En un coup d'œil
- Missions: Optimise les achats et négocie avec des marques internationales dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Leader mondial du Travel Retail, engagé pour une industrie durable.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, mutuelle, et accès à des espaces de travail inspirants.
- Autres infos: Culture inclusive et opportunités de bénévolat pour un impact social.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe innovante et fais la différence dans le secteur du Travel Retail.
- Qualifications: Diplôme Bac+5, expérience en négociation, maîtrise d'Excel et SAP.
Le salaire estimé est compris entre 48600 - 59400 € par an.
Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 42 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7,6 milliards d'euros.
Au sein de la Direction LSTRI (Alliances & Partenariats Internationaux), au sein de l’entité Merchant Support de Lagardère Travel Retail, tu seras garant·e de l’optimisation des conditions d’achat et des investissements des marques internationales dans notre réseau Duty Free.
Ta mission :
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de négociation pour ton portefeuille afin d’atteindre, voire dépasser, les objectifs de marge nette.
Ton rôle et tes missions :
- Définir les objectifs budgétaires : Déterminer les marges cibles en ligne avec la stratégie de la Direction. Identifier les leviers pour améliorer les conditions d’achat et décliner la stratégie par fournisseur.
- Négocier et optimiser les conditions commerciales : Préparer et conduire les négociations (prix, marges, délais, conditions logistiques, animations promotionnelles). Garantir la conformité des facturations et négocier les compensations en cas de non-respect des engagements.
- Suivre la performance : Analyser les volumes et le sell-out pour mesurer l’impact sur la marge. Réaliser les estimations budgétaires et vérifier la conformité des marges arrière. Gérer les litiges fournisseurs et maintenir une relation constructive.
- Participer aux projets transverses : Contribuer à la contractualisation et au business development. Accompagner les ouvertures de nouvelles boutiques et les projets internes liés à la catégorie Tabac.
- Être l’interlocuteur·rice clé : Assurer une communication fluide avec les marques et les équipes internes dans chaque pays pour tout sujet de négociation commerciale.
Et si on parlait de toi ?
- Tu es diplômé·e d’une école de commerce ou d’ingénieur (Bac+5) et tu as une solide culture business.
- Tu disposes de 5 à 10 ans d’expérience dans la négociation commerciale et la gestion de portefeuille fournisseurs.
- Tu es à l’aise avec Excel au quotidien et tu connais SAP.
- Tu es reconnu·e pour ton dynamisme, ton autonomie et ta capacité à travailler en équipe.
- Tu as un excellent sens du relationnel et tu sais convaincre grâce à tes talents de négociateur·rice.
- Tu parles couramment anglais et tu es prêt·e à évoluer dans un environnement international.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement.
- Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an.
- Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrez des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable.
- Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille.
- Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés.
- Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme.
- Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins.
- Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore.
- Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail.
Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si tu es prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laisse pas passer cette opportunité !
Acheteur / Négociateur H/F employeur : Lagardère Travel Retail
Rejoindre Lagardère Travel Retail France, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée qui valorise le développement personnel et professionnel de ses collaborateurs. Situé à Nanterre la Folie, ce poste de Responsable point de vente offre des opportunités de carrière enrichissantes, un environnement de travail convivial et des programmes de formation continue, tout en participant à des initiatives RSE significatives. Avec une rémunération attractive et des avantages variés, vous aurez l'occasion de contribuer à une expérience client exceptionnelle dans un cadre stimulant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Lagardère Travel Retail
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur / Négociateur H/F
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez Lagardère Travel Retail.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez Lagardère Travel Retail, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez Lagardère Travel Retail. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur / Négociateur H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez Lagardère Travel Retail.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Lagardère Travel Retail. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez Lagardère Travel Retail.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Lagardère Travel Retail
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez Lagardère Travel Retail veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à Lagardère Travel Retail sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
