BD Manager, Private Equity in Paris

BD Manager, Private Equity in Paris

Paris Full Time 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Soutenir les stratégies de développement commercial pour la pratique du capital-investissement à Paris.
  • Entreprise: Linklaters, un cabinet d'avocats mondial avec une culture collaborative.
  • Avantages: Environnement dynamique, opportunités de croissance et formation continue.
  • Autres infos: Travaillez dans un environnement inclusif et diversifié avec des collègues du monde entier.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez le développement stratégique des clients.
  • Qualifications: Expérience en développement commercial et compétences en collaboration.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Votre rôle sera de soutenir l'exécution des stratégies de développement commercial (BD) visant à stimuler la croissance pour le capital-investissement, en veillant à ce qu'elles soient alignées sur la stratégie globale de l'entreprise, ainsi que sur les priorités des clients et des secteurs. Vous vous appuierez sur des informations et des données pour identifier et poursuivre des opportunités, permettre la collaboration inter-pratiques et inter-régionale, soutenir le développement de relations solides avec les clients et les parties prenantes internes, et contribuer à la réalisation d'activités BD à fort impact et axées sur le client.

Les domaines clés de responsabilité incluent :

  • Soutenir la stratégie BD et la connectivité pour le capital-investissement au Royaume-Uni, et à travers les régions et globalement selon les besoins.
  • Améliorer la réputation sur le marché.
  • Répondre de manière flexible aux opportunités émergentes du marché.
  • Soutenir et développer les relations avec les clients existants.

Vous jouerez un rôle intégral pour garantir que les initiatives BD en capital-investissement de l'entreprise sont livrées à un niveau élevé, coordonnées avec les priorités mondiales, et conçues pour répondre aux besoins évolutifs des clients et aux objectifs de croissance stratégique de l'entreprise.

Vos responsabilités clés incluent :

  • Rédiger et exécuter des stratégies de croissance pour la pratique du capital-investissement à Paris.
  • Soutenir la création de plans BD stratégiques en capital-investissement alignés sur les priorités de l'entreprise.
  • Rédiger et examiner des plans d'affaires avec des KPI mesurables et des délais.
  • Surveiller la livraison des plans et adapter les tactiques en fonction des résultats et des analyses.
  • Collaborer avec les leaders du capital-investissement pour intégrer la stratégie dans les activités de l'équipe.
  • Aligner le ciblage du capital-investissement avec la stratégie et les objectifs globaux de l'entreprise.
  • Assurer que les objectifs locaux de BD reflètent les stratégies plus larges de l'entreprise et du secteur.
  • Travailler avec les équipes clients pour aligner le ciblage du capital-investissement sur les objectifs de l'entreprise.
  • Appliquer des informations sectorielles et clients pour prioriser les cibles.
  • Coordonner avec les équipes BD sectorielles pour aligner les campagnes et la couverture.
  • Développer des connexions entre les équipes BD et les services partagés.
  • Favoriser la collaboration avec les collègues BD et marketing mondiaux.
  • Assurer une utilisation cohérente des services partagés pour délivrer un impact mondial.
  • Promouvoir une culture de transparence et d'expertise partagée.
  • Soutenir les plans clients et livrer des ventes croisées stratégiques.
  • Aider à créer et à livrer des plans de développement client.
  • Identifier et promouvoir la croissance inter-pratiques et inter-juridictionnelle.
  • Soutenir les partenaires de relations clients avec des plans d'action adaptés.
  • Travailler avec les équipes BD clients et secteur pour partager des informations sur le marché.
  • Diriger les présentations et les soumissions basées sur des insights pour le capital-investissement.
  • Livrer des matériaux de présentation adaptés et des soumissions de panel.
  • Collaborer avec les avocats et les équipes de présentation pour façonner le message.
  • Utiliser les informations clients pour adapter les propositions aux besoins stratégiques.
  • Capturer et analyser les retours pour améliorer le contenu des futures présentations.
  • Exploiter des outils de données pour faire ressortir les tendances clients et de marché.
  • Fournir aux avocats des tableaux de bord BD et des rapports en temps opportun.
  • Suivre les tendances des concurrents et les mouvements des clients pour façonner les actions.
  • Soutenir les initiatives de données BD à l'échelle de l'entreprise avec un accent sur le capital-investissement.

Votre expérience :

  • Expérience en développement commercial soutenant des services de capital-investissement, de préférence dans les services professionnels.
  • Connaissance des transactions de capital-investissement, de la formation de fonds et des tendances du marché.
  • Expérience dans le soutien au développement et à la mise en œuvre de stratégies BD.
  • Capacité à collaborer efficacement à travers des équipes et fonctions mondiales.
  • Expérience dans la contribution à des matériaux de présentation et des propositions clients.
  • Compétences analytiques avec la capacité d'interpréter les données du marché et d'identifier des opportunités.
  • Compréhension des stratégies de vente croisée dans les services professionnels.
  • Expérience dans l'utilisation de technologies marketing et d'outils de données pour des insights BD.
  • Excellentes compétences en communication avec la capacité de construire des relations avec des parties prenantes diverses.
  • Connaissance des processus de services professionnels mondiaux et des modèles de services partagés.

Exigences linguistiques :

  • Excellentes compétences écrites et orales en français et en anglais.

Éducation / Qualification :

  • Master (ou équivalent). Les candidats ayant un diplôme de Bachelor (ou équivalent) et au moins 5 ans d'expérience pertinente seront également considérés.

Compétences supplémentaires :

  • Sociable
  • Accessible
  • Excellent communicateur
  • Adaptable et flexible
  • Confiant
  • Dynamique
  • Professionnel
  • Calme
  • Rigoureux
  • Consciencieux et diligent

Vous serez accueilli dans la fonction BDM en tant que membre clé de l'équipe. BDM est un groupe diversifié de spécialistes dédié à la croissance des revenus, à l'entretien de nos relations clients prioritaires et au renforcement de la réputation de l'entreprise. Dans ce rôle, vous serez soutenu par et collaborerez étroitement avec l'équipe locale et la fonction BDM plus large. Notre équipe prospère dans une atmosphère collégiale avec un fort accent sur le travail d'équipe et la collaboration avec les collègues.

Linklaters est un cabinet d'avocats mondial, avec 30 bureaux dans 20 pays à travers le monde. Linklaters est une entreprise axée sur les personnes. Être le meilleur aux yeux de nos clients signifie que nos collaborateurs doivent être exceptionnels. Nous recherchons non seulement des esprits brillants, mais aussi des personnes qui s'épanouissent dans notre environnement : des personnes qui aiment travailler en collaboration et qui démontrent l'esprit innovant, efficace, agile, entrepreneurial et responsable que nous visons à apporter à chaque interaction.

BD Manager, Private Equity in Paris employeur : Linklaters Italy

Linklaters est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où la collaboration et l'innovation sont au cœur de notre culture. Nous investissons dans le développement professionnel de nos employés, leur permettant de s'épanouir grâce à des parcours de carrière sur mesure et un soutien constant. Avec un engagement envers la diversité et le bien-être, nous créons un espace où chaque voix compte et où les talents peuvent véritablement briller.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Linklaters Italy

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher BD Manager, Private Equity in Paris

✨Connecte-toi avec des pros des RH

N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.

✨Participe à des événements de recrutement

Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Linklaters Italy. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !

✨Mets en avant ton expérience pratique

Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.

✨Postule directement sur notre site !

Si tu es intéressé par BD Manager, Private Equity chez Linklaters Italy, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que BD Manager, Private Equity in Paris

Développement commercial
Stratégie de croissance
Analyse de marché
Relations clients
Collaboration inter-équipes
Rédaction de propositions
Gestion de projet

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.

Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Linklaters Italy.

Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Linklaters Italy.

Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Linklaters Italy

✨Maîtrise des compétences humaines

Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.

✨Sois prêt pour les études de cas RH

Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Linklaters Italy. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.

✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents

Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.

✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise

Essaye de comprendre la culture de Linklaters Italy avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.