En un coup d'œil
- Missions: Assurer la maintenance et le dépannage des réseaux informatiques tout en formant les utilisateurs.
- Entreprise: LHH Recruitment Solutions, expert en recrutement pour un monde du travail inspirant.
- Avantages: Horaires flexibles, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travail dans un cadre stimulant avec des possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets techniques passionnants.
- Qualifications: Connaissance des réseaux et compétences en dépannage, esprit d'initiative requis.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Votre mission
Nous recrutons pour notre client un Technicien de maintenance réseau (F/H) afin de garantir la construction, l'installation, la maintenance, le dépannage et le conseil sur les réseaux informatiques, dans un environnement nécessitant une continuité de service et un respect strict des normes et processus définis dans le schéma informatique.
- Installer des postes de travail utilisateurs et des équipements informatiques selon le modèle défini, sur différents environnements : bureautiques, mobiles, commerciaux, livreurs, production et exploitation, pêche et informatique marine.
- Diagnostiquer, prévenir et assurer le bon fonctionnement des matériels informatiques, périphériques et logiciels installés, avec un suivi préventif et curatif du parc.
- Tester, installer et configurer les nouveaux matériels en réseau, et suivre leurs affectations.
- Assister les utilisateurs pour les pannes et difficultés, former et sensibiliser aux outils, au réseau, à la sécurité et aux bonnes pratiques, puis documenter et communiquer la connaissance technique.
- Respecter les matériels, l'organisation, les modèles en place, les documents de suivi et de traçabilité, ainsi que les procédures de validation, de cohérence et de déploiement.
- Participer à la mise en place de solutions techniques pour garantir la qualité et la continuité de service, à la rédaction de documents techniques, à la charte informatique, aux achats de matériels et de logiciels, et à la gestion des stocks.
- Contribuer aux projets de développement d'applicatifs métiers, à la rédaction de documents utilisateurs et à l'assistance des usagers.
- Vérifier le bon fonctionnement des caméras et équipements associés, contrôler l'intégrité du serveur de vidéosurveillance, identifier les besoins d'amélioration et contrôler les sauvegardes.
- Suivre la flotte de téléphonie mobile, la distribution des équipements, le budget et l'étude des consommations.
- Participer à la gestion de la sécurité informatique, à la veille sur les risques, à l'information et à l'accompagnement des utilisateurs lors des déploiements de solutions de sécurité, ainsi qu'à l'utilisation des outils de supervision de réseau.
- Votre profil
Vous justifiez d'une connaissance approfondie des réseaux WAN, LAN, TCP/IP, pare-feu, routeurs et commutateurs, ainsi que de leur dépannage.
Vous maîtrisez également les environnements VDI, Linux et Windows.
La lecture de la documentation technique en anglais est nécessaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative, votre force de proposition et de conviction, votre sens de l'écoute et de la communication, ainsi que pour vos excellentes capacités d'organisation et de gestion du temps.
Vous faites preuve de minutie, de dynamisme, de polyvalence, de pédagogie et d'une forte capacité de travail.
Les contraintes du poste incluent une organisation des horaires de présence variable selon un planning, afin d'assurer la continuité de service ou lors de chantiers importants nécessitant une intervention sans coupure.
Une présence certains week-ends ou une adaptation des horaires peut être demandée lors des périodes festives.
A propos de nous
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Technicien Support Réseau (h/f) in Port-Saint-Père employeur : LHH
Rejoindre notre groupe industriel international à Fontenay-le-Comte, c'est intégrer une entreprise en pleine transformation, où l'innovation et la performance sont au cœur de nos activités. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des perspectives de développement significatives, un management participatif et des avantages tels que des primes, une mutuelle et la possibilité de télétravail. En tant que Responsable Méthodes, vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure tout en développant vos compétences dans un cadre technique exigeant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien Support Réseau (h/f) in Port-Saint-Père
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de LHH.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez LHH.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de LHH remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de LHH est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien Support Réseau (h/f) in Port-Saint-Père
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre LHH et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que LHH sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LHH
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez LHH, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez LHH !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez LHH, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
