Responsable de Police Municipale ou Chef de service de Police Municipale (f/h) in Vincennes

Responsable de Police Municipale ou Chef de service de Police Municipale (f/h) in Vincennes

Vincennes Full Time 31500 - 38500 € / an (estimé) Sur site
La Gazette des Communes

En un coup d'œil

  • Missions: Organiser et mettre en œuvre la politique de sécurité de la ville avec une présence sur le terrain.
  • Entreprise: Ville dynamique de Vincennes, proche de Paris, avec un riche patrimoine.
  • Avantages: Rémunération attractive, mutuelle, RTT, et avantages pour le personnel.
  • Autres infos: Poste à pourvoir en novembre 2026, avec de réelles opportunités de carrière.
  • Pourquoi ce job: Faites une différence dans la sécurité publique tout en travaillant dans un cadre unique.
  • Qualifications: Connaissances en réglementation de police et compétences en gestion budgétaire.

Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.

Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique avec le château, la proximité du bois, son patrimoine architectural exceptionnel, des équipements publics de qualité et des commerces de proximité nombreux et réputés. La ville est desservie par la ligne 1 du métro et le RER A.

La ville recrute selon conditions statutaires pour sa Direction Générale des Services.

Placé sous l’autorité du Directeur de la sécurité et tranquillité publique, vous accompagnez le Maire et son cabinet dans l’organisation et la mise en œuvre de la politique de sécurité de la ville.

  • Participer à la conception et assurer la mise en œuvre des stratégies d’intervention de la police municipale avec une présence physique fréquente sur le terrain.
  • Exécuter les missions relevant de la compétence du Maire, en matière de prévention et de surveillance du bon ordre de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
  • Faire appliquer le règlement intérieur du service de police municipale.
  • Planifier et organiser le service de la police municipale (composé de policiers municipaux, d'ASVP, d'agents chargés de la vidéoprotection et d'un secrétariat).
  • Identifier et planifier les actions de surveillance et les situations à risque ; proposer des plans d'action et des interventions d'ordre prioritaire grâce à une collecte d’informations sur les quartiers et la population afin de définir les champs prioritaires de vigilance.
  • Établir des rapports d'activité réguliers et le bilan annuel.
  • Élaborer et suivre l’exécution budgétaire du service.
  • Analyser les demandes et doléances et formuler des réponses appropriées.
  • Analyser l'évolution des activités de police municipale, des faits délictueux, des contraventionnels, des doléances.
  • Participer aux réunions de coordination avec les forces de sécurité de l'État.

Vous avez de solides connaissances de la réglementation en matière de pouvoirs de police du Maire et des textes relevant des prérogatives de l’agent de police municipale. Vous maitrisez le fonctionnement et les attributions des partenaires institutionnels ainsi que les écrits administratifs et judiciaires. Vos compétences en gestion budgétaire, vos capacités rédactionnelles et votre pratique des procédures professionnelles sont les atouts pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.

Par ailleurs, votre disponibilité, votre capacité d’anticipation et votre travail en transversalité avec les autres services municipaux et partenaires extérieurs complèteront utilement votre capacité d’analyse, votre force de proposition et votre sens du service public.

Spécificités : Permis B obligatoire. Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2026 par voie statutaire, détachement ou intégration directe, pour les militaires justifiant d'au moins 4 années de service. Rémunération statutaire + ISFE part fixe 30% + ISFE part variable 2 500€/12 + ISFE part variable selon engagement annuel + 13ème mois + participation mutuelle et maintien de salaire + Amicale du personnel (chèques vacances, bons à la consommation, …) + RTT.

Responsable de Police Municipale ou Chef de service de Police Municipale (f/h) in Vincennes employeur : La Gazette des Communes

Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est intégrer une collectivité dynamique de 4 500 agents où l'épanouissement professionnel et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont au cœur des préoccupations. Vous bénéficierez d'un cadre de travail moderne, d'une politique salariale attractive, ainsi que d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer dans un environnement solidaire et innovant, tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté.

La Gazette des Communes

Coordonnées :

Équipe de recrutement de La Gazette des Communes

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Police Municipale ou Chef de service de Police Municipale (f/h) in Vincennes

✨Réseautage avec des professionnels du secteur public

N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez La Gazette des Communes.

✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques

Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque La Gazette des Communes publie une vacance.

✨Mets en avant ton engagement citoyen

Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.

✨Postuler directement sur le site de l'entreprise

Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez La Gazette des Communes, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Police Municipale ou Chef de service de Police Municipale (f/h) in Vincennes

Connaissance de la réglementation en matière de pouvoirs de police
Gestion budgétaire
Capacités rédactionnelles
Analyse des demandes et doléances
Planification et organisation du service
Anticipation des situations à risque
Travail en transversalité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.

Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.

Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour La Gazette des Communes et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.

Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Gazette des Communes

✨Maîtrise des procédures administratives

Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à La Gazette des Communes et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.

✨Focus sur le service public

Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de La Gazette des Communes.

✨Prépare-toi à des questions situatives

Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.

✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires

Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.