En un coup d'œil
- Missions: Diriger un site de production, optimiser la performance et manager une équipe dynamique.
- Entreprise: Acteur industriel reconnu, engagé dans la performance et la responsabilité environnementale.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, tickets restaurant et participation aux bénéfices.
- Autres infos: Opportunité de croissance dans un contexte de transformation et d'innovation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un environnement challengeant et faites la différence dans l'industrie.
- Qualifications: Expérience en management d'équipe et pilotage de site industriel requise.
Le salaire estimé est compris entre 5175 - 6325 € par mois.
Rattaché à la Direction, vous prenez la responsabilité complète du site en véritable chef d'orchestre opérationnel. Votre objectif : assurer une performance durable, en conciliant enjeux industriels, humains et environnementaux.
Vos missions principales :
- Piloter l'activité industrielle au quotidien (production en équipes postées, gestion des flux, respect des objectifs qualité/délais/sécurité)
- Manager et fédérer les équipes (45 collaborateurs) avec un rôle clé sur la montée en compétences et la transmission des savoir-faire
- Optimiser la performance économique du site (suivi budgétaire, analyse des coûts, amélioration de la rentabilité, pilotage des indicateurs)
- Structurer et fiabiliser les process dans un contexte de transformation et d'adaptation au marché
- Garantir le respect des exigences QHSE et réglementaires (ICPE)
- Représenter le site auprès des parties prenantes externes (administrations, instances réglementaires, acteurs locaux)
- Porter une communication fluide et responsable, en interne comme en externe
Vous êtes autant dans l'action terrain que dans la vision stratégique.
Description du profil :
Nous recherchons avant tout un leader industriel engagé, capable de prendre des décisions dans un environnement exigeant.
Vos atouts :
- Expérience confirmée (5-10 ans min.) en pilotage de site industriel avec management d'équipes postées (5x8)
- Capacité à piloter un centre de profit et à travailler sur des enjeux de rentabilité
- Leadership terrain : vous êtes présent, accessible et crédible auprès des équipes
- Bonne sensibilité technique (process industriels, maintenance, production)
- Aisance dans des environnements réglementés et exposés
- Capacité à gérer la complexité et les situations sensibles (enjeux économiques, image, environnement)
Une connaissance des environnements métallurgiques ou industriels lourds est un vrai plus, mais pas un prérequis bloquant.
Conditions d'embauche :
- CDI - prise de poste dès que possible
- Rémunération : Entre 55 à 60 K€ fixe sur 13 mois
- Variable sur objectifs
- Participation aux bénéfices
- Véhicule de fonction
- Tickets restaurant + mutuelle + PEROB
Profil souhaité :
- Expérience 3 An(s) (cette expérience est indispensable)
Employeur :
Acteur industriel reconnu, notre client évolue dans un environnement exigeant, au cœur des enjeux actuels de performance, de transformation et de responsabilité environnementale. Implanté près de Lille, sur un site de production à taille humaine (environ 45 collaborateurs), il s'inscrit dans une dynamique de restructuration et de relance d'activité, avec de forts enjeux économiques, techniques et réglementaires. Un contexte challengeant, mais structurant pour un profil qui aime avoir un réel impact.
Responsable de Site de Production Industrielle (H/F) employeur : LE MERCATO DE L EMPLOI
Rejoindre notre entreprise à Beaune-la-Rolande, c'est intégrer une équipe passionnée où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et des avantages tels que des primes d'intéressement, le tout dans un cadre dynamique propice à la créativité. En tant que prototypiste, vous aurez l'occasion de transformer vos idées en produits concrets tout en bénéficiant d'un soutien constant pour votre croissance personnelle et professionnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de LE MERCATO DE L EMPLOI
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Site de Production Industrielle (H/F)
✨Réseauter lors des salons et conférences techniques
Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.
✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio
Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.
✨Sois actif dans des forums d'ingénierie
Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Site de Production Industrielle (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à LE MERCATO DE L EMPLOI.
Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez LE MERCATO DE L EMPLOI.
Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre LE MERCATO DE L EMPLOI et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.
Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à LE MERCATO DE L EMPLOI sur ta manière de travailler.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LE MERCATO DE L EMPLOI
✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie
On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.
✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie
Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.
✨Réfléchir à la culture d'entreprise
Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend LE MERCATO DE L EMPLOI unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.
