En un coup d'œil
- Missions: Piloter la maintenance et la sécurité d'un campus innovant à Marseille.
- Entreprise: Nouvelle Grande École du Numérique avec un environnement dynamique.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle avantageuse, carte restaurant et flexibilité.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un cadre stimulant et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans un projet ambitieux.
- Qualifications: Expérience en gestion technique et solides compétences en CVC et électricité.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 50000 € par an.
Formation
Le nouveau campus de La Plateforme (Grande École du Numérique) ouvrira fin 2026 à Marseille dans le quartier Euroméditerranée.
Il s’agit d’un ensemble immobilier de 19 000 m² de surface utile répartis sur 6 bâtiments (2 neufs, 4 rénovés), accueillant jusqu’à 2 500 étudiants, ainsi que des commerces, un cinéma, un auditorium, une zone de restauration et un City Stade.
Le site fonctionne 7j/7, de 8h à 23h selon les espaces, et comprend des installations techniques complexes : réseau urbain MASSILEO pour le CVC, 7 ascenseurs + monte-charge + élévateurs PMR, GTB multi-bâtiments, SSI de catégorie 2b à 4, panneaux photovoltaïques, stores motorisés, contrôle d’accès étendu, vidéosurveillance.
Le Responsable Technique et Sécurité est le pilier opérationnel du service technique.
Il pilote l’ensemble des contrats de maintenance et de services, encadre l’adjoint technique et le responsable logistique, et assure le bon fonctionnement du site au quotidien.
- Missions principales
- 2. Pilotage des contrats de maintenance et de services
- 3. Travaux et petites interventions
- 4. Sécurité et conformité réglementaire
- 5. Performance énergétique et environnement
- 6. Management et coordination
- 7. Suivi et reporting
- Exploitation technique des bâtiments
- Superviser l’ensemble des installations techniques communes : CVC, électricité courants forts et faibles, plomberie, appareils élévateurs
- Assurer la continuité de service et limiter les interruptions
- Mettre en place et suivre les plans de maintenance préventive et corrective
- Être l’interlocuteur technique de référence auprès des preneurs
- Optimiser la performance énergétique des bâtiments
- Piloter opérationnellement les prestataires titulaires des contrats suivants : multitechnique, nettoyage et gestion des déchets, sécurité incendie / sûreté, liaisons mécaniques, divers (contrôle réglementaire, espaces verts, logistique, concessionnaires)
- Planifier et superviser les travaux de mise en conformité, rénovation ou amélioration
- Gérer la provision pour petits travaux hors contrat
- Coordonner les sous-traitants et prestataires ponctuels
- Garantir la sécurité des biens et des personnes sur l’ensemble du site (ERP multi-types : R, L, M, PS)
- Superviser le dispositif de sécurité incendie (SSI cat. 2b à 4 ; 3 agents SSIAP dont 2 en 24h/24)
- Superviser le dispositif de sûreté
- Assurer la conformité réglementaire : normes HSE, commissions de sécurité, registre de sécurité
- Organiser et suivre les contrôles réglementaires annuels
- Mettre en œuvre et actualiser les plans de prévention et d’évacuation
- Suivre les consommations mensuelles
- Analyser les écarts et proposer des actions correctives
- Accompagner les mises à jour des outils de gestion technique
- Contribuer aux démarches de certification ou labellisation environnementale si applicable
- Encadrer l’adjoint technique/travaux ou responsable logistique (poste à confirmer)
- Collaborer avec la direction, les services administratifs de l’école et les responsables techniques des preneurs
- Gérer le budget technique maintenance et travaux
- Définir et suivre les indicateurs de performance (taux de panne, disponibilité, coûts)
- Mettre en place des tableaux de bord exploitation
- Assurer un reporting régulier à la direction
- Animer les réunions trimestrielles d’exploitation-maintenance avec les prestataires
- Profil recherché
- Formation
BTS Maintenance des systèmes / Génie climatique / Électrotechnique, ou Licence Pro Gestion technique du bâtiment / Facilities Management, ou équivalent par expérience.
- Expérience
- 5 ans minimum en gestion technique de site ou facility management
- Solides connaissances en CVC, électricité (CFO/CFA), plomberie, clos couvert
- Habilitation électrique (B0/H0V minimum, BS/BE souhaité)
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
- Expérience sur des établissements multi-activités ou ERP de taille significative fortement appréciée
- Expérience dans le pilotage de contrats multitechniques et multi-services
- Compétences techniques
- Maîtrise des réglementations ERP et des obligations de sécurité incendie
- Connaissance des systèmes GTB/GMAO
- Sensibilité à la performance énergétique et au suivi des consommations
- Habilitations requises / souhaitées
- SSIAP 2 ou 3 (ou SSIAP 1 avec expérience en management d’équipe sécurité)
- SST – Sauveteur Secouriste du Travail
- Qualités personnelles
- Réactivité face aux situations d’urgence
- Aptitude au management et à la coordination multi-intervenants
- Bon relationnel avec des interlocuteurs variés (direction, preneurs, prestataires, commissions de sécurité)
- Disponibilité pour des astreintes ponctuelles
- Contrat : CDI - Cadre
- Rémunération : 40 à 50 K€
- Avantages
- Carte restaurant 9 €/jour
- Mutuelle d'entreprise très avantageuse ( ex : osthéo ou nutritionniste 70€ x 5 séances)
- Espace Swile "bons plans"
- Esprit de travail startup
- Flexibilité
- Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Technique et Sécurité employeur : La Plateforme_
La Plateforme_ à Marseille est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les formateurs en cybersécurité et réseaux peuvent s'épanouir. Avec un fort accent sur le développement professionnel, l'entreprise propose des opportunités de croissance continue et encourage la participation à des événements enrichissants pour les apprenants. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à la réussite des étudiants tout en évoluant dans un cadre stimulant et innovant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique et Sécurité
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez La Plateforme_.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de La Plateforme_ pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec La Plateforme_.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique et Sécurité
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à La Plateforme_ de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez La Plateforme_. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que La Plateforme_ puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Plateforme_
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez La Plateforme_.
