En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et piloter des supports pédagogiques innovants en IA et SHS.
- Entreprise: Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, leader en sciences humaines et sociales.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de développement professionnel et réseau d'alumni puissant.
- Autres infos: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des projets impactants.
- Pourquoi ce job: Participez à un projet novateur qui façonne l'avenir de l'éducation avec l'IA.
- Qualifications: Master 2 requis et expérience en pédagogie ou formation.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
L’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne associe le glorieux héritage du collège fondé par Robert de Sorbon au XIIIe siècle avec un projet pluridisciplinaire novateur.
Première université française en sciences humaines et sociales (SHS), elle cultive depuis 1971 un esprit unique qui associe une approche scientifique exigeante et l’ambition de faire émerger de nouveaux savoirs qui transforment le monde.
Implantée sur 26 sites franciliens, ouverte sur le monde et l'Europe avec les onze établissements qui composent l'alliance Una Europa, elle accompagne près de 45 000 étudiants par an et revendique l’un des plus grands réseaux d’alumni du continent.
L’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne est aujourd’hui la grande université française en sciences humaines et sociales, engagée pour replacer l’humain au cœur de l’approche scientifique, pour des sciences plus humaines ainsi que pour une société plus juste et durable.
Cet engagement se traduit notamment par la mise en place depuis plusieurs années d’une démarche structurée et ambitieuse en matière de développement durable et de responsabilité sociétale (DD&RS).
Le 23 août 2021, l’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne a obtenu le label Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) qui confirme son positionnement à l’échelle européenne et son engagement à appliquer les principes de la Charte européenne du chercheur et du Code de conduite pour le recrutement des chercheurs.
AI'Sorb est le projet lauréat de Paris 1 à l'appel Compétences et Métiers d'Avenir (France 2030).
Il vise à créer une offre de formation originale à l'intersection de l'IA et des SHS.
Le poste est rattaché au projet AI'Sorb.
L'ingénieur·e travaille en étroite collaboration avec un enseignant-chercheur de l'équipe projet.
Il ou elle travaille aussi avec la coordinatrice du projet, rattachée à la D2P.
MISSION GÉNÉRALE
L'ingénieur·e assure la maîtrise d'œuvre de la certification IA Praxis.
Il ou elle conçoit, pilote et harmonise les supports pédagogiques, en veillant à leur cohérence et à leur qualité.
Il ou elle produit aussi du matériel pour les autres formations du projet, en particulier le Master professionnel Gestion de Projets IA.
Il ou elle forme et assiste les personnels du diplôme, diffuse les bonnes pratiques pédagogiques et participe au groupe de travail IA Praxis.
- PÉDAGOGIE (MISSION PRINCIPALE)
- Construire avec les enseignants des dispositifs d'évaluation originaux (formatifs, sommatifs, par les pairs).
- Participer à la mise en place de la certification des compétences et garantir la fiabilité des parcours sur les plateformes.
- Concevoir supports de cours, contenus multimédias, exercices interactifs, guides de TD et banques de tests.
- Constituer et documenter les datasets, modèles d'IA et logiciels nécessaires aux enseignements.
- Organiser la logistique de la pédagogie par projet (projets longs, hackathons).
- Paramétrer et optimiser les modules sur Moodle.
- Faire respecter le droit d'auteur et le droit à l'image.
- COORDINATION
- Participer au groupe de travail IA Praxis.
- Recueillir les besoins des enseignants, sous la responsabilité des directeurs de formation, et les traduire en solutions techniques. Les guider dans la prise en main des outils.
- Accompagner les responsables académiques dans le recrutement et l'encadrement des enseignants recrutés sur le projet.
- GESTION ET SUIVI
- Assurer la maintenance des dispositifs et la mise à jour des ressources (Moodle) selon les retours d'expérience.
- Proposer des intégrations de l'IA dans le e-learning : feedback automatisé, personnalisation des parcours, tutorat intelligent.
- COMMUNICATION ET QUALITÉ
- Mettre en œuvre l'assurance qualité et suivre le contrôle qualité des livrables.
- Animer des réunions de reporting auprès des responsables de formation et de la certification IA Praxis., Compétences principales :
- Expertise en IA appliquée aux SHS (tq : reconnaissance de formes, HTR, LLM) et science des données (tq : classification, text mining, analyse de sentiments, dataviz) ;
- Maîtrise des outils et techniques et de la pédagogie de l'IA (tq carnet Juyter, Python, etc) ;
- Connaissance du droit de l'IA et des données, et de la gouvernance de l'IA
- Expérience de la formation dans l'enseignement ;
- Connaissances
- Bonne connaissance des domaines, formation initiale et formation continue dans l'ESR ;
- Bonne connaissance de l'environnement et du fonctionnement d'une université
- Notions de droit d'auteur, droit d'utilisation / diffusion, droit à l'image, droit des données à caractère personnel.
- Compétences Spécifiques
Savoir être
- Écoute active ;
- Capacité de vulgarisation ;
- Créativité ;
- Dynamisme, capacité à hiérarchiser et à prioriser ;
- Patience.
- Savoir-faire
- Capacité rédactionnelle ;
- Capacité à interagir avec de nombreux interlocuteurs ;
- Accompagner et conseiller ;
- Capacité d'analyse ;
- Capacité d'écoute et de reformulation ;
- Capacité à organiser, coordonner des groupes de travail et à restituer la synthèse de leurs travaux.
- Niveau Minimum/ Formation Souhaitée
Niveau d'études : minimum Master 2 - Expérience demandée : au moins 2 ans.
#J-18808-Ljbffr
[D2P]Ingénieur pédagogique Innovation & IA in Paris employeur : La Gazette des Communes
Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est intégrer une collectivité dynamique de 4 500 agents où l'épanouissement professionnel et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont au cœur des préoccupations. Vous bénéficierez d'un cadre de travail moderne, d'une politique salariale attractive, ainsi que d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer dans un environnement solidaire et innovant, tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de La Gazette des Communes
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher [D2P]Ingénieur pédagogique Innovation & IA in Paris
✨Réseautage dans l'éducation numérique
Plongeons dans des événements comme des salons de l'emploi dédiés à l'éducation numérique, des conférences ou des ateliers. Ces occasions peuvent te permettre de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de ton intérêt pour le poste chez La Gazette des Communes. N'hésite pas à échanger tes coordonnées, ça peut déboucher sur des opportunités inattendues !
✨Collaboration et Projets
Impliquons-nous dans des projets collaboratifs dans le domaine de l'éducation numérique. Que ce soit via des plateformes de bénévolat ou en rejoignant des groupes de travail, ces expériences vont étoffer ton CV tout en te rendant visible auprès de potentiels recruteurs chez La Gazette des Communes. Montre que tu es passionné et engagé dans le domaine !
✨Utilise les plateformes de candidatures
Quand tu postules chez La Gazette des Communes, n’oublie pas d'utiliser notre site web. C'est là que tu trouveras les offres exactement comme celle pour le poste de [D2P]Ingénieur pédagogique Innovation & IA et ça peut te donner un avantage parce qu'on valorise les candidatures directes !
✨Souligne tes compétences numériques
Fais briller tes compétences techniques et digitales lors des entretiens. Que tu aies des compétences en e-learning, en gestion de contenu ou en outils pédagogiques numériques, sois prêt à expliquer comment tu les as appliquées dans le passé et comment elles peuvent bénéficier à La Gazette des Communes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que [D2P]Ingénieur pédagogique Innovation & IA in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de ta passion pour l'éducation:Dans ton CV et ta lettre de motivation, souligne ton intérêt pour l'apprentissage numérique et l'éducation. Explique pourquoi ces domaines te passionnent, et comment tu as prévu d'y contribuer avec La Gazette des Communes. C’est un point qui peut faire toute la différence !
Démontre tes compétences en pédagogie numérique:N'oublie pas d'inclure des exemples concrets de projets ou d'initiatives en lien avec l'éducation numérique. Que ce soit un stage, un projet personnel ou même un bénévolat, montre-nous comment tu as appliqué tes compétences pédagogiques et numériques.
Adapte ton CV aux spécificités du secteur:Pour un poste à temps plein, ton CV doit clairement refléter ton parcours en éducation ou en technologies numériques. Mentionne les formations, certifications ou outils spécifiques que tu maîtrises et qui peuvent être pertinents pour [D2P]Ingénieur pédagogique Innovation & IA chez La Gazette des Communes.
Évoque tes ambitions et ton plan de carrière:Dans ta lettre de motivation, parle de tes objectifs professionnels et de ta vision pour l'éducation numérique. Les recruteurs chez La Gazette des Communes apprécieront de voir que tu as un plan à long terme et que tu es motivé à évoluer dans ce domaine passionnant.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Gazette des Communes
✨Préparez votre vision de l'apprentissage numérique
Avant l'entretien pour le poste chez La Gazette des Communes, prenez le temps de bien réfléchir à votre expérience et à votre vision de l'apprentissage numérique. Pensez à des situations où vous avez utilisé des outils numériques pour faciliter l'éducation, et soyez prêt à expliquer comment ces outils peuvent améliorer l'apprentissage.
✨Démontrez votre passion pour l'éducation
Montrez à La Gazette des Communes que vous êtes vraiment passionné par le domaine éducatif. Préparez-vous à discuter de vos expériences personnelles, de projets pertinents ou d'initiatives que vous avez prises pour encourager l'apprentissage. Cela peut faire la différence, surtout pour un poste à temps plein.
✨Maîtrisez les outils d'apprentissage numériques
Soyez préparé à discuter des outils technologiques que vous connaissez, comme les plateformes de e-learning ou les ressources éducatives numériques. Vous pourriez même avoir des questions techniques sur ces outils pendant l'entretien. Montrez que vous êtes à jour sur les nouvelles tendances dans l'éducation numérique !
✨Prévoyez des exemples concrets
Préparez des exemples concrets de projets ou d'initiatives que vous avez réalisés. Que ce soit un stage précédent ou un projet personnel, montrez comment vous avez eu un impact positif sur l'apprentissage des autres. Ces récits peuvent démontrer concrètement vos compétences et votre engagement envers l'éducation numérique.
