En un coup d'œil
- Missions: Mets en œuvre des projets agricoles et alimentaires pour un territoire dynamique et durable.
- Entreprise: Lorient Agglomération, acteur clé du développement local en Bretagne.
- Avantages: Rémunération statutaire, avantages sociaux, et accès à une restauration collective.
- Autres infos: Poste à temps complet avec de réelles opportunités d'impact local.
- Pourquoi ce job: Fais la différence dans l'agriculture locale et contribue à un avenir durable.
- Qualifications: Compétences en gestion de projet et communication, passion pour l'agriculture.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Nature de l’emploi : Fonctionnaire ou Contractuel
Poste à pourvoir à partir du 01/03/2026
Référence : 2025-337
Date limite de dépôt des candidatures : 27/11/2025
Catégorie A – Filière Administrative / Technique
Cadre d’emploi : Attachés-Ingénieurs
Située sur la côte sud de la Bretagne, Lorient Agglomération regroupe 25 communes animées par la volonté de réaliser ensemble un projet de territoire que l’intercommunalité rend plus dynamique et plus ambitieux. Troisième agglomération de Bretagne, Lorient Agglomération place au cœur de son projet ses 209 000 habitants pour en faire un territoire de vie, dynamique et durable, ouvert sur le monde.
Description de la mission
Avec une double identité terre et mer, le territoire de Lorient Agglomération est engagé de longue date dans le développement de son secteur primaire agricole et halieutique. Une Charte de l’agriculture et de l’alimentation du Pays de Lorient a été adoptée en 2001 et le territoire est labellisé de niveau 2 pour son Programme Alimentaire Territorial (PAT). Les orientations partenariales ainsi définies visent à :
- Favoriser des usages et pratiques agricoles rémunératrices et répondant aux enjeux environnementaux,
- Favoriser la mise en marché de produits locaux et responsables, de la terre et de la mer.
Le/la chargé(e) de mission assurera la mise en œuvre opérationnelle du Projet Alimentaire Territorial (PAT) et contribuera à la coordination des politiques agricoles et alimentaires répondant aux enjeux de structuration de toutes les filières, avec pour finalité d’accompagner les transitions favorables à la biodiversité, au climat, à l’eau et aux paysages.
Sous l’autorité du Directeur du Développement économique local, emploi et innovation, le/la chargé(e) de mission joue un rôle clé dans l’accompagnement des acteurs locaux à travers les missions suivantes :
Pour développer une agriculture forte et pérenne :
- Impulser une politique foncière volontariste favorable au maintien et à l’installation des exploitations, notamment en circuits de proximité et en agriculture biologique.
- Co-animer la cellule foncière.
- Gérer le dispositif d’aides à la première installation.
- Coordonner l’organisation d’évènements grand public (de type Salon Terre & Mer) ou professionnels.
Pour créer de la valeur ajoutée sur les productions agricoles et les produits de la mer :
- Structurer les filières alimentaires locales : assurer le lien entre producteurs, transformateurs, distributeurs, consommateurs, notamment via les restaurations collectives;
- Favoriser les circuits de proximité, le contrôle des signes d’identification de la qualité et de l’origine (SIQO), la vente directe, la transformation de produits bruts, la diversification;
- Faire émerger des marques locales;
- Accompagner la valorisation des coproduits terre/mer.
Pour promouvoir une alimentation locale, de qualité et pour tous :
- Développer la sensibilisation des habitants à l’alimentation durable (nutrition santé, saisonnalité, …);
- Accompagner les acteurs de la restauration collective, notamment communale, vers un approvisionnement local et durable;
- Accompagner les acteurs visant la lutte contre la précarité alimentaire.
Pour assurer la transversalité et l’animation territoriale :
- Assurer la mise en œuvre, le suivi et l’animation du PAT : gouvernance, concertation, suivi des indicateurs;
- Mobiliser et animer les réseaux d’acteurs : chambres consulaires, collectivités, associations, agriculteurs, établissements scolaires;
- S’impliquer dans les partenariats liés aux questions agricoles et alimentaires à l’échelle régionale, nationale (Terres en villes, …);
- Sensibiliser différents publics (élus, techniciens externes ou internes, …) sur les thématiques développées ;
- Être personne ressource pour les services de Lorient Agglomération qui intègrent l’agriculture ou l’alimentation dans les règlements, les schémas (PLU, SCOT, PCAET, CLS, …) et leurs projets opérationnels, et notamment dans la gestion des espaces naturels, de l’eau, du foncier, des déchets, des dispositifs Leader, Dlal Feampa.
Pour participer à la gestion administrative et financière de la DELEI :
- Assurer le suivi budgétaire, rechercher des partenaires financiers, élaborer des plans de financement et dossiers de subventions, des réponses à des appels à projet;
- Piloter les conventionnements avec les acteurs représentatifs, chambre d’agriculture, GAB;
- Piloter les appels à projets communautaires liés à l’agriculture et l’alimentation.
Connaissance du fonctionnement général des collectivités locales
Maîtrise des supports, outils de communication et des outils informatiques (Word, Excel, Outlook)
Aptitude à la conduite de projets
Capacité à structurer et gérer un programme d’actions dans un calendrier défini et de manière autonome
Qualités rédactionnelles, forte aisance à l’oral, sens de l’organisation et à vulgariser des documents techniques
Aptitude à l’animation de réunions de coordination de projet
Maîtrise et aisance dans l’emploi de nouveaux outils informatiques (utilisations d’interfaces de suivi des dossiers…)
Sens des responsabilités, adaptabilité, initiative, rigueur, dynamisme, sens du travail en équipe
Esprit d’initiative et d’innovation, volonté de proposer de nouvelles méthodes
Sens de l’écoute, curiosité, ouverture d’esprit et conviction
Conditions d’exercice
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible, ouvert aux contractuels et fonctionnaires
Rémunération statutaire
Avantages sociaux
Participation employeur au transport, et à mutuelle et à la prévoyance, forfait mobilité durable
Adhésion au CNAS
Accès à une restauration collective
Lorient Agglomération recherche un.e chargé.e de mission Agriculture et alimentation employeur : Lorient Agglomération
Lorient Agglomération est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture de travail axée sur l'innovation et la durabilité, ainsi que des avantages sociaux attractifs tels que la participation aux frais de transport et l'accès à une restauration collective, rejoindre notre équipe signifie participer activement à la transformation de notre territoire vers une agriculture et une alimentation responsables.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Lorient Agglomération
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lorient Agglomération recherche un.e chargé.e de mission Agriculture et alimentation
✨Connecte-toi avec les acteurs du secteur agricole
Assister à des salons agricoles ou à des foires locales est un excellent moyen de rencontrer des recruteurs et des professionnels de l'industrie. N’hésite pas à te renseigner sur les événements prévus dans ta région et à y participer pour nouer des contacts qui pourraient t'aider à décrocher un emploi.
✨Rejoins des groupes et des forums agricoles
Intègre des communautés en ligne ou des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'agriculture. Cela te permettra de rester informé des opportunités d'emploi et d'échanger avec des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou t'orienter vers des offres d'emploi intéressantes.
✨Valorise ton expérience sur le terrain
Dans le domaine agricole, les expériences pratiques sont souvent très appréciées. Assure-toi de mettre en avant tes stages ou travaux saisonniers passés dans ton CV, même s'ils ne sont pas directement liés à tes postes précédents. Cela montre ta passion pour le secteur et ta compréhension des enjeux.
✨Postule directement via notre site
Chez Lorient Agglomération, nous affichons régulièrement des offres d'emploi passionnantes dans le secteur de l'agriculture. Pense à consulter notre site et à postuler directement à celles qui t'intéressent. Cela peut vraiment te démarquer et te donner une longueur d'avance sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lorient Agglomération recherche un.e chargé.e de mission Agriculture et alimentation
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience pratique:Dans le secteur de l'agriculture, les employeurs apprécient énormément l'expérience pratique. N’hésite pas à détailler tes travaux sur le terrain, que ce soit des stages ou des jobs estivaux. Mentionne les techniques agricoles que tu maîtrises ou tout équipement spécifique que tu sais utiliser, cela peut vraiment faire la différence !
Fais briller tes certificats agronomiques:Si tu as des certificats ou des formations en agronomie, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Que ce soit des cours sur la gestion des cultures, l'agriculture durable ou même la manipulation de produits phytosanitaires, tout cela montre que tu es sérieux(se) dans ce domaine.
Soigne ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour montrer ta passion pour l'agriculture et ton désir d'apprendre. Explique pourquoi ce poste chez Lorient Agglomération t'attire et comment tu penses contribuer à leurs projets. On veut voir ton engagement et ta motivation à évoluer dans ce secteur !
Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un tour sur le site de Lorient Agglomération pour comprendre leurs valeurs et leurs projets. Mentionner des éléments spécifiques de l'entreprise dans ton CV ou ta lettre de motivation peut vraiment faire ressortir ta candidature. Ça montre que tu es investi(e) et que tu t'intéresses à leur travail !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Lorient Agglomération
✨Maîtrise des outils agricoles
Dans le domaine de l'agriculture, il est essentielle de démontrer ta maîtrise des outils et technologies modernes, que ce soit des logiciels de gestion de ferme ou des machines spécifiques. Prépare-toi à expliquer comment tu les as utilisés dans des situations réelles.
✨Préparation aux questions techniques
Attends-toi à des questions techniques sur l'agronomie, la gestion des cultures ou la durabilité. Révise des concepts clés et sois prêt à discuter des méthodes que tu as appliquées dans tes précédentes expériences, surtout si tu as des stages ou des projets sur le terrain.
✨Mets en avant ta capacité d'adaptation
L'agriculture est un domaine en constante évolution, surtout avec les défis climatiques et les nouvelles technologies. Montre comment tu t'es adapté à différentes situations ou comment tu as appris de nouvelles compétences rapidement lors de tes expériences antérieures.
✨Discute de ton engagement pour l'environnement
Dans un secteur où la durabilité est cruciale, n'hésite pas à partager des initiatives que tu as prises pour promouvoir des pratiques agricoles respectueuses de l'environnement. Que ce soit des projets de permaculture ou des techniques biologiques, cela montrera ton engagement envers la durabilité.
