En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets digitaux et améliorez les outils de l'entreprise.
- Entreprise: Acteur en forte croissance dans le e-commerce avec une culture entrepreneuriale.
- Avantages: Poste avec forte visibilité, environnement stimulant et opportunités d'évolution.
- Autres infos: Culture agile favorisant l'initiative et l'expérimentation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à la transformation digitale.
- Qualifications: Expérience dans un environnement digital et compétences en coordination.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
LHH Recruitment Solutions recrute pour le compte de son client, acteur en forte croissance évoluant dans l'univers du e-commerce, un(e) Product Owner Marketing Digital H/F dans le cadre d'une création de poste, basé à Frontignan.
Rejoignez une entreprise qui accélère
Notre client poursuit une phase de développement ambitieuse et investit fortement dans ses projets de transformation digitale.
Portée par une culture entrepreneuriale, l'entreprise dispose aujourd'hui des moyens nécessaires pour concrétiser ses ambitions et structurer durablement sa croissance.
Dans cet environnement en constante évolution, l'innovation n'est pas un concept mais une réalité du quotidien.
Les équipes avancent dans une logique de test & learn , privilégient l'agilité, l'expérimentation et l'amélioration continue pour faire évoluer les outils, les parcours et les process.
Afin d'accompagner cette dynamique, notre client crée un poste de Product Owner Marketing Digital , véritable interface entre les équipes métiers, les partenaires techniques et les utilisateurs.
Votre mission
Rattaché(e) à l'équipe Marketing, vous contribuez au bon fonctionnement et à l'évolution des outils digitaux de l'entreprise.
- Suivi opérationnel
- Coordonner les demandes et projets digitaux avec les équipes internes et les partenaires externes.
- Assurer le suivi des actions et le respect des priorités.
- Participer à la documentation et à l'amélioration des process.
- Qualité & amélioration continue
- Réaliser les tests et recettes avant mise en production.
- Identifier et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution.
- Recueillir les retours utilisateurs et proposer des pistes d'amélioration.
- Automatisation & innovation
- Identifier les opportunités d'automatisation des tâches et processus.
- Participer au déploiement de nouveaux outils digitaux et solutions innovantes.
- Contribuer à l'intégration des nouvelles technologies, notamment liées à l'IA.
Le profil recherché
Vous disposez d'une première expérience réussie dans un environnement digital et souhaitez rejoindre une entreprise où les idées se concrétisent rapidement.
Vous avez notamment acquis votre expérience
- En agence digitale ou webmarketing.
- Chez un acteur du e-commerce.
- Ou dans le cadre de la création, du déploiement ou de l'évolution de sites internet ou app.
Vous êtes à l'aise pour échanger avec différents interlocuteurs, comprendre des problématiques techniques sans être développeur et coordonner plusieurs sujets en parallèle.
Votre curiosité naturelle pour les outils digitaux, l'IA et les nouvelles tendances du web fait de vous un véritable moteur du changement.
Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes
- Organisation et rigueur.
- Esprit analytique.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Sens du service et du collectif.
- Goût pour l'innovation et l'amélioration continue.
- Autonomie et proactivité.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Une création de poste avec une forte visibilité.
- Une entreprise en développement qui investit dans ses projets.
- Une culture agile favorisant l'initiative et l'expérimentation.
- Un environnement stimulant où chacun peut contribuer à la transformation de l'entreprise.
- Des perspectives d'évolution au sein d'une structure qui poursuit activement sa croissance.
Product Owner Marketing Digital (h/f) (CDI) in Grâces employeur : LHH
Rejoindre notre groupe industriel international à Fontenay-le-Comte, c'est intégrer une entreprise en pleine transformation, où l'innovation et la performance sont au cœur de nos activités. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des perspectives de développement significatives, un management participatif et des avantages tels que des primes, une mutuelle et la possibilité de télétravail. En tant que Responsable Méthodes, vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure tout en développant vos compétences dans un cadre technique exigeant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner Marketing Digital (h/f) (CDI) in Grâces
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de LHH.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez LHH.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez LHH. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner Marketing Digital (h/f) (CDI) in Grâces
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Product Owner Marketing Digital (h/f) (CDI) chez LHH, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez LHH.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LHH
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez LHH. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à LHH que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez LHH, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
