En un coup d'œil
- Missions: Piloter la gestion financière et budgétaire tout en garantissant la qualité de l'accompagnement.
- Entreprise: Association à but non lucratif dédiée à l'accompagnement des adultes en situation de handicap.
- Avantages: Rémunération compétitive, prime Ségur et participation aux astreintes.
- Autres infos: Environnement dynamique avec un fort accent sur l'éthique et la collaboration.
- Pourquoi ce job: Faites une réelle différence dans la vie des personnes accompagnées tout en développant vos compétences managériales.
- Qualifications: Bac+5 en gestion ou finance avec 3 à 5 ans d'expérience dans le secteur médico-social.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 45000 € par an.
A la Vie Active, nous plaçons l'humain au cœur de nos actions. Dans le cadre de son développement, notre association recrute un(e) Directeur Adjoint / Directrice Adjointe d’ESMS, avec une expertise affirmée en gestion, finances et pilotage médico-social.
Vous évoluerez au sein d’un ensemble d’établissements et services dédiés à l’accompagnement d’adultes en situation de handicap : Accueil de jour. Vous rejoindrez une association privée à but non lucratif, porteuse de valeurs fortes autour de l’accompagnement, de l’autonomie et de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Votre rôle : Rattaché(e) au Directeur des établissements, vous serez un véritable partenaire de direction. Vous contribuerez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie des établissements et assurerez le pilotage économique, budgétaire et administratif de la structure. Votre rôle sera essentiel : garantir la solidité financière et organisationnelle des établissements tout en contribuant à la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies.
En lien étroit avec le Directeur, vous contribuerez à la gouvernance et au pilotage global des établissements, avec un rôle central sur les volets financier, budgétaire, RH, patrimonial et réglementaire. À ce titre, vous :
- Pilotez la gestion financière et budgétaire : budgets, EPRD/ERRD, CPOM, tableaux de bord, suivi des écarts, clôtures et optimisation des coûts.
- Accompagnez le pilotage RH : suivi de la masse salariale, des ETP et de l’absentéisme, encadrement de l’équipe administrative et logistique, et veille au respect du droit du travail et de la CCN 66.
- Supervisez les achats, la logistique et les investissements : optimisation des contrats, suivi du PPI, travaux, sécurité, accessibilité et gestion du patrimoine.
- Participez à la stratégie et à l’amélioration continue : analyse des enjeux, proposition d’actions d’optimisation et accompagnement des évolutions organisationnelles.
- Assurez un véritable rôle de relais auprès du Directeur : continuité de direction en son absence, représentation de l’établissement et participation aux décisions stratégiques et opérationnelles.
- Participez aux astreintes institutionnelles de direction selon le dispositif en vigueur.
Vous serez un interlocuteur privilégié des équipes, des fonctions support et des partenaires institutionnels, et contribuerez directement à la performance et à la qualité de fonctionnement des établissements.
Bac+5 / Niveau 7 en gestion, finance ou management des établissements sanitaires et médico-sociaux. Master MESS, Gestion/Finance, CAFDES ou équivalent. Expérience 3 à 5 ans minimum en gestion, contrôle de gestion, direction adjointe ou fonction administrative et financière. Une expérience dans le secteur médico-social ou du handicap est attendue. Maîtrise du pilotage budgétaire des ESMS : EPRD/ERRD. Bonne connaissance de la réglementation médico-sociale et de la loi 2002-2. Maîtrise du suivi de la masse salariale et des ETP.
Compétences : Solides aptitudes managériales, Excellentes capacités d’analyse et de décision, Sens de l’organisation et de l’optimisation, Capacité à accompagner le changement.
Votre personnalité fera la différence. Nous recherchons avant tout une personne : Rigoureuse et fiable, avec un sens élevé de l’éthique et de la probité, Dotée d’un excellent relationnel et d’une réelle capacité à travailler en transversal, Capable de prendre du recul et de transformer une analyse en décision concrète, Organisée, autonome et force de proposition, Capable de garder son sang-froid et de décider dans les situations nécessitant réactivité et responsabilité.
Rémunération & avantages : À partir de 45 K€ annuels, selon le profil, la technicité et l’ancienneté. Prime Ségur. Sujétions particulières. Participation aux astreintes d’internat.
Directeur adjoint/Directrice adjointe in Souchez employeur : Lavieactive
Rejoindre l’EHPAD Les Terrasses de la Mer, c'est intégrer un établissement où l'humain est au cœur des soins, dans un cadre chaleureux et collaboratif. Vous bénéficierez d'une direction à l'écoute, d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et de nombreuses opportunités de formation et d'évolution professionnelle, le tout dans un environnement qui valorise l'engagement et l'humanité au service des résidents.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur adjoint/Directrice adjointe in Souchez
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Lavieactive.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Lavieactive
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Lavieactive. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur adjoint/Directrice adjointe in Souchez
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Lavieactive.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Lavieactive. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Lavieactive
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Lavieactive, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Lavieactive et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
