Présentation générale de la mission:
Vous aurez pour mission de mettre en œuvre et développer la politique qualité de l'entreprise. Vous assurez la conformité des produits achetés et fabriqués par l'entreprise en lien avec les réglementations en vigueur (normes, SMQ...). Vous participez également au déploiement de la démarche d’amélioration continue au sein de l’entreprise, en pilotant, en lien avec les services support (bureau d’études, logistique, relation client, RH) et la Direction Générale, les plans d’actions de mesures correctives et préventives.
Vos missions, vos tâches:
Qualité opérationnelle :
- Faire vivre les standards de qualité de l’entreprise selon les référentiels qualité en cours de mise en place (ISO 13485).
- Analyser les problématiques liées à la qualité pour définir et prioriser les actions, les formaliser pour la communication vers les équipes concernées ou les fournisseurs (non fluidité, défaut chez nos clients, contrôle d’entrée, rebuts…) et les piloter.
- Organiser les audits internes et externes en vue de surveiller la performance de nos process et de notre Système de Management Qualité.
- Participer à la rédaction des manuels et des procédures qualité, et assurer le suivi des documents.
- Assurer un soutien technique aux différents services supports et en production.
- Effectuer une veille réglementaire afin d'appliquer les nouvelles normes et réglementations propres au secteur/aux produits de l’entreprise.
Amélioration continue :
- Déployer la culture d’amélioration continue dans tous les services.
- Réaliser des audits terrain afin de mesurer la performance et identifier les pertes de temps, d’énergie ou de matières premières.
- Définir une roadmap d’Amélioration Continue en lien avec la Direction Générale.
- Planifier, animer et faire vivre des chantiers d’amélioration continue.
- Former et accompagner les équipes pour garantir l’adoption des nouvelles pratiques.
#J-18808-Ljbffr
Ingénieur qualité F/H H/F employeur : L'Industrie Recrute
REM, en tant qu'entreprise familiale avec plus d'un siècle d'expérience, offre un environnement de travail collaboratif et dynamique à Dijon, où l'innovation et la performance sont au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et à une culture d'amélioration constante, tout en intégrant des pratiques responsables et durables dans nos processus. Rejoindre REM, c'est faire partie d'une équipe engagée qui place l'humain et l'excellence au centre de ses priorités.
