En un coup d'œil
- Missions: Développez et fidélisez un portefeuille clients dans la location de matériel TP.
- Entreprise: Liebherr-Location France, leader dans la location d'engins de TP.
- Avantages: CDI, environnement dynamique et opportunités de carrière.
- Autres infos: Poste basé à Taverny avec un fort potentiel de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur du TP.
- Qualifications: Expérience en commerce et bonnes connaissances des équipements TP.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Qu'allez vous faire chez nous ?
Rattaché(e) à la direction commerciale, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité location de matériel TP.
Votre objectif : développer, fidéliser et accompagner nos clients en garantissant une qualité de service irréprochable.
Vos missions principales sont
- Développer et fidéliser le portefeuille clients
- Prospection de nouveaux marchés
- Piloter les négociations commerciales
- Elaboration des devis de location de matériels associés
- Assurer une assistance à la livraison du matériel auprès des clients
- Réaliser des visites de chantiers pour analyser les besoins et proposer des solutions adaptées
- Fournir un conseil client technique et commercial
- Assurer un reporting sur les activités à votre hiérarchie
Qui recherchons nous ?
- Idéalement première expérience significative en commerce d’équipements/accessoires de travaux publics
- Bonnes connaissances des produits techniques TP en général
- Excellente maîtrise de la relation commerciale et du développement client
- Rigoureux(se), autonome, réactif(ve), organisé(e), force de proposition
- Bonne maîtrise des outils bureautique
Si vous avez des questions, veuillez contacter Deborah LEDEE.
One Passion. Many Opportunities.
- Une passion commune. Tant d’opportunités.
- L'entreprise
La société Liebherr-Location France SAS est chargée de développer l'activité de location de matériels de TP en France.
Site
Liebherr-Location France SAS
4 rue marguerite Perray, ZAC des écouardes
95150 Taverny
France (FR)
- Contact
- #J-18808-Ljbffr
Technico-commercial (H/F), Location d'engins de TP - CDI - Taverny employeur : Liebherr Group
Liebherr Components Colmar est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise familiale reconnue mondialement. Située à Colmar, cette société de taille intermédiaire permet à ses employés de travailler sur des projets techniques ambitieux tout en bénéficiant d'une réelle proximité avec la direction et des opportunités de développement professionnel. Avec des avantages tels que des primes, un restaurant d'entreprise et un engagement fort en faveur de la diversité, Liebherr Components Colmar se distingue par sa culture d'entreprise inclusive et son soutien à l'épanouissement personnel et professionnel de ses équipes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technico-commercial (H/F), Location d'engins de TP - CDI - Taverny
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Liebherr Group, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technico-commercial (H/F), Location d'engins de TP - CDI - Taverny
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Liebherr Group:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Liebherr Group et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Liebherr Group
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Liebherr Group utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Liebherr Group.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
