Principal Legal & Compliance Counsel - O+O and Platforms @ Global Finance & Legal in Clichy

Principal Legal & Compliance Counsel - O+O and Platforms @ Global Finance & Legal in Clichy

Clichy Full Time 51300 - 62700 € / an (estimé) Sur site
L

En un coup d'œil

  • Missions: Façonner l'architecture juridique du commerce O+O et négocier des accords stratégiques.
  • Entreprise: L'Oréal, un leader mondial engagé pour l'excellence et l'inclusivité.
  • Avantages: Culture d'apprentissage, formation personnalisée et opportunités de croissance.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec une forte culture de diversité et d'entrepreneuriat.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir et impacte positivement le monde.
  • Qualifications: Expertise en droit commercial et numérique, compétences en gestion de projets complexes.

Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.

Nous sommes une communauté mondiale de catalyseurs de création de valeur. Nous avons la liberté d'aller au-delà. C'est la beauté de L'ORÉAL Finance & Legal. Chez L'Oréal Finance & Legal, nous travaillons à travers toutes les divisions, régions et métiers pour conduire un changement positif et orienter le Groupe vers le succès. Nous sommes des co-pilotes de confiance, intégrés dans chaque partie de l'organisation, reconnus pour la qualité de nos analyses commerciales et de nos données fiables. Champions de la finance durable et des pratiques commerciales conformes, nous aidons à délivrer des performances significatives grâce à notre impact collectif, garantissant que L'Oréal reste en avance et prend des décisions qui créent une valeur financière, sociale et environnementale durable.

Si vous souhaitez repousser les limites, façonner l'avenir et faire partie d'un Groupe profondément engagé envers l'excellence et l'inclusivité, L'Oréal Finance & Legal est l'endroit où vous appartenez. Rejoignez notre équipe mondiale de juridique et de conformité en tant que Principal Legal & Compliance Counsel - O+O Commerce et participez à notre travail pour débloquer de la valeur et conduire la transformation.

Voici comment vous aurez un rôle à jouer dans cette équipe :

  • Façonner l'architecture juridique du commerce O+O : Structurer et négocier des accords de partenariat stratégiques, des contrats commerciaux et d'autres cadres avec des partenaires commerciaux mondiaux (plateformes, e‑détaillants…) pour sécuriser nos modèles de commerce numérique et physique.
  • Co-piloter l'innovation en amont : Collaborer dès le début avec des équipes commerciales clés (Commerce, CDMO, Données & IA…) pour évaluer la faisabilité d'initiatives commerciales de pointe.
  • Renforcer et soutenir le réseau mondial : Agir en tant qu'expert référent sur les réglementations des plateformes numériques, partager les meilleures pratiques et responsabiliser la communauté juridique et de conformité mondiale de L'Oréal.

Les compétences dont vous aurez besoin pour avoir un impact :

  • Expertise en droit numérique et commercial : Solide connaissance du commerce électronique international, de la distribution numérique/physique, de la publicité et des lois sur la protection des consommateurs.
  • Conformité et gouvernance des données : Compréhension approfondie de la conformité réglementaire, y compris des normes mondiales de confidentialité des données (RGPD, etc.) au sein des écosystèmes numériques.
  • Leadership de projet transversal : Capacité prouvée à gérer des projets juridiques complexes et multi-juridictionnels dans un environnement dynamique, matriciel et en constante évolution.
  • Centré sur les affaires stratégiques : Solide sens des affaires et agilité pour traduire des réglementations juridiques complexes en stratégies commerciales actionnables et axées sur la valeur.
  • Influence et gestion des parties prenantes : Compétences exceptionnelles en communication pour établir la confiance, aligner les priorités et conseiller la direction.

Voici ce qui nous distingue - et ce que vous pouvez attendre de votre parcours avec nous :

  • Impact communautaire : Nous sommes des facilitateurs d'affaires qui autonomisent l'organisation en utilisant des outils de pointe qui débloquent de la valeur et de l'efficacité.
  • Croissance : Nous avons une culture florissante d'apprentissage. Connectés quotidiennement à la direction et aux équipes commerciales, nous acquérons des informations sur le groupe. Une formation personnalisée garantit que chacun développe les compétences pour l'avenir.
  • Diversité : chez L'Oréal, nos équipes sont aussi diverses que les milliards de consommateurs pour lesquels nous créons, nous embrassons les différences d'origines, de cultures, d'expériences de vie et de croyances. Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où nous célébrons les différences.
  • Entrepreneuriat : « Gérez-le comme votre propre entreprise » est notre mantra. Nous repoussons les limites en tant que co-pilotes, partenaires commerciaux de confiance et moteurs de transformation, grâce à notre vision à 360° des opérations mondiales de L'Oréal.
  • Objectif : En tant que champions de la finance durable et des pratiques commerciales conformes, nous équipons le Groupe pour prendre des décisions éclairées qui ont des impacts financiers, environnementaux et sociaux positifs mesurables.

Principal Legal & Compliance Counsel - O+O and Platforms @ Global Finance & Legal in Clichy employeur : L'Oréal Groupe

L'Oréal est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et inclusif où chaque employé peut s'épanouir. En tant qu'In-House Architect à Paris, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants qui allient créativité et excellence, tout en bénéficiant d'une culture de collaboration et de respect. Avec des possibilités de croissance personnelle et professionnelle dès le premier jour, L'Oréal vous encourage à sortir de votre zone de confort et à contribuer à des causes sociétales significatives.

L

Coordonnées :

Équipe de recrutement de L'Oréal Groupe

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Principal Legal & Compliance Counsel - O+O and Platforms @ Global Finance & Legal in Clichy

✨Fais-toi voir dans le secteur !

Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.

✨Renseigne-toi sur les normes et certificats

Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.

✨Utilise LinkedIn comme un pro

Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !

✨Postule directement sur notre site

Chez L'Oréal Groupe, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Principal Legal & Compliance Counsel - O+O and Platforms @ Global Finance & Legal in Clichy

Expertise en Droit Digital et Commercial
Connaissance des lois sur le e-commerce international
Compréhension des réglementations de conformité
Connaissance des normes de confidentialité des données (GDPR)
Gestion de projets juridiques complexes
Agilité dans un environnement évolutif
Acuité commerciale stratégique

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.

Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.

Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez L'Oréal Groupe doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !

Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez L'Oréal Groupe

✨Maîtriser les bases de la conformité

Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.

✨Pratique avec des études de cas

Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.

✨Montrez votre passion pour la gestion des risques

En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.

✨Préparez-vous pour une interview structurée

Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.