En un coup d'œil
- Missions: Développez votre portefeuille et prospectez de nouveaux adhérents dans le secteur de la santé.
- Entreprise: MNH, leader en couverture maladie, engagé pour l'inclusion et la solidarité.
- Avantages: CDI, environnement dynamique, et opportunités de développement personnel.
- Autres infos: Recrutement inclusif, respect des valeurs de diversité et d'égalité.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la protection des professionnels de santé tout en relevant des défis commerciaux.
- Qualifications: Aptitudes commerciales et goût du contact client.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Leader dans le domaine de la couverture complémentaire maladie du secteur hospitalier public, la Mutuelle Nationale des Hospitaliers et des professionnels de la santé et du social recherche tout au long de l'année de nouvelles compétences, prêtes à relever de nouveaux défis !
La politique sociale de la MNH s'attache à respecter et réaffirmer nos valeurs mutualistes de solidarité et d'entraide en déployant des actions en faveur de la diversité et de l'inclusion, notamment autour du handicap, de l'égalité Femmes/Hommes, des jeunes diplômés et des séniors.
En tant qu'employeur responsable et socialement engagé, acteur de l'économie sociale et solidaire, nous nous attachons à participer à la construction d'une société plus inclusive, durable et locale.
Nos recrutements, centrés sur les compétences, sont réalisés dans le respect des principes de non-discrimination à l'embauche et d'égalité des chances pour tous et nous sommes labélisés « Recrutement inclusif [a] Job In Live ».
« La M.
H. a fait le choix de ne pas utiliser l'écriture inclusive pour des raisons de lisibilité, pour autant, cette communication s'adresse à tous les candidats, tous sexes et genres confondus ».
Dans le cadre d'un départ à la retraite, la MNH, mutuelle de référence du secteur hospitalier public, recrute un(e) Attaché(e) Commercial(e) H/F en CDI afin d'assurer la continuité de nos activités et d'accompagner son développement sur le département du NORD (59).
Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges commerciaux ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant à la protection des professionnels de santé ?
Cette opportunité est faite pour vous.
Vos missions consisteront à
- Développer votre portefeuille
- Prospecter activement (terrain et téléphone) pour conquérir de nouveaux adhérents
- Promouvoir les solutions en santé et prévoyance
- Fidéliser et accompagner
- Conseiller les clients avec une approche personnalisée
- Assurer le suivi et garantir un haut niveau de satisfaction
- Piloter votre activité
- Suivre vos performances commerciales
- Mettre à jour vos reportings et analyser vos résultats
- Animer votre présence terrain
- Assurer des permanences au sein des établissements de santé
- Animer des stands et participer aux actions au sein des établissements de santé
- Être acteur de votre marché
- Identifier les tendances, besoins et évolutions du secteur
- Partager les remontées terrain pour contribuer à la stratégie c
- #J-18808-Ljbffr
Attaché(e) Commercial(e) 59 - CDI (H/F) in Lille employeur : La Mutuelle Nationale des Hospitaliers
La Mutuelle Nationale des Hospitaliers est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et solidaire au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Avec une forte culture d'entraide et de diversité, nous valorisons le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs à travers des formations continues et des opportunités de carrière enrichissantes. Rejoindre la MNH, c'est s'engager dans une mission significative au service des professionnels de la santé, tout en bénéficiant d'un cadre de travail dynamique et respectueux.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de La Mutuelle Nationale des Hospitaliers
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Attaché(e) Commercial(e) 59 - CDI (H/F) in Lille
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez La Mutuelle Nationale des Hospitaliers
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de La Mutuelle Nationale des Hospitaliers. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Attaché(e) Commercial(e) 59 - CDI (H/F) in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez La Mutuelle Nationale des Hospitaliers.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Attaché(e) Commercial(e) 59 - CDI (H/F) !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de La Mutuelle Nationale des Hospitaliers. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de La Mutuelle Nationale des Hospitaliers et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Mutuelle Nationale des Hospitaliers
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles La Mutuelle Nationale des Hospitaliers évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
