En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe et piloter des projets d'évolution pour un établissement médico-social.
- Entreprise: Établissement associatif à but non lucratif dédié aux personnes en situation de polyhandicap.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement de travail enrichissant et impact social positif.
- Autres infos: Opportunité de leadership avec un fort potentiel d'évolution professionnelle.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des enfants et adultes en situation de handicap.
- Qualifications: Diplôme en management et expérience confirmée en direction d'établissement médico-social.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 45000 € par an.
VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES
- Encadrer, accompagner et fédérer l'équipe d'encadrement.
- Piloter la politique de recrutement, le développement des compétences et entretenir un dialogue social constructif et fluide.
- Garantir le déploiement du projet d'établissement, conduire les projets d'évolution et représenter la structure auprès des familles, partenaires et instances institutionnelles.
- Superviser le pilotage des ressources humaines, la gestion financière, les investissements et le suivi des engagements du CPOM.
Notre cabinet Appel Medical Search recrute un DIRECTEUR d'établissement médico-social en CDI.
Notre client est un établissement associatif à but non lucratif ayant pour mission d'accompagner les enfants et adultes en situation de polyhandicap au sein de structures adaptées à leurs besoins respectifs.
Vous êtes titulaire d'un diplôme tel qu'un CAFDES ou un Master 2 en Management des établissements de santé ou médico-sociaux.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste de direction d'établissement sanitaire, médico-social ou social.
Management : Vous disposez de compétences managériales affirmées, d'un leadership marqué et d'une capacité à conduire le changement.
Gestion et réglementation : Vous maîtrisez la gestion budgétaire (CPOM), le droit du travail et le cadre réglementaire du secteur.
Savoir-être : Vous démontrez d'excellentes qualités relationnelles, un sens aigu de la négociation et une forte culture de la qualité de service.
- niveau d'études : BAC+5
salaire minimum : 45000 €
type de salaire : Annuel - #J-18808-Ljbffr
DIRECTEUR (F/H) in Dreux employeur : L’APPEL MEDICAL
L’APPEL MEDICAL est un employeur de choix pour les anesthésistes-réanimateurs, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Aubenas, en Auvergne-Rhône-Alpes. Avec des opportunités de développement professionnel continu et un hébergement inclus lors des gardes, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en leur permettant de contribuer à des soins de santé de qualité. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une structure qui soutient la croissance personnelle et professionnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DIRECTEUR (F/H) in Dreux
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez L’APPEL MEDICAL.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque L’APPEL MEDICAL publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez L’APPEL MEDICAL, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DIRECTEUR (F/H) in Dreux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour L’APPEL MEDICAL et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez L’APPEL MEDICAL
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à L’APPEL MEDICAL et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de L’APPEL MEDICAL.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
