En un coup d'œil
- Missions: Gérer une équipe technique et piloter des projets de maintenance et d'amélioration industrielle.
- Entreprise: Acteur reconnu de l'industrie agroalimentaire en pleine transformation.
- Avantages: Poste stable en CDI avec un environnement dynamique et des défis stimulants.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel et montée en compétences.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour optimiser la performance industrielle et garantir la sécurité.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en maintenance industrielle et 5 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.
Linman & Associés accompagne un acteur industriel reconnu de l'industrie agroalimentaire, engagé dans une dynamique de transformation et d'amélioration continue, dans le recrutement de son Responsable Maintenance et Travaux Neufs F/H. Rattaché au Directeur Industriel, le poste s'inscrit au cœur des enjeux de performance, de fiabilité des installations et de sécurisation des investissements industriels.
Le Responsable Maintenance et Travaux Neufs prend la responsabilité du service technique et intervient sur l'ensemble des activités de maintenance et de projets industriels. À ce titre, ses missions principales sont les suivantes :
- Manager et animer une équipe d'environ vingt collaborateurs (chefs d'équipe intervention, techniciens de maintenance, responsable méthodes maintenance, RTS, automaticien, ingénieur projets, responsable énergie, magasinier)
- Planifier, organiser et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective
- Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements et installations industrielles
- Piloter les budgets du service et assurer le suivi des indicateurs de performance et des investissements
- Analyser les besoins techniques et proposer des axes d'amélioration et d'optimisation des installations
- Piloter les projets de travaux neufs, de la phase de conception jusqu'à la mise en service
- Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire
- Coordonner les interventions des équipes internes et des prestataires externes
- Contribuer à la montée en compétences des équipes et à la structuration des méthodes de maintenance
Formation
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en maintenance industrielle, génie industriel ou équivalent.
Expérience
Vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience sur une fonction similaire en maintenance industrielle, idéalement acquise dans un environnement agroalimentaire ou industriel exigeant.
Profil et qualités recherchées
Vous disposez d'une solide expertise en maintenance industrielle et d'une bonne maîtrise des normes de sécurité et des exigences réglementaires. Organisé(e), structuré(e) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et votre aptitude à piloter des projets techniques complexes. À l'aise avec les outils de GMAO, vous savez contrôler la conformité des équipements, identifier les anomalies et définir les actions curatives, préventives et correctives adaptées. Votre leadership et votre capacité à fédérer et coordonner une équipe technique sont des atouts clés pour garantir un fonctionnement optimal et sécurisé des installations.
Responsable Maintenance et Travaux Neufs F/H (CDI) employeur : Linman
Linman & Associés est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Sully-sur-Loire, où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de progression de carrière, tout en cultivant une culture d'équipe collaborative et respectueuse. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au sein d'une entreprise qui se consacre à l'excellence dans le secteur du textile de luxe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Maintenance et Travaux Neufs F/H (CDI)
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Linman.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Linman de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Linman !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Linman, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Maintenance et Travaux Neufs F/H (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Linman, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Linman. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Linman.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Linman
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Linman que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Linman que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
