En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'ingénierie des relais de protection et coordonner une équipe d'ingénieurs.
- Entreprise: Société industrielle dynamique à Toulouse, axée sur des projets significatifs.
- Avantages: Salaire compétitif, tickets restaurant, primes, cadre de travail flexible.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de réelles opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des solutions de protection durables.
- Qualifications: Diplôme en génie électrique et expérience en management ou pilotage de projet.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Votre mission consiste à piloter et structurer l'ingénierie applicative des relais de protection. Vous définissez les orientations techniques des développements applicatifs et vous contribuez à faire évoluer durablement les solutions de protection.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Manager ou coordonner une équipe d’ingénieurs en charge de l’ingénierie des relais et des plans de protection ;
- Structurer et harmoniser les méthodes de développement des logiques programmables entre les équipes projets ;
- Recueillir, analyser et traduire les besoins projets en exigences fonctionnelles destinées aux développements d’algorithmes de protection ;
- Contribuer à la définition, à la priorisation et au suivi de la feuille de route des fonctions de protection ;
- Assurer l’interface technique entre les équipes projets et produit ;
- Garantir la qualité des bibliothèques d’algorithmes : robustesse, modularité, réutilisabilité, gestion des versions et documentation ;
- Accompagner l’évolution des pratiques d’ingénierie liées à l’ouverture des outils, à la CEI 61850 et à la virtualisation des fonctions de protection ;
- Réaliser une veille technique et concurrentielle sur les solutions de protection, les architectures numériques et les pratiques d’ingénierie ;
- Participer à l’amélioration continue des processus, outils et standards techniques.
Votre profil :
Diplômé idéalement en génie électrique/électrotechnique/contrôle commande/systèmes embarqués (Bac+5), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 à 10 ans sur un poste similaire. Autonome et organisé(e), vous êtes un(e) collaborateur(trice) dynamique qui apprécie le travail en équipe. Vous avez une première expérience en management ou pilotage de projet.
Compétences requises :
- Relais et systèmes de protection des réseaux électriques ;
- Ingénierie de postes électriques HTB ou HTA ;
- Développement ou intégration de systèmes numériques de protection ;
- Maîtrise des principes et fonctions de protection ANSI ;
- Connaissance des architectures de contrôle commande de postes électriques ;
- Bonne connaissance de la norme CEI 61850 ;
- Connaissance des outils PLC, de la norme IEC 61131 et des logiques fonctionnelles ;
- Sensibilité aux enjeux d’architecture logicielle, de gestion de configuration, de documentation et de qualité ;
- Intérêt pour les architectures virtualisées, la digitalisation et l’évolution des outils d’ingénierie ;
- Anglais technique.
Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDI, statut cadre
- Rémunération : à partir de 55K Euros brut annuel, selon profil et expérience (13ème mois compris)
- Avantages : tickets restaurant, primes, intéressement, participation, épargne salariale, cadre de travail flexible, congés complémentaires.
Environnement : Poste basé à Toulouse (31). Cadre de travail stimulant et convivial.
Si vous souhaitez rejoindre une structure dynamique et bienveillante, tournée vers des projets qui ont du sens, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Responsable protection électrique (H/F) in Toulouse employeur : LHH
Rejoindre notre groupe industriel international à Fontenay-le-Comte, c'est intégrer une entreprise en pleine transformation, où l'innovation et la performance sont au cœur de nos activités. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des perspectives de développement significatives, un management participatif et des avantages tels que des primes, une mutuelle et la possibilité de télétravail. En tant que Responsable Méthodes, vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure tout en développant vos compétences dans un cadre technique exigeant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable protection électrique (H/F) in Toulouse
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme LHH. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez LHH.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Responsable protection électrique (H/F). N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable protection électrique (H/F) in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre LHH. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant LHH. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LHH
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à LHH dès le premier jour!
