Intégré(e) à une équipe RH composée de 15 personnes, et plus particulièrement au sein du pôle Paie & Administration du Personnel (5 collaborateurs), vous intervenez au cœur des enjeux de conformité, de qualité de paie et d’expérience collaborateur.
Vos Missions :
Vous pilotez l’établissement de la paie et la gestion administrative du personnel pour les sociétés confiées:
Gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie des collaborateurs :
- Déclarations préalables à l’embauche, rédaction des contrats de travail et avenants, mise à jour des dossiers du personnel
- Gestion des temps (heures supplémentaires, absences, arrêts maladie, etc.)
- Suivi administratif des arrêts de travail
- Apporter conseil et support aux collaborateurs sur toutes les questions RH
Elaboration de la paie:
- Collecte des éléments variables contrôle, et établissement des bulletins de paies
- Etablissement des soldes de tout compte et des documents de fin de contrat
- Etablir les DSN
Communication interne/externe:
- Assurer l’interface avec les organismes externes (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance, etc.)
- Participer à la veille législative et réglementaire
Acteur clé de l’amélioration continue, vous participez à la structuration des pratiques RH et à la sécurisation des processus de paie et d’ADP.
#J-18808-Ljbffr
Gestionnaire Paie et ADP (H/F) in Dinan employeur : L'Industrie Recrute
REM, en tant qu'entreprise familiale avec plus d'un siècle d'expérience, offre un environnement de travail collaboratif et dynamique à Dijon, où l'innovation et la performance sont au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et à une culture d'amélioration constante, tout en intégrant des pratiques responsables et durables dans nos processus. Rejoindre REM, c'est faire partie d'une équipe engagée qui place l'humain et l'excellence au centre de ses priorités.
