En un coup d'œil
- Missions: Préparez et suivez les dossiers de location tout en gérant les annonces immobilières.
- Entreprise: Groupe Evoriel, leader des services immobiliers en France avec une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, flexibilité, formation continue et avantages sociaux attractifs.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance et une culture inclusive.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise citoyenne qui valorise l'épanouissement professionnel et personnel.
- Qualifications: Bac +2 minimum et expérience dans un poste similaire, idéalement en immobilier.
Le salaire estimé est compris entre 1170 - 1430 € par mois.
Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute!
EVORIEL est un groupe indépendant de services immobiliers en France avec 1 million de clients, 3 500 collaborateurs, plus de 200 agences sur l’ensemble du territoire.
A travers nos marques Lamy, Oralia, Richardière, Terranae, Bélier Assurances et Koprowatt Energies nous couvrons l’ensemble des besoins immobiliers, du particulier à l’investisseur institutionnel, autour des métiers de syndic de copropriété, gérance, location-transaction, gestion d’actifs commerciaux, assurance spécialisée en immobilier et courtage en énergie.
Evoriel est le partenaire de confiance qui facilite les parcours immobiliers.
Nous accompagnons des projets de vie et valorisons les patrimoines qui nous sont confiés.
- Lamy et Oralia, les acteurs de référence de l’administration de biens, implantés sur l’ensemble du territoire français, avec un accompagnement personnalisé et des services sur mesure adaptés aux besoins des clients particuliers.
- Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et investisseurs privés.
- Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux.
- Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières.
- Kopro Watt Energies, un service de courtage en énergie dédié aux copropriétés.
- Description Du Poste
Vos missions principales seront les suivantes
- Préparer et suivre les dossiers de location (mandats, assurances, actes, plans, présentations, etc...).
- Gérer la rédaction et la mise en ligne des annonces immobilières.
- Organiser les rendez-vous et gérer les agendas des conseillers.
- Organiser la présentation des biens aux clients.
- Assurer la conformité des documents (diagnostics, pièces légales).
- Constituer les dossiers de location des candidats.
- Rédiger les contrats de location.
- Traiter toutes les tâches inhérentes à l'enregistrement des dossiers et au suivi administratif des logements.
Le poste est à pourvoir en temps partiel à 50%.
Qualifications
- Formation Bac +2 minimum (type BTS Assistant(e) Manager).
- Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire ; une première expérience dans l’immobilier est un atout.
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
- Excellente aisance rédactionnelle et relationnelle, sens du service et de la communication.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point).
- Informations supplémentaires
Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour ses clients et ses collaborateurs.
Notre politique de Ressources Humaines vise à créer un environnement favorable à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
- Nous Garantissons à Nos Collaborateurs
- Une politique RSE en mettant l’accent sur l’éthique, la durabilité et l’impact social positif.
- La formation en continue avec le développement des compétences et la professionnalisation des collaborateurs
- Le Télétravail et la flexibilité du travail afin de permettre à nos collaborateurs de continuer à disposer d’un équilibre vie privée/vie professionnelle.
- Le bien-être et la santé mentale des collaborateurs afin d’exercer les missions dans les meilleures conditions de travail, avec des avantages sociaux attractifs en lien avec notre accord QVTC.
- Une culture d’entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
- La digitalisation de nos outils et process afin d’améliorer l’expérience collaborateur
Un savoir-faire, trois marques de confiance, des collaborateurs épanouis et engagés qui contribuent à la réussite de l’entreprise ! Rejoignez-nous ! #J-18808-Ljbffr
Assistant Commercial F/H - Temps Partiel 50% in Lyon employeur : LAMY
Le Groupe EVORIEL est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Marseille. Avec des avantages tels que 1 à 3 jours de télétravail par semaine, 12 RTT, et des opportunités de formation continue, nous favorisons l'épanouissement professionnel et personnel de nos collaborateurs. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif engagé qui valorise la diversité et le bien-être au travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant Commercial F/H - Temps Partiel 50% in Lyon
✨Réseautage dans l'immobilier
Plongeons dans les événements locaux liés à l'immobilier ! Que ce soit des conférences ou des salons, ces occasions sont parfaites pour rencontrer des professionnels du secteur et faire passer ton CV de manière informelle. N'hésite pas à discuter avec les agents immobiliers, ils ont souvent des pistes sur des opportunités en temps partiel.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Jette un œil sur des plateformes comme SeLoger ou LeBonCoin en plus des réseaux classiques comme LinkedIn. Elles sont souvent pleines d'annonces pour des postes à temps partiel dans l'immobilier. Tu peux y trouver des opportunités qui ne sont pas toujours publiées dans les canaux traditionnels.
✨Valoriser ton expérience
Même si tu n’as pas encore d’expérience dans le secteur, n’oublie pas de mettre en avant tes compétences transférables. Que ce soit en communication, en vente ou en gestion, tout compte dans l’immobilier. Sois prêt à en parler dans tes conversations réseau et montre comment tu peux apporter ta touche unique à une éventuelle équipe.
✨Postuler directement sur les sites d'entreprises
N'oublions pas de prendre les devants et de postuler directement sur les sites des agences immobilières qui t’intéressent. Souvent, elles affichent des postes à temps partiel en priorité sur leurs propres sites. En plus, ça montre ton intérêt et ta motivation pour le secteur !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant Commercial F/H - Temps Partiel 50% in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le secteur de l'immobilier, la capacité à négocier est cruciale. Assure-toi d’inclure des exemples concrets dans ton CV ou ta lettre de motivation, que ce soit des stages, des projets académiques ou des expériences personnelles. Montre comment tu as réussi à conclure des accords ou à persuader des clients.
N’oublie pas les documents clés:Pour un poste à temps partiel dans l'immobilier, toute formation ou certificat pertinent est un plus. Inclue tout ce que tu as appris, comme des certifications en vente immobilière ou des formations sur le marché local. Cela peut vraiment te démarquer.
Sois précis sur ta disponibilité:Comme tu postules pour un poste à temps partiel, il est important de préciser ta disponibilité. Indique clairement tes horaires et jours où tu es disponible, cela montrera que tu es organisé et que tu sais gérer ton temps.
Adapte ta lettre de motivation à l’entreprise:Au lieu de copier-coller une lettre générique, prends le temps de personnaliser ton message pour LAMY. Explique pourquoi tu es passionné par l'immobilier et comment tu pourrais contribuer spécifiquement à leur équipe. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es sincère.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LAMY
✨Sois prêt à discuter des outils immobiliers
Pour un poste dans l'immobilier, il est essentiel que tu sois familier avec des outils comme des logiciels de gestion de propriétés ou des plateformes d'évaluation immobilière. Prépare-toi à expliquer comment tu as utilisé ces outils lors de tes expériences précédentes. Cela montrera à LAMY que tu as les compétences techniques requises pour le poste.
✨Prépare-toi à partager ton réseau
Dans l'immobilier, ton réseau compte énormément. Lors de l'entretien, n'hésite pas à parler des connexions que tu as dans le secteur, que ce soit avec des agents, des clients potentiels ou d'autres professionnels. Ça prouve que tu es déjà impliqué dans le milieu, même si tu es encore en mode temps-partiel.
✨Montrer ta motivation pour le temps-partiel
Puisque c'est un emploi à temps-partiel, fais savoir à LAMY pourquoi cela te convient. Parle de tes objectifs d'apprentissage et de comment ce poste peut t'aider à acquérir plus d'expérience avant de potentiellement passer à des rôles à temps plein à l'avenir.
✨Prépare quelques exemples de mise en situation
On pourrait te poser des questions sur des scénarios concrets, comme gérer un client difficile ou négocier un contrat. Prépare des exemples de tes expériences passées ou même des scénarios fictifs où tu pourrais appliquer tes compétences, ça va impressionner ton interlocuteur chez LAMY.