En un coup d'œil
- Missions: Réalise des travaux de génie-civil comme le bétonnage et la pose de canalisations.
- Entreprise: leteam, leader du travail temporaire en Suisse avec plus de 35 ans d'expérience.
- Avantages: Missions longues, matériel moderne et ambiance de travail structurée.
- Autres infos: Autonomie et respect des normes de sécurité sont essentiels.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe professionnelle et contribue à des chantiers d'envergure.
- Qualifications: Expérience en génie-civil suisse et maîtrise des techniques GC requises.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
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leteam est une entreprise de travail temporaire de premier plan avec 27 agences et plus de 35 ans de présence sur le marché. Nos domaines d’expertise couvrent le bâtiment, l’artisanat, l’industrie et la technologie.
Depuis plus de 30 ans, leteam est un acteur reconnu du placement fixe et temporaire en Suisse. Nous accompagnons nos collaborateurs avec professionnalisme, proximité et réactivité.
Description du poste
- Réalisation de travaux de génie-civil : bordures, canalisations, fouilles, regards, bétonnage.
- Pose de collecteurs, réseaux secs/humides, réglages de surfaces.
- Lecture de plans et respect strict des niveaux et alignements.
- Collaboration étroite avec le chef d’équipe et le machiniste.
Profil recherché
- Expérience significative en génie-civil suisse.
- Maîtrise des techniques GC et sens du travail soigné.
- Autonomie, ponctualité, respect des normes de sécurité.
- Français indispensable.
- Missions longues durée et chantiers d’envergure.
- Équipe professionnelle, matériel moderne, ambiance structurée.
#J-18808-Ljbffr
Maçons/onnes Q Génie-Civil (H/F/X) in Salins employeur : leteam ressources humaines
Rejoindre notre équipe en tant que Maçon Génie-Civil, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'expertise et l'autonomie de ses employés. Située en Suisse romande, notre société offre un environnement de travail collaboratif où la sécurité est primordiale, tout en favorisant le développement professionnel à travers des projets d'envergure. Nous nous engageons à soutenir la croissance de nos collaborateurs grâce à des formations continues et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le respect des normes.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de leteam ressources humaines
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Maçons/onnes Q Génie-Civil (H/F/X) in Salins
✨Se faire voir sur les chantiers
N’hésite pas à te rendre sur les chantiers de leteam ressources humaines pour discuter avec les équipes. Souvent, les projets en cours ont besoin de bras supplémentaires et il est plus facile d’impressionner un employeur face à face. Ça permet de bâtir une relation directe et de montrer ta motivation.
✨Participe à des foires et événements du bâtiment
Cherche des foires de l’emploi dans le secteur de la construction ou des événements spécifiques à leteam ressources humaines. C’est une super manière de rencontrer des recruteurs et d’en apprendre davantage sur les exigences du métier tout en se faisant un réseau dans l'industrie.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Pour un poste à plein temps dans la construction, il est essentiel de démontrer tes compétences techniques. Sois prêt à parler de tes expériences avec des outils spécifiques, des techniques de construction ou des logiciels de gestion de projet qui te rendent attrayant pour leteam ressources humaines.
✨Applique directement sur le site de leteam ressources humaines
N’oublie pas de postuler directement sur le site de leteam ressources humaines ! Profite des candidatures spontanées, surtout si tu vois des postes qui t’intéressent. Ça montre que tu es proactif et prêt à travailler selon leurs besoins.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Maçons/onnes Q Génie-Civil (H/F/X) in Salins
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la construction, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Si tu as des certifications spécifiques ou de l'expérience avec des logiciels comme AutoCAD ou Revit, n'hésite pas à les mentionner dans ton CV. Pense à détailler tes réalisations concrètes sur des projets passés pour montrer ce que tu peux apporter à leteam ressources humaines.
Soigne ton CV avec des chiffres:Quand tu rédiges ton CV pour un poste à plein temps dans la construction, utilise des chiffres et des mesures concrètes pour illustrer tes succès. Parle des coûts que tu as aidé à réduire, des délais que tu as respectés, ou de l'ampleur des projets sur lesquels tu as travaillé. Ça démontre concrètement ta capacité à gérer des projets efficacement.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour partager ton parcours personnel dans le domaine de la construction. Pourquoi es-tu passionné par ce secteur ? Qu'est-ce qui t'a poussé à candidater chez leteam ressources humaines ? Une bonne histoire peut vraiment faire la différence et donner au recruteur envie d'en savoir plus sur toi lors de l'entretien.
Valorise ta polyvalence:Dans la construction, la polyvalence est un vrai atout. Si tu as travaillé sur différents types de projets ou si tu as plusieurs compétences (comme la gestion de projet, le travail sur site, et des compétences techniques), assure-toi de le mentionner. Cela montrera à leteam ressources humaines que tu es capable de t'adapter et de répondre à divers défis.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez leteam ressources humaines
✨Prépare ton jargon technique
Dans le domaine de la construction, il est super important de maîtriser le jargon technique. Si on te pose des questions sur des matériaux spécifiques ou des normes de sécurité, assure-toi de pouvoir en discuter confortablement. Ça montre ton engagement et ta connaissance du secteur !
✨Anticipe des scénarios pratiques
Les entretiens pour des postes en construction peuvent inclure des scénarios pratiques ou des études de cas. Prépare-toi à expliquer comment tu gérerais des situations sur le terrain, comme un retard de livraison ou un problème de sécurité. Cela démontre ta capacité à prendre des décisions réfléchies sous pression.
✨Sois prêt à parler de tes projets passés
Quand tu parles de ton expérience, mets en avant tes projets précédents, surtout ceux qui sont pertinents pour le poste. Prépare une présentation concise de tes contributions et des défis que tu as surmontés. Ça peut vraiment faire la différence et prouver ta compétence aux yeux de leteam ressources humaines.
✨Montre ton esprit d'équipe
Le travail en construction nécessite souvent une coopération étroite avec différentes équipes. Partage des exemples concrets où tu as collaboré avec des architectes, ingénieurs ou ouvriers. Montre comment tu peux travailler en synergie pour obtenir le meilleur résultat possible, ce qui est crucial pour un poste à plein temps.
