Chef de secteur gms f/h (69, 26, 42, 43, 15, 01, 71) (CDI)

Chef de secteur gms f/h (69, 26, 42, 43, 15, 01, 71) (CDI)

Temps plein 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
Linman

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez et développez un portefeuille de magasins pour optimiser la présence des produits.
  • Entreprise: Acteur reconnu dans le secteur agroalimentaire avec une culture dynamique.
  • Avantages: CDI, opportunités de développement professionnel et environnement stimulant.
  • Autres infos: Travaillez dans un environnement exigeant avec des possibilités de carrière intéressantes.
  • Pourquoi ce job: Devenez ambassadeur de la marque et impactez directement les performances commerciales.
  • Qualifications: Formation commerciale Bac+2 et 5 ans d'expérience en GMS.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Linman & Associés recrute un chef de secteur GMS F/H, pour un acteur reconnu du secteur agroalimentaire.

Localisation : 69, 26, 42, 43, 15, 01, 71 Dans un environnement agroalimentaire exigeant et stimulant, nous recrutons un chef de secteur GMS F/H pour piloter les rayons libre-service, frais emballé et découpe auprès de différentes enseignes de grande distribution.

Véritable ambassadeur de la marque sur le terrain, vous contribuez activement à la performance commerciale et à la visibilité de l'offre en magasin.

Vos missions principales sont les suivantes

  • Gérez et développez un portefeuille de magasins MH et SM afin d'optimiser la présence et la rotation des références nationales et régionales en rayon.
  • Développez l'activité en livraison directe par des actions de prospection ciblées et une approche commerciale proactive.
  • Pilotez la mise en œuvre des opérations promotionnelles nationales et régionales et en optimisez l'impact par des actions de revente.
  • Construisez une relation de confiance avec vos interlocuteurs magasins, favorisant le déploiement d'actions locales à forte valeur ajoutée.
  • Menez les négociations commerciales dans le respect de la politique tarifaire et des objectifs de rentabilité du groupe.
  • Participez aux salons professionnels et contribuez à la visibilité de l'entreprise sur son marché.
  • Assurez un reporting régulier de votre activité et mettez en place une veille concurrentielle active.

Issu(e) d'une formation commerciale (Bac2 minimum), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie en tant que Chef de Secteur GMS, idéalement dans l'agroalimentaire.

Vous maîtrisez les codes de la grande distribution et les enjeux du terrain.

Dynamique, autonome et orienté(e) résultats, vous vous appuyez sur un excellent relationnel pour créer des partenariats durables avec vos clients.

Votre capacité à argumenter, convaincre et prendre des initiatives fait de vous un acteur clé du développement commercial de votre secteur.

Chef de secteur gms f/h (69, 26, 42, 43, 15, 01, 71) (CDI) employeur : Linman

Linman & Associés est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Sully-sur-Loire, où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de progression de carrière, tout en cultivant une culture d'équipe collaborative et respectueuse. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au sein d'une entreprise qui se consacre à l'excellence dans le secteur du textile de luxe.

Linman

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Linman

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de secteur gms f/h (69, 26, 42, 43, 15, 01, 71) (CDI)

✨Joue sur les réseaux sociaux

Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.

✨Immerge-toi dans le secteur

Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.

✨Fais briller ta personnalité

Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.

✨Postule directement chez Linman

Vas sur le site de Linman et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de secteur gms f/h (69, 26, 42, 43, 15, 01, 71) (CDI)

Gestion de portefeuille
Prospection commerciale
Négociation commerciale
Mise en œuvre d'opérations promotionnelles
Reporting d'activité
Veille concurrentielle
Relationnel client

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à Linman que tu es quelqu'un qui sait vendre !

Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre Linman en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.

Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.

Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Linman

✨Sois prêt pour des scénarios clients

Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !

✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe

Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.

✨Connaître les produits et tendances actuelles

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que Linman propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.

✨Prépare tes objectifs de carrière

Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez Linman s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.