En un coup d'œil
- Missions: Accompagner le développement des compétences commerciales en assurance et prévoyance.
- Entreprise: LCL, une banque engagée pour l'inclusion et la satisfaction client.
- Avantages: Opportunités de formation, travail en équipe et impact positif sur la société.
- Autres infos: Poste ouvert aux personnes en situation de handicap avec des perspectives de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à transformer les rêves en projets.
- Qualifications: Expérience en relation commerciale et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
La Direction Assurances et Prévoyance, LCL recherche un Coach à dominante assurance. Le coach assurance accompagne le développement des compétences commerciales et techniques des conseillers en matière d’assurance & prévoyance, en concertation avec leurs managers et contribue à la dynamique de ventes ‘Assurance & Prévoyance’ sur les marchés Part/BP/Pro.
Intégré(e) au sein de cette Direction et au sein de la DR Cœur de Paris, vous serez rattaché(e) à un des 3 Managers de coachs. Vos missions principales seront :
- En coordination avec les managers du réseau, accompagnements de prise de poste et accompagnements périodiques sur l’assurance & prévoyance afin d’accélérer et de sécuriser l’acquisition de compétences.
- Formations relatives à l’Assurance & Prévoyance sur son périmètre et suivi de la montée en compétence Assurance de son périmètre.
- Feedback aux managers afin de garantir la solidité de la montée en compétences des collaborateurs accompagnés.
- Diffusion des meilleures pratiques, appropriation des principales transformations et mises en réseau relative à l’Assurance & Prévoyance.
- Professionnalisation des collaborateurs en RDV client.
Dynamique commerciale :
- Proposition de plans d’actions aux DR pour atteindre les objectifs Assurance & Prévoyance de son périmètre.
- Pilotage des KPI définis par la direction Assurance & Prévoyance sur son périmètre.
- Responsable en lien avec les managers du développement de l’assurance et de la Prévoyance sur son périmètre.
Contribution à la co-construction des bagages de démultiplication et/ou de formation avec les équipes du siège.
Formation / Spécialisation :
- Formation bancaire ou universitaire.
- Expérience Relation commerciale sur les métiers de conseillers PART / PRO / PRIVE.
- Management de collaborateurs en agence dans l’idéal.
- Certification : cartage assurance, idéalement de niveau 1.
Compétences recherchées :
- Être orienté client et satisfaction client.
- Sens du résultat.
- Aisance relationnelle.
- Qualités de communication orale et de communication interpersonnelle.
- Capacité d’écoute.
- Capacité d’adaptation.
- Goût pour le travail en équipe.
- Autonomie, rigueur, organisation.
- Capacité à partager et transmettre.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Coach Assurance H/F in Paris employeur : LCL S.A.
LCL S.A. est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les analystes de données peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de travailler sur des projets digitaux passionnants tout en bénéficiant d'une flexibilité et d'avantages compétitifs. Rejoindre LCL, c'est faire partie d'une équipe qui valorise votre expertise et votre contribution au succès des campagnes marketing ciblées.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coach Assurance H/F in Paris
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez LCL S.A..
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de LCL S.A., que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur LCL S.A. et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de LCL S.A.. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coach Assurance H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre LCL S.A.. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur LCL S.A. et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LCL S.A.
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez LCL S.A.. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur LCL S.A. et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre LCL S.A.. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
