d'intéresser les recruteurs tout en montrant que tu es motivé. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager, Field Marketing EMEA South & META — 12-Month Fixed-Term Contract (Maternity Cover) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste temporaire en marketing et communication chez Luminik, ta lettre de motivation doit vraiment tapisser tes motivations et ton envie d'apprendre. Explique ce qui t'attire dans le rôle et comment tes compétences peuvent apporter une vraie valeur à l'équipe. Montre que tu es prêt à t'investir même pour un contrat de courte durée !
Mets en avant tes compétences créatives:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est important de démontrer ta créativité et ta capacité à adapter ta communication. Si tu as déjà réalisé des campagnes, mis en place des stratégies de contenu ou géré des projets, précise tout ça dans ton CV pour que Luminik puisse voir ton potentiel!
Portfolio : montre-nous de quoi tu es capable:Pour un poste temporaire, un portfolio bien constitué peut faire la différence. Rassemble des exemples de tes travaux, que ce soit des visuels, des campagnes, ou des contenus que tu as créés. Cela peut vraiment illustrer ton style et ton approche créative pour Luminik !
Sois flexible sur tes disponibilités:Dans un rôle temporaire, la flexibilité est super importante. Mentionne tes disponibilités de manière claire dans ta candidature. Si tu peux commencer rapidement ou t'adapter à des horaires particuliers, fais-le savoir à Luminik, ça pourrait vraiment jouer en ta faveur !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Luminik
✨Maîtrise des outils marketing !
En tant que candidat pour un poste temporaire en marketing et communication, il est essentiel de montrer que tu es à l'aise avec les outils numériques comme Google Analytics, Mailchimp ou les plateformes de gestion des réseaux sociaux. Sois prêt à parler de tes expériences concrètes avec ces outils et de comment tu as mesuré l'impact de tes campagnes précédentes.
✨Prépare-toi pour des questions créatives !
Les interviews dans le domaine du marketing et de la communication peuvent inclure des scénarios où tu devras proposer des idées créatives. Prépare quelques exemples de campagnes que tu as réalisées ou imagine comment tu pourrais aborder une problématique donnée. Cela affichera ta capacité à penser en dehors des sentiers battus, ce qui est crucial dans ce domaine.
✨Flexibilité et adaptabilité
Pour un poste temporaire, les employeurs cherchent souvent des candidats qui peuvent s'adapter rapidement aux changements. Prépare-toi à discuter de ton expérience dans des environnements dynamiques et de comment tu gères des projets sous pression. Mettre en avant ta capacité à apprendre rapidement est un très bon point !
✨Ton portfolio à jour
Assure-toi que ton portfolio ou ton CV reflète bien tes compétences en communication et tes projets marketing antérieurs. S'il y a des campagnes ou des contenus dont tu es particulièrement fier, n'hésite pas à les mentionner. En tant que candidat temporaire, ta capacité à prouver tes compétences à travers des exemples tangibles peut vraiment faire la différence chez Luminik.
