En un coup d'œil
- Missions: Identifiez et évaluez des opportunités d'acquisition pour améliorer la santé mondiale.
- Entreprise: Juvisé Pharmaceuticals, une entreprise pharmaceutique innovante et reconnue internationalement.
- Avantages: Salaire compétitif, bonus, jours de congé supplémentaires et programme de bien-être.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui impactent la vie de millions de patients dans le monde.
- Qualifications: 3 à 6 ans d'expérience en M&A ou finance, avec un diplôme d'une grande école.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Juvisé Pharmaceuticals est une entreprise pharmaceutique dont la mission est de prioriser les médicaments essentiels et d'améliorer la santé de millions de personnes dans le monde. Depuis notre création en 2008, nous avons constitué notre portefeuille grâce à l'acquisition de médicaments princeps auprès de grandes entreprises pharmaceutiques. Nous nous concentrons sur les médicaments essentiels reconnus par la communauté médicale pour leur valeur thérapeutique et veillons à ce qu'ils soient produits, commercialisés et promus auprès des professionnels de santé. En faisant cela, nous contribuons à améliorer la santé de plus de 2,5 millions de patients dans le monde chaque année. Juvisé Pharmaceuticals est désormais une entreprise reconnue internationalement dont les médicaments en neurosciences, gastro-entérologie, oncologie, cardiologie et rhumatologie sont disponibles dans près de 80 pays. Notre équipe repose sur un modèle décentralisé et performant, se concentrant sur des fonctions clés à forte valeur ajoutée, s'appuyant sur un solide réseau de partenaires externes.
Dans le cadre de son plan de développement, et soutenue par son récent refinancement, Juvisé renforce son équipe M&A, qui pilote la stratégie ambitieuse de croissance externe de l'entreprise et son orientation vers l'innovation. Dans ce contexte, nous recherchons un Senior Associate / Manager (3 à 6 ans d'expérience) qui jouera un rôle actif dans l'identification, l'évaluation, l'exécution et la négociation des prochaines transactions de Juvisé, en étroite collaboration avec l'équipe dirigeante.
Responsabilités clés :
- Identifier et filtrer les opportunités d'acquisition et de licensing (cartographie du marché, filtrage des actifs, évaluation de premier niveau)
- Maintenir le pipeline M&A et le suivi des contacts, et aider à gérer les relations avec les entreprises pharmaceutiques, biotechs et conseillers (banques, courtiers)
- Contribuer activement à l'exécution des transactions M&A, notamment :
- Effectuer des évaluations approfondies des cibles (valeur clinique, dimensionnement du marché, paysage concurrentiel, tarification et accès au marché) pour soutenir la prise de décision stratégique
- Construire et posséder des modèles financiers et des évaluations (DCF, rNPV), y compris des analyses de sensibilité et de scénarios
- Coordonner les flux de travail de due diligence avec des experts internes (réglementaire, médical, accès au marché et tarification, chaîne d'approvisionnement, etc.) et des conseillers externes
- Soutenir la révision de la documentation transactionnelle (termes, accords de licence et d'achat) et la préparation des négociations avec les parties prenantes
- Surveiller les transactions industrielles et les développements stratégiques pour extraire des informations clés, et contribuer à définir la stratégie de croissance de Juvisé et les leviers de croissance clés
Profil du candidat :
- 3 à 6 ans d'expérience en conseil stratégique, M&A, finance d'entreprise, capital-investissement et/ou services transactionnels, incluant plusieurs années dans le secteur pharmaceutique/sciences de la vie
- Diplôme d'une école de commerce ou d'ingénierie de premier plan ; un parcours scientifique (par exemple, PharmD, MD, sciences de la vie) est un atout fort
- Solides compétences en modélisation financière et en évaluation, y compris des approches ajustées au risque
- Capacité à lire et à remettre en question les données cliniques avec un regard stratégique
- Esprit analytique fort, attention aux détails et sens des affaires
- Capacité à gérer plusieurs projets complexes en parallèle et à prioriser dans un environnement rapide et exigeant
- Curiosité intellectuelle, esprit proactif et fort sens de l'appropriation tout au long des phases d'un projet
- Excellentes compétences interpersonnelles, communication claire et structurée (écrite et orale), et attitude positive de joueur d'équipe
- Maîtrise de l'anglais et du français
Ce que nous offrons :
- Rémunération : Un salaire fixe versé sur 13 mois
- Un bonus individuel pouvant atteindre 18%
- Un dispositif de participation aux bénéfices
- Un bonus de fidélisation progressif
Avantages pour les employés :
- 10 jours de congés supplémentaires par an
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- Accès à un programme de sport et de bien-être (Gymlib)
Important : Ce document décrit les principales responsabilités du poste. Celles-ci ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Des responsabilités supplémentaires peuvent être attribuées au titulaire du poste si nécessaire, sans nécessairement modifier la description du poste. Flexibilité et polyvalence sont attendues dans toutes les fonctions au sein de l'entreprise.
Senior Associate / Manager – M&A and In-licensing in Paris employeur : LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS
Juvisé Pharmaceuticals est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où chaque employé contribue à une mission significative : améliorer la santé de millions de personnes. Avec des opportunités de développement professionnel, un équilibre travail-vie personnelle grâce au télétravail et des avantages sociaux attractifs, nous favorisons une culture d'innovation et d'engagement. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une aventure humaine et professionnelle enrichissante dans le secteur pharmaceutique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Associate / Manager – M&A and In-licensing in Paris
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Associate / Manager – M&A and In-licensing in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS.
Personnalisez votre candidature pour LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez LABORATOIRES JUVISE PHARMACEUTICALS SAS
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
