En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez les soins infirmiers à domicile et assurez la qualité des interventions.
- Entreprise: Association engagée pour le soutien aux personnes vulnérables.
- Avantages: RTT, mutuelle, chèques cadeaux et formations continues.
- Autres infos: Poste à temps plein avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des usagers tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier(ère) et expérience en coordination de soins requise.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Dans nos établissements, nos plus de 560 professionnels apportent à près de 3000 usagers des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et d’éducation afin de leur permettre de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.
Vous souhaitez rejoindre une association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ? Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée ? Le Pôle territorial Somme, composé de sept services et établissements, recherche le/la futur.e infirmier.e coordinateur.trice pour le SAD mixte. Le SAD accompagne des personnes âgées ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne à domicile.
Assurer l’organisation et la continuité des soins infirmiers à domicile auprès des usagers du SAD dans le respect du projet de service, des bonnes pratiques professionnelles et de la réglementation en vigueur. L’IDE coordinateur.trice est garant de la qualité, de la sécurité et de la cohérence des interventions réalisées au domicile des patients.
Activités principales
Sous l'autorité de la Direction, l'IDEC assure un rôle mixte, à la fois de terrain et d'organisation administrative, articulé autour des axes suivants :
- Coordination et gestion des soins infirmiers
- Assurer la surveillance et le suivi des soins infirmiers dispensés au domicile des patients
- Garantir la continuité, la qualité et la sécurité des prises en soins
- Réaliser des évaluations et réévaluations des besoins en soins au domicile des patients
- Ajuster les plans de soins individualisés en fonction de l'évolution de l'état de santé des personnes accompagnées
- Assurer le lien avec les professionnels de santé libéraux, les établissements de soins et les partenaires médico-sociaux
- Gestion des plannings et organisation de l'activité
- Élaborer, ajuster et superviser les plannings d'intervention des professionnels soignants
- Organiser la répartition des tournées en fonction des besoins des usagers et des contraintes de l'équipe
- Anticiper et gérer les remplacements, absences et imprévus d'organisation
- Veiller à l'adéquation entre la charge de travail, les ressources humaines disponibles et les besoins du service
- Encadrement et animation d'équipe
- Encadrer et accompagner l'équipe des intervenants soignants (aides-soignants(e)s et/ou AES)
- Assurer un rôle de référent(e) technique et de soutien aux professionnels de terrain
- Participer aux transmissions et à la circulation de l'information au sein de l'équipe
- Contribuer à l'intégration et à la montée en compétences des nouveaux collaborateurs
- Assurer le suivi des stages infirmiers et/ou aides-soignants en lien avec les soignants référents sur le terrain
- Missions administratives et institutionnelles
- Assurer le suivi administratif des dossiers usagers en lien avec les soins (dossiers de soins, traçabilité, transmissions)
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures et protocoles de soins du service
- Contribuer au reporting d'activité transmis à la Direction
- Participer aux réunions institutionnelles, de coordination et aux instances du Pôle (comité d'éthique, réunions pluridisciplinaires, etc.)
- Participation à la démarche qualité (documents obligatoires, dossier patient informatisé)
- Terrain et proximité avec les usagers
- Effectuer des visites à domicile pour évaluer, réévaluer et ajuster les prises en soins
- Assurer une présence de terrain régulière auprès des usagers et des équipes
- Intervenir en soutien technique lors de situations de soins complexes ou d'urgence
Des astreintes sont à prévoir.
Compétences et qualités attendues
- Solides compétences cliniques et capacité d'évaluation des besoins en soins
- Aisance dans la gestion administrative et l'organisation (plannings, dossiers, procédures)
- Capacités d'encadrement, de communication et de travail en équipe pluridisciplinaire
- Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et de l'organisation
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus du domicile
- Maîtrise des outils informatiques (logiciels de soins, planification, bureautique)
- Permis B exigé (déplacements au domicile des usagers)
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) exigé
- Une formation ou une expérience en coordination de soins/encadrement est exigé.
Expérience
- Expérience souhaitée dans le secteur du domicile, du médico-social ou du sanitaire
- Une expérience en gestion de planning et/ou en coordination d'équipe est un atout
STATUT CADRE CDI à temps plein 35h, salaire selon la grille cadre classe 2 de la CCN 66 selon ancienneté.
Pourquoi nous rejoindre ? Reprise d'ancienneté, mutuelle prise en charge à hauteur de 75% et prévoyance. Remboursement à 100% des abonnements transports en commun. Forfait mobilité durable (selon conditions tels que covoiturage…) de 150 à 600 € par an. Nous proposons de nombreuses formations individuelles et collectives qui sauront soutenir et faire évoluer vos compétences tout au long de votre parcours professionnel. L’inclusion est au cœur du projet de l’association, nous favorisons l’égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.
INFIRMIER.E COORDINATEUR.TRICE in Amiens employeur : La Nouvelle Forge
En tant qu'employeur, nous nous engageons à offrir un environnement de travail humain et solidaire, où chaque professionnel peut s'épanouir et contribuer au bien-être de nos usagers. Avec des opportunités de mobilité interne et un plan de formation ambitieux, nous favorisons la croissance personnelle et professionnelle de nos équipes. Rejoindre le Pôle sanitaire de La Nouvelle Forge, c'est intégrer une structure en plein développement, dédiée à l'accompagnement des jeunes en psychiatrie, tout en bénéficiant d'avantages tels qu'une rémunération compétitive et un remboursement intégral des frais de transport.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER.E COORDINATEUR.TRICE in Amiens
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez La Nouvelle Forge, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER.E COORDINATEUR.TRICE in Amiens
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Nouvelle Forge
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à La Nouvelle Forge que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
