Operations Manager in Eu

Operations Manager in Eu

Eu Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Télétravail
L

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez les opérations, les contrats et les relations avec les fournisseurs pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise.
  • Entreprise: Lucentive, une entreprise dynamique en pleine croissance.
  • Avantages: Travail à distance, flexibilité et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Environnement collaboratif avec des possibilités d'évolution de carrière.
  • Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui construit des systèmes essentiels pour la réussite de l'entreprise.
  • Qualifications: Expérience en gestion des opérations et compétences en finance.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

  • Core
  • Open role
  • Mission

What the role does and why it matters here.

Multiple pillars, multiple entities, and a growing list of contracts and vendors don't run themselves.

You own the infrastructure underneath everyone else's work: the entity structure, the contracts, the vendor relationships, and the finance ops and compliance calendar that keep Lucentive out of trouble.

When the role is working, nobody else has to think about it.

You make sure the deal can be signed, the invoice gets paid, the filing lands on time, and the next audit finds a paper trail instead of a scramble.

Responsibilities

  • Own the entity structure Own the entity structure across Lucentive: filings, registered agents, and the paperwork that keeps each entity in good standing.
  • Manage contract lifecycle Manage the contract lifecycle for vendors, partners, and service providers: drafting, tracking, renewals, and the follow-up when nobody's watching the date.
  • Run finance operations Run finance operations: invoicing, payables, expense tracking, and the reconciliation that makes the founder's financial picture trustworthy.
  • Maintain the compliance calendar Maintain the compliance calendar across jurisdictions and entities, and flag what's coming before it's due, not after.
  • Manage vendor relationships Select and manage vendor relationships (legal, accounting, banking, tooling) so Lucentive gets real service, not just an invoice.
  • Build the operating systems Build the operating systems (checklists, trackers, templates) that let this work scale beyond one person's memory.
  • How you think and work

Six traits the work demands.

Pedigree isn't the filter. Disposition is. The six traits below are what the work actually asks of you.

  • 01 Agentic intuition You read agents the way a manager reads a direct report: when to trust the output, when to interrupt the run, when to take the wheel back.

You know when an AI-drafted compliance summary is good enough to act on and when the filing is important enough that you read the source yourself.

  • 02 Critical thinking Confident-sounding output gets the same scrutiny as anything else, your own work included.

You've caught a vendor contract renewing on terms nobody would have agreed to if they'd actually read it.

  • 03 Curiosity You pull on threads.

You read outside the lane.

You follow a question past the first plausible answer.

You read the filing requirement in full instead of trusting the summary someone else wrote.

  • 04 Agency You move without being told.

You decide, ship, own the call.

No one has to write the playbook for you.

You've built the compliance tracker before anyone asked for one, because waiting for a missed deadline was not an acceptable way to find out it was needed.

  • 05 Systems thinking, long view You see how the parts connect, and where this goes in three years.

You set up the entity structure knowing which parts of it will still be doing their job after Lucentive doubles in size.

  • 06 Leadership instinct You orchestrate work across humans, agents, and stakeholders.

You switch register between a workspace ticket, an architect call, and a senior bank room in the same day without losing what you came in to say.

You keep a vendor, an accountant, and a founder's urgency in view during the same conversation without losing track of who owes what.

  • Useful background
  • You have run operations for a small company or a multi-entity structure, owning entities, contracts, and vendor relationships directly.
  • You are comfortable with finance ops fundamentals: invoicing, payables, basic reconciliation, and reading a P&L well enough to flag what looks wrong.
  • You track a compliance calendar across more than one jurisdiction without a filing slipping past you.
  • You read a contract closely enough to catch the clause that matters before it becomes a problem.
  • You build the tracker or checklist nobody asked for, because relying on memory was not an option.
  • You've operated across multiple legal entities or jurisdictions at once.
  • You've worked with outside counsel or accountants as a peer, not just a requester.
  • You've set up finance or compliance infrastructure from a near-zero starting point.
  • Logistics

Location Remote-first. EU/CET overlap expected, Portugal hub available.

Engagement Contract or full-time.

Start Flexible, discussed in the written exchange.

Language English.

#J-18808-Ljbffr

Operations Manager in Eu employeur : Lucentive

En tant qu'employeur, SystemsOpen se distingue par sa culture de travail collaborative et son engagement envers le développement professionnel de ses employés. Avec un modèle de travail à distance et des opportunités de voyage client à travers l'UE, nous offrons une flexibilité qui permet à nos équipes de s'épanouir tout en contribuant à des projets significatifs. Nos employés bénéficient d'un environnement où l'innovation est encouragée et où chaque voix compte, ce qui fait de nous un choix idéal pour ceux qui recherchent un emploi enrichissant et impactant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Lucentive

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Operations Manager in Eu

✨Participe aux événements de la supply chain

Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.

✨Interviewe des professionnels

Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.

✨Utilise les réseaux spécialisés

Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !

✨Postule sur le site de Lucentive

Quand tu repères une offre chez Lucentive, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Operations Manager in Eu

Gestion des opérations
Gestion des contrats
Suivi des dépenses
Analyse financière
Gestion des relations avec les fournisseurs
Planification de la conformité
Pensée critique

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !

Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.

Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Lucentive !

Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Lucentive, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Lucentive

✨Maîtrise des outils logistiques

Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Lucentive pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.

✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement

Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Lucentive.

✨Montre ta motivation et ton engagement

Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Lucentive.

✨Prépare des exemples concrets

Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.