En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les habitants dans la gestion de leur budget et améliorer leurs conditions de vie.
- Entreprise: Maison de Quartier Centre Social dynamique à Bordeaux.
- Avantages: Poste à temps plein avec un impact social fort et une équipe engagée.
- Autres infos: Opportunités de développement personnel et professionnel dans un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui change des vies et renforce le lien social.
- Qualifications: Diplôme de Conseiller·ère en Économie Sociale et Familiale requis.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
Description du poste
Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social recherche un·e Conseiller·ère en Économie Sociale et Familiale (CESF) pour un poste à temps plein (35H) basé sur site à Bordeaux.
Le poste entre dans le groupe F de la Convention collective Nationale de l'Animation.
Au quotidien, la personne intervient auprès des habitant·es du quartier pour les accompagner dans la gestion du budget, l’accès aux droits et l’amélioration des conditions de vie.
Elle réalise des entretiens individuels, des diagnostics sociaux, et propose des actions collectives de prévention et d’information (ateliers budget, alimentation, logement, parentalité, etc.).
Elle travaille en partenariat avec les institutions et structures locales, participe à la mise en œuvre du projet social de l'association et contribue à la dynamique de développement social local dans une démarche participative avec les habitants.
La personne est également impliquée dans la rédaction de comptes rendus, le suivi administratif des dossiers, l’évaluation des actions et globalement du projet social et la participation aux réunions d’équipe pluridisciplinaire.
Elle contribue au développement du lien social et à la prévention des risques d'exclusion sociale par des projets, actions et activités collectives et avec les partenaires du territoire.
- Missions
- Animation
- Participation à l’animation globale de l’association
- Encadrement d’activités de groupe: Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d’activités: Organisation et coordination de sorties, séjours, ateliers, évènements.
- Participation et/ou animation des commissions et comités du Centre Social
- Développement et animation d’un réseau de partenaires dans des dynamiques de contribution sociale locale
- Programmation, organisation, coordination et animation de projets, d’actions et d’activités pour et avec des adultes et des familles (dont encadrement d’ateliers)
- Suivi administratifs et logistiques des activités sociales et missions de solidarités (inscriptions, règlements, statistiques, commande et gestion de livraisons): Paniers solidaires, FLI, Accompagnement à la scolarité, Aide aux devoirs…
- Gestion et accompagnement du bénévolat (Candidatures, recrutement, réunions, formations, soirées dédiées) en lien avec la référente du bénévolat au Tauzin.
- Mise à jour, suivi et gestion sur site Je Veuxaider. gouv, publication des missions, traitement des réponses…
- Participation et animation de stands de présentation du Centre Social: Barnum social…
- Accompagnement individuel et collectif
- Accueil des publics, en particulier adultes et familles, orientation vers les partenaires
- Évaluation et repérage des difficultés et des ressources des personnes et des familles
- Entretiens individuels et accompagnement social de personnes
- Veille juridique et sociale sur l’accès aux droits, évaluation et ouverture des droits
- Travail en partenariat avec les habitants, les associations, les institutions, les équipes…
- Mise en place d’outils de suivi
- Montage, coordination et suivi des projets, actions et activités du Centre social
- Connaissances des cahiers des charges des projets subventionnés par la CAF
- Suivi du projet Centre Social: coordination et évaluation des projets, rédaction des diagnostics et bilans, participation au renouvellement d’agrément
- Établissement et suivi des budgets relatifs au domaine d’activités (budgets prévisionnels et réels des subventions)
- Rédaction et mise à jour des documents et rapports relatifs aux activités dans les domaines d’activités
- Réalisation des dossiers appels à projets spécifiques au domaine d’activités, veille au respect du cahier des charges, rédaction des bilans annuels
- Participation aux réunions partenariales locales et territoriales
- Participation aux cellules de veilles éducatives dans les écoles
- Encadrement et formation de stagiaires
Qualifications
- Être titulaire du diplôme d’État de Conseiller·ère en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) ou équivalent dans le champ du travail social.
- Maîtriser l’accompagnement social individuel et collectif : conduite d’entretiens, élaboration de diagnostics, construction de projets adaptés aux besoins des publics.
- Connaître les dispositifs d’accès aux droits, les politiques sociales, les aides liées au logement, à la santé, à l’emploi et à la gestion budgétaire.
- Disposer de bonnes capacités de communication, d’écoute active et de médiation, ainsi que d’aptitudes au travail en réseau et en partenariat avec les acteurs du territoire.
- Être à l’aise avec les outils bureautiques et numériques (suite Office, bases de données, communication en ligne) et avoir des compétences rédactionnelles pour le suivi de dossiers et de projets.
- Faire preuve d’autonomie, de sens de l'organisation, d’esprit d’initiative et partager les valeurs de l’éducation populaire, du vivre-ensemble et de la non-discrimination.
- #J-18808-Ljbffr
CESF 35H in Bordeaux employeur : Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social
Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social offre un environnement de travail dynamique et participatif, où les employés peuvent contribuer directement à l'amélioration des conditions de vie des habitants. Les conseillers en économie sociale et familiale bénéficient d'opportunités de développement professionnel à travers des actions collectives et des partenariats locaux. L'organisation valorise la collaboration et l'engagement communautaire, ce qui en fait un employeur attrayant pour ceux qui souhaitent faire une différence dans leur quartier.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CESF 35H in Bordeaux
✨Plonge dans les réseaux de travailleurs sociaux
Pour décrocher un poste en travail social, il est crucial de s'impliquer dans des associations locales ou des groupes en ligne dédiés à cette profession. Rejoins des communautés sur Facebook ou LinkedIn où tu peux échanger des expériences et découvrir des opportunités d'emploi directement de collègues du secteur.
✨Ne rate pas les événements de recrutement
Participe à des journées d'information ou des salons de l'emploi spécifiquement axés sur le travail social. Ces événements te permettront de rencontrer des responsables RH et d'autres professionnels en tête-à-tête, ce qui peut faire toute la différence pour ta candidature chez Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que futur travailleur social, ton expérience pratique est essentielle. Si tu n'as pas encore d'expérience professionnelle, envisage de faire du bénévolat dans des associations ou des centres communautaires. Cela enrichira ton CV et te permettra d'étendre ton réseau.
✨Postule directement sur notre site
Quand tu vois une offre chez Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social qui t'intéresse, n'hésite pas à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es motivé et que tu utilises les bonnes ressources pour te rapprocher de l'équipe. On est là pour t'aider à mettre le pied à l'étrier dans le monde du travail social !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CESF 35H in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Sois authentique dans ta lettre de motivation:Dans le domaine du travail social, il est crucial de montrer qui tu es vraiment. Parle de tes expériences personnelles et professionnelles qui t’ont conduit à vouloir aider les autres. Montre ta passion pour le soutien des personnes en difficulté et pourquoi tu souhaites rejoindre Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social.
Mets en avant tes compétences interpersonnelles:Les compétences relationnelles sont super importantes dans le travail social. Dans ton CV, assure-toi de mentionner des situations où tu as fait preuve d’empathie, de communication et de travail d’équipe. Des exemples concrets de ton expérience avec des groupes divers vont faire briller ton profil.
Joins des références solides:Pour un poste à temps plein dans le travail social, des recommandations de personnes avec qui tu as déjà travaillé peuvent vraiment faire la différence. Pense à ajouter des contacts de superviseurs ou de collègues qui peuvent attester de tes qualités humaines et professionnelles dans le domaine.
Focus sur la formation et les certifications:Assure-toi que ton CV met en avant toutes tes formations pertinentes, comme un diplôme en travail social ou des certificats en gestion de crise. Ces détails montrent à Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social que tu es non seulement passionné, mais aussi bien préparé pour les défis du métier.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le secteur du travail social, tes compétences en communication et tes qualités interpersonnelles sont primordiales. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as réussi à établir des connexions avec des personnes en difficulté ou à gérer des situations de crise.
✨Démontre ta connaissance des enjeux sociaux
Sois prêt à discuter des problématiques sociales actuelles qui influencent ton domaine, comme la précarité, l'inclusion ou la santé mentale. Cela montre non seulement que tu es informé, mais aussi passionné par le travail social !
✨Explique ton parcours en stage ou engagement
En tant que candidat pour un poste à temps plein, on s'attendra à voir comment tes expériences passées, même en stage ou bénévolat, te préparent à ce rôle. Sois prêt à expliquer comment ces expériences t'ont appris à être adaptable et à résoudre des problèmes sur le terrain.
✨Prépare des scénarios d'intervention
Lors de l'entretien, il peut y avoir des mises en situation pour évaluer ta capacité à gérer des cas. Prépare quelques scénarios où tu devras montrer ta réflexion, ton empathie et ta méthode d'intervention. Cela peut vraiment impressionner le recruteur chez Le Tauzin - Maison de Quartier Centre Social !
